イグニション・ポイントフォース株式会社51 ~ 100名
AWS・Azure・GCP活用のインフラ設計〜移行支援まで担うクラウドエンジニア
インフラエンジニア(サーバー・ネットワーク) 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
400〜700万円 【給与補足】
■⽉給:333,000円~583,000円(⼀律⼿当を含む)
■⽉額(基本給):253,600円~444,100円
■固定残業手当:
79,400円~138,900円(固定残業時間45時間分/⽉)
※超過した時間外労働の残業⼿当は追加⽀給
■付加賞与:年1回
※スキル・ご経験を考慮します。
※賃⾦はあくまでも⽬安の⾦額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※⽉給(⽉額)は固定⼿当を含めた表記です。
■雇用形態
期間の定め:なし
■試用期間
・6ヶ月
・本採⽤時と条件相違なし
仕事内容・ミッション
■概要
お客様のビジネス課題を解決するため、AWS、Azure、GoogleCloudなどのパブリッククラウドを活用したインフラ基盤の設計・構築・運用、およびクラウド移行支援プロジェクトに携わります。
まずはご経験やスキルセットに応じたフェーズ(構築・運用・詳細設計など)からスタートし、徐々に上流工程やクラウドネイティブ技術(コンテナ、サーバレス等)へ挑戦の幅を広げていきます。
■主なミッション
・クラウド環境(AWS、Azure、GoogleCloud)におけるインフラの設計・構築・運用実務
・Terraform, Ansible等を用いたIaC(Infrastructure as Code)による構成管理と自動化の実装
・オンプレミス環境からクラウドへのシステム移行(マイグレーション)の実行支援
・クラウドネイティブ技術(Docker, Kubernetes等)の導入・運用支援
■携わっていただく案件事例(一部)
・大手製造業向けクラウド環境アセスメント(Azure)
お客様が構築した生成AI基盤(Azure)に対し、セキュリティやコスト最適化など5つの観点で客観的評価(アセスメント)を実施、改善推奨事項と「あるべき本番環境構成図」の提示。
・RAGアプリ利用増におけるアーキテクチャ最適化(Azure)
利用者が10倍規模に拡大することを見据え、パフォーマンス分析や負荷テストを実施、可用性・性能を担保するアーキテクチャへの最適化を支援。
・マルチクラウド(AWS、Azure)のガバナンス策定・CCoE推進
マルチクラウド利用を前提とした全社的な共通アーキテクチャやガイドラインを策定、CCoE(Cloud Center of Excellence)の推進を支援し、持続的なクラウド活用基盤を整備。
・CI/CDパイプライン設計ガイドライン策定・実践
開発効率・品質・セキュリティ(DevSecOps)を向上させるためのCI/CDパイプライン設計ガイドラインを策定、自動化による信頼性の高いリリースプロセスの構築を支援。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務
アピールポイント
■最先端デジタル技術に触れる機会
当社では、お客様のビジネス課題を解決するため、AWS、Azure、GoogleCloudなどのパブリッククラウドを活用したインフラ基盤の設計・構築・運用、およびクラウド移行支援プロジェクトに携わります。最先端のデジタル技術に触れながら、自身のスキルを磨き、市場価値を高めることができます。
■急成長フェーズでのキャリアアップ
IGPグループ全体として急成長フェーズにあり、多くの事業開発プロジェクトが進行しています。このダイナミックな環境で、ご経験やスキルセットに応じたフェーズからスタートし、徐々に上流工程やクラウドネイティブ技術(コンテナ、サーバレス等)へ挑戦の幅を広げ、キャリアアップを実現することが可能です。
■充実した育成・スキルアップ支援
資格取得支援制度や書籍購入の補助制度、社内勉強会など、社員のスキルアップを積極的にサポートする制度が充実しています。常に最新技術を学び、自身の専門性を高めていける環境です。
給与について
【給与補足】
■⽉給:333,000円~583,000円(⼀律⼿当を含む)
■⽉額(基本給):253,600円~444,100円
■固定残業手当:
79,400円~138,900円(固定残業時間45時間分/⽉)
※超過した時間外労働の残業⼿当は追加⽀給
■付加賞与:年1回
※スキル・ご経験を考慮します。
※賃⾦はあくまでも⽬安の⾦額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※⽉給(⽉額)は固定⼿当を含めた表記です。
■雇用形態
期間の定め:なし
■試用期間
・6ヶ月
・本採⽤時と条件相違なし