株式会社樫の木製作所51 ~ 100名
【経営企画】社長サポート・バックオフィス全般マネジメント
経営企画・経営戦略 正社員
350〜420万円 ■昇給（年1回／9月）
■賞与（年2回／7月・12月）
※経験や年齢、スキルを踏まえて給与を決定します。
■試用期間：3か月（雇用形態、給与は本採用時と同じです。）
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- 独自の微細加工技術で競合の少ないニッチ市場を確立しており、成長フェーズの経営を間近で支えられる
- 受託加工にとどまらず提案型ビジネスを展開中で、経営企画として事業の方向性に関与できる
- グローバル展開を積極推進しており、海外ステークホルダーも含む幅広い業務経験が積める
こんな人におすすめ
- 経理・税務、秘書、または経営・事業企画のいずれかの実務経験を持つ方
- 社長直下でマルチタスクをこなし、組織のバックオフィスを自ら整備・強化したい方
- メーカーの成長フェーズに関わり、経営視点で業務領域を広げていきたい方
応募前に知っておきたい点
- 経理・財務・秘書など複数領域を横断して担う想定のため、特定業務のみに専念したい方には向かない可能性がある
- 年間休日数が非公開のため、入社前に確認が必要。週休2日は土日以外の設定であることに注意
- 想定年収350〜420万円はマネージャー・管理職採用としては控えめな水準で、待遇面の詳細確認を推奨
仕事内容・ミッション
▼お仕事内容
社長のサポーターとして、バックオフィス業務全般をお任せします。
ご経験やスキルに応じて、経理・財務・秘書業務など幅広くご活躍いただけます。
【経営企画全般サポート】
■バックオフィス業務全般のマネジメント
■経理・財務戦略の設計および企画
■金融機関などステークホルダーとの折衝
【入社後は】
まずはご経験に応じた業務からお任せします。
応募時の必須条件
【求めている人物像】
■経理・税務などのご経験
■秘書のご経験
■経営／事業企画・推進のご経験
アピールポイント
【当社について】
原点は2000年の特注依頼。
前例のない構造のテープ開発に挑んだ経験から、「素材の理解×加工技術×創造力」を核とする当社の哲学が生まれました。
以来、素材から最適なソリューションを生み出し、お客様に最大の価値を届けることを使命としています。
【株式会社樫の木製作所のPRポイント！】
■一貫した加工体制と超薄・微細加工の実績による技術力！
■単なる「受託加工」にとどまらず、顧客のニーズに合わせた提案力！
■独自技術により競合が少ないニッチ市場で差別化に成功！
■積極的なグローバル展開への進出！
【募集背景】
海外・日本国内問わず、世界中で「高機能材料の微細加工ニーズ」が拡大しており、
今後の事業成長のコアとなる人材を新たに募集します！
給与について
■昇給（年1回／9月）
■賞与（年2回／7月・12月）
※経験や年齢、スキルを踏まえて給与を決定します。
■試用期間：3か月（雇用形態、給与は本採用時と同じです。）
休日・休暇／勤務時間
- 休日
- 週休2日（土日以外）
- 勤務時間
- 08:30〜17:30
休暇制度
有給休暇夏季休暇年末年始休暇GW休暇特別休暇
福利厚生・諸手当
交通費支給家族手当役職手当社会保険完備退職金制度
勤務地
埼玉 越谷市
【本社／越谷ワークス：住所】
埼玉県越谷市川柳町1丁目1番地3号
【最寄駅】
・東武スカイツリーライン「新越谷駅」
・JR武蔵野線「南越谷駅」
・東武スカイツリーライン「越谷レイクタウン駅」