SES・受託・自社開発から選べるDXサービスのバックエンドエンジニア

エンジニアとして開発事業に携わっていただきます。 ★業務の魅力はぜひ添付資料をご確認ください！！ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 【経験者の皆様へ】 ◎SES、受託、自社とあなたのキャリアに適した開発環境をご提案します！ ◎前職保証します！また昇給率15％以上、正当評価をする組織です ◎希望アサイン100％（テストのみ、監視のみという案件や短期案件はアサインしません！） ◎チームアサインを拡大する方向で進めています！ ◎経験や希望に応じてPL・PM業務も早くからチャレンジできます ◎残業は10時間！営業担当が細かく管理しています。 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 【主要取引先】 ギリア株式会社/ソネットゲームスタジオ株式会社/豊田通商株式会社/モビルス株式会社 LINE Fukuoka株式会社/株式会社リヴァンプ/レバレジーズ株式会社/ワンダープラネット株式会社 【入社後の流れ】 Slack上で営業担当と個別のチャネルを作り、いつでも気軽に連絡ができるような体制にしています。 2か月に1度は個別面談を実施し、仕事やスキルアップについての相談ができるようになっています。 また、Slack上に全エンジニアがアクセスできる『Tech道場』というチャネルを設けており、 技術面でも何か困ったことや知りたいことがあればそこにコメントすると、他のエンジニアがすぐに教えてくれるような体制も整えています。 【開発形態】 ・チーム単位、個人単位いずれのアサインもあります ・現状、チームアサインが全体の6割程度を占めています。 ⇒会社としてはチームアサイン、チーム拡大を狙っていきたい方針です。 　ただタイミングや本人の希望する案件とマッチするかが重要なので、希望や臨むキャリアを最優先に調整します。 ・開発手法はアジャイル開発が多めだが、案件によってはウォーターフォールもあります。 【キャリアアップに関して】 ・月2回のアサインミーティングを実施、流動的な動きが可能 　SESから自社開発への移動など、希望をヒアリングした上でアサインするプロジェクトを複数提示します。 ※本人の希望に合わない案件にはアサインしません！ ・タイミングによってスキルチェンジも可能（Node.js、React、Vue.js、Python、Go、Ruby、Laravelなど） 　スペシャリストを志すメンバーも多く、自身が志すキャリアを共に目指す仲間と切磋琢磨することができます！ ・開発だけではなくチーム増員・拡大の検討など、ビジネスサイドの経験も積むことも可能！ ・実際に大手の事業会社などにキャリアアップしたメンバーもいます！

【必須条件】 WEB系・業務系・スマホアプリ系の開発実務経験が1年以上

学歴不問

【様々なエンジニアのWANTに応える環境】 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ （直近の入社者の声） ・SESや受託開発だけではなく自社サービスも展開しているのでキャリアの幅が広い ・自社サービスの内容に興味が湧いた ・開発案件やプライム案件が多く、キャリアを考えたアサインをしてくれる ・外国人エンジニアも多く技術力の高い環境だと感じ、自身のスキルアップに繋がると思った ・希望年収でオファーしてもらえた　など ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ エンジニア、1人1人の想いに応える環境がプレイネクストラボにはあります！！ 【自身の開発力アップに向き合える環境】 ■エンジニアに対して積極的に還元する文化 現職年収は保障！昇給も平均15％以上と業界平均を大きく上回っています。 昨年は最大で40％アップのエンジニアもいました！ ■リモート率80％＆平均残業10時間 残業が規定時間を越えた際は営業担当へアラートが届くシステムとなっているため、 社内エンジニアの残業は10時間程度、WLBを実現できる環境になっています。 ■プライム案件80％ SONY、Yahoo出身の役員の繋がりで8割がプライム案件（要件定義・基本設計フェーズから） ■希望アサイン100％＆長期案件が基本 最低でも6か月という長期案件が多く上流から携われる案件がほとんど。 テストのみ、監視のみ、という案件や短期案件は受注しない方針

＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,300円～448,700円 固定残業手当/月：61,415円～122,729円（固定残業時間35時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 ■昇給あり ■賞与年2回（固定残業代含む1ヵ月分を2回支給） ■試用期間3ヶ月（労働条件の変更なし） ＜インセンティブ＞ 社内案件、SESそれぞれで年間MVPを複数名決定 過去実績：5～20万円

１ヶ月分

＜本社＞〒141-0021　東京都品川区上大崎2-15-19　MG目黒駅前 9階 または ＜クライアント先＞東京23区内 【アクセス】 ＜本社＞各線／目黒駅 徒歩1分