【広告運用者】未経験者向け／Meta・TikTok・リスティング広告運用／事業数値の責任を持ち圧倒的成長

・Meta／TikTok／リスティング（Google）等の広告アカウント運用（メイン運用） ・配信設計・予算管理・入札／ターゲティング調整 ・各数値（CPA／CPM／CTR／CVR／ROAS等）の収集・分析・改善 ・改善仮説の立案～実行～検証（PDCAではなく数値起点の改善） ・LP／CR（クリエイティブ）の一部制作・編集者やデザイナーへの依頼-FB ・新規アカウントの0-1セットアップ（計測・タグ・配信構築） ・レポート作成・数値報告 ・複数媒体／複数事業の運用体制の構築・改善 まだ整い切った組織ではないため、決まった業務だけを行うというより、状況に応じて柔軟に動きながら事業を一緒に伸ばしていくスタンスを大切にしています。 「めちゃくちゃきついけど、頭を使って圧倒的に成長できる」環境です。その前提を正直に伝えた上で、それでも入りたいと思える方を求めています。 将来的には、単なる運用担当ではなく、事業や組織づくりにも深く関わる右腕／コアメンバーになっていただくことを期待しています。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

未経験OK

高卒以上

【事業成長を牽引するコアメンバー】 当社は事業成長に伴い、広告運用体制の強化を進めています。現在は責任者が担っている広告運用の実務（メイン運用）と一部CR制作を専任メンバーとして担当し、事業拡大の意思決定に集中できる体制を構築したいと考えています。将来的には単なる運用担当に留まらず、事業と組織を一緒に伸ばしていける右腕候補として活躍いただくことを期待しています。 【複数媒体を横断した一気通貫の広告運用】 Meta・TikTok・リスティング・Xなど複数媒体を横断し、配信設計から数値改善、CR制作まで一気通貫で携われる環境です。運用がメインですが、クリエイティブ制作にも関わることができ、幅広いスキルを身につけられます。やる気次第で大きな裁量を持って業務に取り組めます。 【数値起点の圧倒的な改善力】 「どうしたらもっと獲得できるか」を常に数字で考えながら運用する文化が根付いています。PDCAの作業ではなく、数値に基づいた深い分析と改善仮説の立案・実行を通じて、圧倒的な改善力を養うことができます。若いうちから事業数値の責任を持ち、大きな裁量で事業づくりに挑戦できるため、単なる作業者ではなく事業をどう伸ばすかを一緒に考えられる方にフィットします。 【少数精鋭の環境で圧倒的成長】 代表が25歳、社員10人以下の少数精鋭組織です。社長・役員の直下で裁量高く働けるため、圧倒的なスピードで成長できる環境です。また、業務ではAIを積極的に活用しており、最新技術を取り入れながら効率的に業務を進めることができます。

【給与補足】 ■月給26.3万円～（経験や能力を考慮の上、当社規定により決定） ■各種手当あり 【昇給・賞与】 ■昇給：年2回 ■賞与（インセンティブ）：年2回 【試用期間】 ■試用期間：1～3ヵ月

【住所】 東京都港区芝5-3-2 +SHIFT MITA（プラスシフト三田）2階