株式会社シーフォース51 ~ 100名
Cisco設計・構築で上流工程へステップアップできるネットワークエンジニア
インフラエンジニア(サーバー・ネットワーク) 年間休日120日↑土日祝休み 正社員契約社員
500〜700万円 1か月当たりの固定残業代¥52,400〜¥68,200(20時間相当分)を含む。
20時間を超える残業代は追加で支給する。
・昇給(原則年1回)
・賞与(原則年1回支給、業績等による)
仕事内容・ミッション
Ciscoを中心としたネットワーク機器の設計・構築業務を担当していただきます。
■主な業務
・Ciscoルータ / スイッチ / FWのコンフィグ作成および検証
・拠点間ネットワーク設計(ルーティング / VLAN / VPN)
・ネットワーク設計書 / 手順書の作成
・機器導入作業および設定変更作業
・ネットワーク障害対応(一次〜二次対応)
・ジュニアエンジニアへの技術OJT
【案件例】
■大手金融機関ネットワーク更改プロジェクト
全国200拠点以上のネットワーク更改案件。
Cisco L3スイッチ・ルータを中心とした拠点間ネットワークの設計・構築を担当。
■大手企業データセンターネットワーク構築
データセンター内のL2 / L3ネットワーク構築。
Cisco Nexus / Catalystを用いたネットワーク設計および構築。
■官公庁ネットワーク基盤刷新プロジェクト
複数拠点を接続するVPNネットワークの構築。
ルーティング設計、VLAN設計、機器導入を担当。
■大手通信系企業ネットワーク構築案件
数百台規模のネットワーク機器を扱うインフラ構築プロジェクト。
アピールポイント
【募集背景】
官公庁および企業向けインフラ案件の拡大に伴い、ネットワークエンジニアを募集しています。
大手SIerのネットワーク案件を中心に、Cisco機器を用いたネットワークインフラの設計・構築プロジェクトが増加しています。
本ポジションでは、これまで構築経験を積んできたエンジニアが、設計工程にも関わりながらスキルの幅を広げていくことが可能です。
プロジェクトの中核メンバーとして、ネットワーク設計・構築を推進していただくことを期待しています。
【このポジションの特徴】
①構築経験を活かして設計工程へステップアップ
拠点間ネットワーク設計、VLAN設計、VPN設計などの設計業務に携わりながら、ネットワークエンジニアとして上流工程の経験を積むことができます。
②大手SIerのネットワークプロジェクトに参画
官公庁・大手企業向けのネットワークインフラ案件に参画します。
大規模ネットワークの設計・構築に携われる環境です。
③チームの中核メンバーとして活躍
構築業務だけでなく、ジュニアエンジニアへの技術サポートやレビューなど、チームの技術力向上にも関わることができます。
④分業にとどまらない成長環境
当社では分業に閉じず、設計・構築・提案まで一貫して担う経験を重視しています。
そのため、上流工程や顧客折衝、技術判断に関わる機会を早期から得ることができます。
【得られる経験・成長】
こうした経験は、年収やスキル、市場価値に直結し、5年後・10年後に大きな差となって表れます。
特定領域にとどまらず、設計から構築、提案まで担えるエンジニアとしてキャリアを築くことが可能です。
【当社の考え方】
当社では、エンジニアとしての価値向上がそのまま会社の価値向上につながると考えています。
成長機会を用意し、その挑戦を後押しすることで、一人ひとりが価値を発揮できる環境を整えています。
【キャリアパス】
ネットワーク構築経験を活かしながら設計工程にも関わることで、ネットワークエンジニアとして専門性を高めることが可能です。
将来的には以下のキャリアを目指すことができます。
・ネットワーク設計エンジニア
・インフラアーキテクト
・プロジェクトリーダー