【設計職】ホテル・商業施設など大型非住居施設の建築設計・積算・施工監理職

【仕事内容】 ホテル・旅館・公共施設・商業施設・倉庫・オフィスビル・工場など、全国の大型非住居施設における建築設計・積算・施工監理をお任せします。 当社が手掛けるのは、5,000万円～数億円規模の大型改修・リノベーション案件が中心です。 単に図面を作成するだけではなく、計画段階から積算、協力会社との調整、現場確認まで一貫して関わっていただくポジションです。 設計・積算・現場管理の3つの視点から、プロジェクト全体を前に進めていく役割を担っていただきます。 ＜主な業務内容＞ ■建築設計 施主や関係者の要望をもとに、法規・構造・施工性を考慮した設計を行います。 デザインや計画を、実際に施工可能な図面へ落とし込みます。 ■実施設計 壁厚、補強、配管ルート、納まり、仕上げ、建具など、施工に必要な詳細図面を作成します。 現場での施工性やコストも踏まえた設計が求められます。 ■積算・見積作成 図面や仕様をもとに、数量拾い、原価算出、見積作成を行います。 必要に応じて、予算に合わせた仕様調整や代替案の検討も行います。 ■施工管理・施工監理 協力会社の手配・調整、工程・品質・安全面の確認、現場で発生する課題への対応を行います。 また、設計図面や仕様どおりに施工が進んでいるかを確認し、必要に応じて施主・協力会社・社内関係者と調整を行います。 現場を円滑に進める「施工管理」と、設計意図を守る「施工監理」の両面から、プロジェクトを完成まで導きます。 ■法規対応・関係者調整 建築基準法や各種条例の確認、確認申請に関わる対応、施主・協力会社・社内関係者との調整を行います。 【担当する案件】 対象となる案件は、ホテル・旅館・公共施設・商業施設・倉庫・オフィスビル・工場など、全国の大型非住居施設です。 案件規模は5,000万円～数億円規模が中心となります。 非住居施設や大型改修工事において、設計・積算・施工監理/管理のいずれか、または複数の経験をお持ちの方を想定しています。 【この仕事の特徴】 このポジションでは、設計だけを担当するのではなく、積算や現場管理まで含めて案件全体に関わります。 「図面を描いて終わり」ではなく、自分が設計した内容が実際に現場で形になっていくところまで見届けられることが大きな特徴です。 また、全国の大型案件に携わるため、出張対応が発生します。 現場ごとに建物用途や条件が異なるため、幅広い経験を積みながら、設計者としての対応力を高められる環境です。 【フルフレックス制度を導入】 勤務時間は自由に設定可能◎ 直行直帰や一部リモート勤務もOK！午後からの勤務でパフォーマンスを高める社員もいます。 工期管理や安全配慮を前提に、自分のスタイルで仕事を進められる環境です！ 【チーム／組織構成】 会社全体で風通しが良く、普段からコミュニケーションをとりながら業務を行っています。 先輩後輩・上司部下といった壁はなく、業務のことからプライベートの話題まで気さくに話せる、和気あいあいとした風土が根付いています。 【新しいことに成長できる環境】 当社は昨年ホールディングス化し、グループ全体でさらなる事業拡大を進めています。 M&Aや新規事業の立ち上げなどにも取り組んでおり、会社として大きく成長しているフェーズです。 大型案件の設計・積算・現場管理を通じて専門性を高められるだけでなく、 希望や適性に応じて、将来的に他部署で経験を積むことも可能です。 「新しいことに挑戦したい方」 「設計だけでなく、積算や施行監理/管理までスキルの幅を広げたい方」 にとって、成長機会の多い環境です。

・建築設計の実務経験 ・積算または見積作成の経験 ・施工管理または施工監理の経験 ・全国出張が可能な方

大卒以上

■理想の働き方を実現する柔軟な環境 当社では「自分のことも、家庭も大切にしてほしい」という代表の強い想いから、 社員一人ひとりが納得できる働き方やライフスタイルを実現できる環境を整えています。 フルフレックスタイム制とリモートワークを導入しており、ライフスタイルや家庭の事情に合わせて、 時間も場所も自分らしく選んで働けます。 ■キャリアと年収、理想の未来へ 私たちは社員の目標を本気で応援します。 一人ひとりの希望に沿った案件や成長のためのアドバイスを提供することで、 キャリアも年収も、あなたの理想の未来に近づけることが可能です。 成果に応じたインセンティブ制度も充実しており、頑張りが正当に評価される環境です。 ■社員の家族も「会社の一員」 ユニークな福利厚生として、社長の実家が農家であることから、社員には毎月お米をプレゼントしています。 また、家族ぐるみでの社内イベント参加も大歓迎で、 アットホームな雰囲気の中で社員同士、そして家族との絆を深めることができます。 結婚記念日のお祝い（規定あり）など、社員のライフイベントを大切にする制度も魅力です。

■固定残業代：45時間分 11万1千円～19万2千円（超過分は別途残業手当を支給） ■その他定額の手当（資格手当、勤続年数手当、役職者手当） ※給与はこれまでの経験や能力、お持ちの資格を考慮し優遇いたします。 ※賞与は当社規定と個人実績により支給となります。 ※業績による決算賞与あり 【試用期間】 6ヶ月あり ※給与・待遇に変動なし ※スキル経験によって試用期間に変動あり

３ヶ月分

【住所】 千葉本社：千葉県船橋市前原西2丁目32-8 JR総武線津田沼駅から徒歩7分

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