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株式会社オーイズミフーズ1001 ~ 5000名

店舗運営・販促企画立案から採用まで担う居酒屋の店長・店長候補

店長・店舗管理・運営 正社員
349〜420万円 【給与形態】 ■日給月給制(賞与あり) ※北陸地区のみ賞与選択制とします。 ■みなし残業42時間(超過分別途支給) ■みなし深夜労働50時間(超過分別途支給) ※みなし深夜手当50時間分を先取りするため、みなし残業手当の該当時間数は各人別で異なります。 <Aグループ[東京・神奈川]> ■東京23区/月給:32.2万円~ ■東京23区外・神奈川/月給:31万円 └基本給:18.9万円以上  └残業深夜手当:8.8万円以上 └食事手当:3千円   └地域手当:2万円  └地域調整給:1万円 └23区日本語接客手当(当面は調整給):1.2万円 <Bグループ[大阪・埼玉・愛知・千葉]> ■月給:30万円~ └基本給:18.9万円以上(+地域手当1万円、+地域調整給1万円、+深夜残業手当8.8万円~、食事手当3千円)  <Cグループ[兵庫・京都]> ■月給:29万円~ └基本給:18.9万円以上(+地域調整給5千円、+深夜残業手当8.8万円~、+食事手当3千円)   <Dグループ[静岡・三重・広島・滋賀・北海道・茨城・栃木・岐阜・群馬・富山・長野・福岡・山梨・奈良・新潟・岡山]> ■月給:28.5万円以上 └基本給:18.9万円以上(+地域調整給0.5万円、+深夜残業手当8.8万円~、+食事手当3千円) <Eグループ[その他]> ■北海道/月給:28万円 └基本給:18.9万円以上(+深夜残業手当8.8万円~、+食事手当3千円) ・特別地域手当 帯広・函館・旭川2万円、石垣島3万円 ★月給下限額    ・東京23区 32.2万円 ・東京23区外・神奈川 31万円 ・大阪・埼玉・愛知・千葉 30.0万円 ・京都・兵庫 29.0万円 ・Dグループ  28.5万円 ・Eグループ  28.0万円 ※特別地域手当は居住地域に紐づきます。社宅入居者には支給されません。 (時間当たりの賃金の算定基礎に含めず) ※地域手当は、勤務地に紐づきます。(時間当たりの賃金の算定基礎に含める) ▼店長に歩合給を設けています。 ・衛生監査:5,000円 ・予算利益:10,000円~40,000円 <補足> ・スタッフ級(3等級) ・店長級(4等級) 【その他補足】 ■賞与:年1回(12月) ■昇給:年2回(1月・7月) ※期中の昇進に伴う昇格/昇給あり ■試用期間:3ヶ月(試用期間中条件変動なし)
この求人の特徴
未経験から店長を目指せる
販促企画・採用まで裁量あり
全国多拠点でキャリア形成
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました

この求人のポイント

  • 販管費の詳細開示で数値管理スキルが着実に身につく
  • 採用・企画・調理まで店長業務を幅広く任される環境
  • エリアマネージャー候補としてのキャリアパスも用意

こんな人におすすめ

  • 飲食未経験でも店長として成長したい意欲ある方
  • 自由な発想でメニューや販促企画を試してみたい方
  • 車・バイク・自転車など自力通勤が可能な方

応募前に知っておきたい点

  • 深夜勤務があり公共交通機関での通勤は不可(一部業態除く)
  • 年間休日96日のシフト制で土日祝の休みは取りにくい
  • 勤務地は全国多岐にわたり、配属先は選べない場合がある

仕事内容・ミッション

【仕事内容】 店長および店長候補として、店舗運営全般に携わって頂きます。 チェーン店ではありますが、画一化されたサービスやメニューだけでなく、 自由な発想で販促企画の立案やおすすめメニューの考案などが出来ます。 ※業務内容の変更:なし

募集背景

増員募集

応募時の必須条件

未経験OK 勤務時間が深夜時間にかかるため、公共交通機関での通勤ができません。(一部業態を除く) よって、勤務地から徒歩、自転車で通えるか、もしくは、車、バイクの通勤が必要となります。

求める学歴

学歴不問

アピールポイント

【身につくスキル】 ・数値管理能力(販管費の詳細を開示します) ・マネジメント能力(採用からお任せします) ・企画運営力(やってみたいを後押しします) ・調理技術(一次加工場を設けず手仕込みしています)

給与について

【給与形態】 ■日給月給制(賞与あり) ※北陸地区のみ賞与選択制とします。 ■みなし残業42時間(超過分別途支給) ■みなし深夜労働50時間(超過分別途支給) ※みなし深夜手当50時間分を先取りするため、みなし残業手当の該当時間数は各人別で異なります。 <Aグループ[東京・神奈川]> ■東京23区/月給:32.2万円~ ■東京23区外・神奈川/月給:31万円 └基本給:18.9万円以上  └残業深夜手当:8.8万円以上 └食事手当:3千円   └地域手当:2万円  └地域調整給:1万円 └23区日本語接客手当(当面は調整給):1.2万円 <Bグループ[大阪・埼玉・愛知・千葉]> ■月給:30万円~ └基本給:18.9万円以上(+地域手当1万円、+地域調整給1万円、+深夜残業手当8.8万円~、食事手当3千円)  <Cグループ[兵庫・京都]> ■月給:29万円~ └基本給:18.9万円以上(+地域調整給5千円、+深夜残業手当8.8万円~、+食事手当3千円)   <Dグループ[静岡・三重・広島・滋賀・北海道・茨城・栃木・岐阜・群馬・富山・長野・福岡・山梨・奈良・新潟・岡山]> ■月給:28.5万円以上 └基本給:18.9万円以上(+地域調整給0.5万円、+深夜残業手当8.8万円~、+食事手当3千円) <Eグループ[その他]> ■北海道/月給:28万円 └基本給:18.9万円以上(+深夜残業手当8.8万円~、+食事手当3千円) ・特別地域手当 帯広・函館・旭川2万円、石垣島3万円 ★月給下限額    ・東京23区 32.2万円 ・東京23区外・神奈川 31万円 ・大阪・埼玉・愛知・千葉 30.0万円 ・京都・兵庫 29.0万円 ・Dグループ  28.5万円 ・Eグループ  28.0万円 ※特別地域手当は居住地域に紐づきます。社宅入居者には支給されません。 (時間当たりの賃金の算定基礎に含めず) ※地域手当は、勤務地に紐づきます。(時間当たりの賃金の算定基礎に含める) ▼店長に歩合給を設けています。 ・衛生監査:5,000円 ・予算利益:10,000円~40,000円 <補足> ・スタッフ級(3等級) ・店長級(4等級) 【その他補足】 ■賞与:年1回(12月) ■昇給:年2回(1月・7月) ※期中の昇進に伴う昇格/昇給あり ■試用期間:3ヶ月(試用期間中条件変動なし)

休日・休暇/勤務時間

休日
シフト制
年間休日
96日
勤務時間
11:00〜01:00

休暇制度

有給休暇産休・育休慶弔休暇

福利厚生・諸手当

交通費支給健康診断家族手当役職手当社会保険完備社員割引制度社宅・寮退職金制度

勤務地

全国
【北海道】札幌・帯広・旭川・函館 【東 北】盛岡・八戸・弘前・山形・米沢・仙台・福島・郡山 【関 東】東京・神奈川・千葉・埼玉・群馬・茨城 【中 部】御殿場・沼津・浜松・甲府・新潟・愛知・長野・上田 【北 陸】福井・武生・小松・金沢・高岡 【近 畿】石山・西院・大阪・兵庫・奈良 【中国・四国】鳥取・倉吉・岡山・倉敷・広島・下関・松山・高松 【九州・沖縄】福岡・佐賀・石垣島