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株式会社リレーション101 ~ 300名

アパート・オフィス等の工事進捗・品質・書類管理をサポートする建築施工管理

建築施工管理 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
324〜364万円 固定残業時間超過分は別途全額支給 昇給あり 年1回(4月)
この求人の特徴
未経験入社90%・学歴職歴不問
転勤なし/首都圏4都県が勤務地
土日祝休み・年間休日122日
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました

この求人のポイント

  • 建設業界未経験でも研修と現場経験で「施工管理技術者」の技術が身に付く
  • 転居を伴う転勤なし。東京・神奈川・埼玉・千葉のプロジェクトに配属
  • 2012年設立・建築業界出身の社長による未経験者育成に注力した社風

こんな人におすすめ

  • 手に職をつけたい、現場でキャリアを積みたいと考えている方
  • 学歴・職歴に自信がなく人柄で評価される環境を求めている方
  • スケジュール管理や書類作成など几帳面に仕事を進めるのが得意な方

応募前に知っておきたい点

  • 勤務地はプロジェクト次第で東京・神奈川・埼玉・千葉内で変動する可能性がある
  • 人材派遣業態のため、配属先の現場・環境が都度異なる点は理解が必要
  • 想定年収324〜364万円はスタート帯であり、大幅な高収入を即期待するのは難しい

仕事内容・ミッション

建設工事の安全・進捗管理などを行う施工管理のお仕事です。 職人さんや資材業者さんなどの手配、事務作業などを行っていただきます。 管理するのは、アパート・オフィス・ショッピングセンターなどの工事。 具体的には工事の管理者が行なう下記の業務をサポートします。 【1】スケジュールの管理 完成予定日に向けて工事が順調に進んでいるかどうかを管理しています。サポート内容は、 職人さんから「いつまでに、どこまでの工事を終わらせるか」を聞き、進み具合を工事の管理者に報告することです。 【2】品質の管理 工事の管理者は、工事の品質を確認しています。サポート内容は、工事前・工事中・工事後の写真をデジタルカメラで撮ること。 「指定された建材を使って計画通りに工事をした」という記録を残す目的があります。写真はパソコンに取り込みます。 【3】必要書類の管理 工事の管理者は、工事に関するさまざまな資料を作成しています。たとえば【2】で撮影した写真を使って、 建築会社に工事が終わったことを報告する竣工書類の作成。このほか、 工事を行なう職人さんに書いてもらう書類(1日の作業内容)のとりまとめなどもあります。サポート内容は、その資料作成です。 【4】人や設備の管理 工具の準備や材料の片付けなどをする雑工さんや、足場を組み立てる資材・配管・送風機・掃除機などが工事には必要です。 サポート内容は、その手配や発注です。   【5】情報の管理 工事の管理者は職人さんにあらゆる指示を出します。サポート内容は、 指示を職人さんに伝え、職人さんからの質問を管理者に伝えることです。

募集背景

増員募集

応募時の必須条件

未経験歓迎! 学歴・職歴は問いません。 人柄重視の採用をいたします。 手に職をつけたい方はぜひご応募ください。

求める学歴

学歴不問

アピールポイント

2012年に設立された当社。 建築業界出身の社長が「自分と同じつらい思いをする若者を一人でも減らしたい」という思いで設立。 「施工管理って何?」という未経験入社が90%です。初めて正社員になった人も多く、研修を経て、1つ1つ現場を経験して成長をしています。「施工管理技術者」という一生ものの技術が身に付きます。 ・社員の90%以上が未経験でスタート! ・転居を伴う転勤はありません! ・74%が20代!

給与について

固定残業時間超過分は別途全額支給 昇給あり 年1回(4月)

休日・休暇/勤務時間

休日
土日祝休み
年間休日
122日
勤務時間
08:00〜17:00

休暇制度

年末年始休暇GW休暇慶弔休暇産休・育休有給休暇

福利厚生・諸手当

交通費支給住宅手当健康診断社会保険完備資格取得制度資格手当退職金制度

勤務地

東京・神奈川・埼玉 ほか1県
首都圏内の各プロジェクト先(東京・神奈川・埼玉・千葉) 転居を伴う転勤はありません。 【本社】東京都新宿区市谷本村町2-11 外濠スカイビルディング5F