衛生管理・休職対応・障がい者雇用など労務基盤構築を担う人事労務マネージャー候補

～～～次にこの国を担う世代に誇れる「デジタル先進国・日本」を創る～～～ ADiXiは、AIインテグレーターとして、AIという技術と、現場を動かす人間力を掛け合わせ、日本の産業をもう一度前に進めていきます。 単にAIツールを導入するだけではありません。 企業の現場に入り込み、業務を理解し、仕組みを変え、実際に成果が出るところまでやり切る。 そして、日本の現場から、世界にも示せるようなデジタル活用の事例やプロダクトを生み出していきたい。 「日本をデジタル先進国に」。 この言葉だけを見ると、ひとつのスローガンのように感じるかもしれません。 けれど私にとっては、きれいな言葉ではなく、心の底から湧き上がってきた本気の想いです。 私自身の原体験から生まれた、人生を懸けて成し遂げたいと思えるテーマであり、次世代への約束です。 未来のプロフェッショナルたちに、誇れる日本を残したい。 AI時代のど真ん中で、日本の産業をもう一度強くしたい。 そして、「デジタル先進国・日本」を、私たちの手でつくりたい。 そこに本気で、人生を懸けて取り組んでいきます。 この大きな挑戦を、私たちだけで成し遂げることはできません。 同じ想いを持つ仲間とともに、次の時代をつくっていきたい。 ADiXiの仲間として、私たちと一緒に成し遂げませんか。 代表取締役社長 CEO 金沢 大輝 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【募集背景】 上記のミッション実現に向け、さらなる事業成長と規模拡大を続ける弊社において、 意思決定が早く、チーム連携を図りながらスピーディーな改善により組織の成長に寄与するための労務のポジションにて、追加募集をいたします。 【仕事内容】 社員サポートのスペシャリストとして幅広い業務に関わっていただきます。 主な業務内容は以下の通りです。 ■衛生管理 ・定期健康診断、ストレスチェック、衛生委員会運営 ■休職・復職対応 ・私傷病・育児・介護休職の手続きとフォロー ■社内トラブル対応 ・ハラスメント申告、体調不良、労災対応 ■障がい者雇用 ・障がい者雇用の計画～入社後フォロー、行政対応 ■勤務時間管理 ・長時間労働対策、労働時間の適正化 労務基盤構築の経験を積むことができる環境です。 ルーティンの運用よりも「仕組みを作って運用に乗せる」ことや、自ら問題を見つけ、改善策を考え実行する力を重視します。

・労働基準法・労働安全衛生法等の実務知識 ・資料作成能力（PowerPoint） ・複数プロジェクトの並行進行管理力 ・プライバシー・機密性の高い事象や、センシティブな案件への初動対応力

大卒以上

ADiXiは、コンサルでもSIerでもAIベンダーでもない AIネイティブな企業への変革を実現するAIインテグレーターです。 創業3年7ヶ月で業界最速級で社員440名を突破し、業界内の成長率トップクラス！ テクノロジーベンチャー日本最大のVCやAIの権威・著名CTOが株式参加。 ここからの「第二創業期」の熱狂の中心で、営業組織の"仕組み"と"文化"をゼロから創る「張本人」を求めます。

【給与補足】 ■月給538,462円〜1,153,846円 +賞与 ■月30時間の固定残業代（103,000円〜220,000円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※経験と実績に応じて決定いたします。 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 【試用期間】 ■試用期間：3ヶ月（※期間中の雇用形態、給与、待遇面に差異はありません。）

【住所】 東京オフィス（本社）：東京都新宿区西新宿2丁目3-1 新宿モノリス 28階 【アクセス】 都営大江戸線「都庁前駅」徒歩5分／JR各線「新宿駅」徒歩10分

【住所】 東京オフィス（本社）：東京都新宿区西新宿2丁目3-1 新宿モノリス 28階 【アクセス】 都営大江戸線「都庁前駅」徒歩5分／JR各線「新宿駅」徒歩10分