株式会社パソナ5001名以上
大手製造業向けSAP導入・保守案件のプロジェクトマネージャー
パッケージ開発 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
600〜850万円 本給＋諸手当（職位手当、役割手当、職務手当（固定残業代含む）
※固定残業代：60,000円/月(相当する残業時間:33時間5分)～20,000円/月(相当する残業時間:6時間5分)
※固定残業手当超過分は別途支給
※等級により固定時間外手当の該当時間は異なります。
※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
■賞与年2回（6月、12月）
■試用期間：3ヶ月あり ※労働条件は本採用と同じです。
仕事内容・ミッション
当社が担当するSAP導入・開発プロジェクトにおいて、プロジェクトリードしていただける方を募集しています。
想定プロジェクトは大手製造業向けのSAPシステム開発・保守案件であり、今後も継続が見込まれる大型案件のため、体制強化が必要となっております。
■業務内容
- 当社の実施責任者として、顧客・外部パートナー・オフショア開発チームとの技術的な折衝・調整を担う
- SAPのFiori（フロントエンドアプリケーション）領域における技術リード、要件定義、設計レビュー
- SD・MMモジュールを中心とした複数モジュール横断での画面設計支援・影響調査
- 稼働中システムの保守運用と、並行して進む新規開発フェーズの舵取り
- アドオン開発の要件定義・設計書レビュー（実装はオフショアチームが担当）
- 既存SAP権限設計（Fiori Launchpad含む）の管理・改善対応
■プロジェクト例
SAP S/4HANA Cloud移行プロジェクト
https://x-tech.pasona.co.jp/recruit/project/15/
▼評価・キャリア支援
部門の各マネージャーと月1回程度の定期面談／振り返り等フォローアップする他、状況に応じ担当以外のマネージャーと対話なども行い、多角的な目標設定を行っています。
また、エンジニア専門のキャリア支援チームを設置。個々のキャリアを応援する体制があります。
■従事すべき業務の変更の範囲
【雇入れ直後】求人票に記載の業務【変更の範囲】会社の定める業務全般
■就業場所の変更の範囲
【雇入れ直後】求人票に記載の勤務地【変更の範囲】会社の定める場所
給与について
本給＋諸手当（職位手当、役割手当、職務手当（固定残業代含む）
※固定残業代：60,000円/月(相当する残業時間:33時間5分)～20,000円/月(相当する残業時間:6時間5分)
※固定残業手当超過分は別途支給
※等級により固定時間外手当の該当時間は異なります。
※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
■賞与年2回（6月、12月）
■試用期間：3ヶ月あり ※労働条件は本採用と同じです。