月次決算から連結・グループ経理の中核へ育てる経理職｜渋谷徒歩1分

経営企画本部 管理Group 経理Teamに配属。 まずはチームマネージャー(TM)の下でスタートし、慣れたら関連会社の主担当へと段階的にお任せします。 ＜入社直後にお任せする業務（TMの下で）＞ ・日常経理：支払処理、請求書確認、仕訳入力、入出金・残高照合 等 ・月次決算に必要な担当領域の処理・資料作成 ・請求書/売上データ/事業部管理の数値をもとに、事業部と確認・調整し数値をクローズ ・計上根拠や差異・不足資料を確認し、必要に応じ事業部へ確認・修正依頼 ・月次数値を固めるためのコミュニケーション・進行管理 ＜半年後にできていてほしい姿＞ ・担当する関連会社の日常経理～月次決算を主担当として安定的に回せる ・数値を自ら論点整理して月次クローズできる ・計上漏れ等を把握し、確認・修正依頼・報告を主体的に行える ・既存フローの課題を把握し、正確性・スピード・属人化解消の観点から改善提案ができる ＜その先のキャリア＞ 連結決算の立ち上げ、子会社・グループ経理、管理会計・予実へと領域を拡大。 会計ソフトはマネーフォワードを運用し、クラウド会計の実運用・業務改善も裁量を持って推進できます。

＜必須＞ ・事業会社での経理実務経験3年以上 ・月次決算の対応経験（一部でも可） ・日商簿記2級相当の知識 ※資格をお持ちでない場合でも、「1人経理」ではなく、専門性のある上司や先輩の指導のもとで経理の基礎から実務までを体系的に学んできた方であれば歓迎いたします。

学歴不問

★このポジションの魅力 ・【キャリアアップ】連結決算をゼロから立ち上げる希少な経験。単体止まりのキャリアから一段広げられる ・【自己裁量】クラウド会計(マネフォ)の実運用・業務改善を裁量を持って推進できる ・【課題解決】属人化したフローの改善提案が通りやすいフラットな少数精鋭組織 ・段階的キャッチアップ（いきなり全部ではなくTM下→主担当）で無理なく立ち上がれる

＜残業手当＞ 有 ※30時間超過分は別途支給 固定残業代： 56,391 ～ 65,789 円 ＜給与補足＞ ■賞与：年4回 ■昇給：年2回 月給(月額)は固定残業手当を含めた表記です。

〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂2丁目25番12号 道玄坂通 dogenzaka-dori 5階