株式会社TAPP101 ~ 300名
中古マンション仕入れ開拓・マネジメント担当の仕入営業職
用地仕入 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
500〜1000万円 【未経験者】
年収：約500万円〜800万（業績賞与1ヶ月・インセンティブ含む）
月給：約385,000円〜615,000円
（固定残業代45時間99,700円～159,300円・インセンティブを含む）
インセンティブ目安：1戸の仕入れにつき1万円
上記は月2-3戸仕入れた場合の計算です
※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。
※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます
※ 経験・能力を考慮して決定
※半年ごとに昇給のチャンスあり(評価：6月/12月)
【経験者】
年収：約600万円〜1,000万（業績賞与1ヶ月・インセンティブ含む）
月給：約460,000円〜769000円（固定残業代45時間119,200円～199,200円・インセンティブを含む）
インセンティブ目安：1戸の仕入れにつき1万円
上記は月2-3戸仕入れた場合の計算です
※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。
※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます
※ 経験・能力を考慮して決定
※半年ごとに昇給のチャンスあり(評価：6月/12月)
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- 業績拡大中の企業で、仕入部署のマネジメントまで担える裁量ある役割
- 9割内勤のため外回り負担が少なく、腰を据えて業務に集中できる環境
- 年収レンジ500〜1000万円と成果次第で大きく収入を伸ばせるポテンシャル
こんな人におすすめ
- 法人・個人・テレアポいずれかの営業経験3年以上を持つ方
- KPI管理など数字を追った経験があり、目標志向で動ける方
- 不動産仕入れやマネジメントへキャリアチェンジを目指す営業経験者
応募前に知っておきたい点
- 不動産業界未経験可だが、何らかの営業経験3年以上は必須条件
- 仕入部署のマネジメントも担うため、将来的にチームリード責任が生じる
- 求人票にPRポイントの記載がなく、福利厚生等の詳細は選考で確認が必要
仕事内容・ミッション
不動産を活用した資産運用のセミナー（ウェビナー）の開催や投資用物件の販売、住宅用物件の販売を行う当社。
効率的な集客方法を確立しているため、順調に業績を拡大しています。
そんな当社で今回募集するのは、9割内勤の不動産の仕入れ営業です！
中古マンションの仕入れ経験とマネジメント経験を活かせます。
＜具体的な仕事内容は…＞
・不動産の仕入れ先の開拓
・物件情報の収集
・業者訪問
・物件調査
・販売促進活動
・中古仕入担当部署のマネジメント
応募時の必須条件
必須スキル
・営業経験（3年以上）toBなら尚よい
└ 法人営業／個人営業／テレアポ いずれか
・数字を追った経験（KPI管理など）
給与について
【未経験者】
年収：約500万円〜800万（業績賞与1ヶ月・インセンティブ含む）
月給：約385,000円〜615,000円
（固定残業代45時間99,700円～159,300円・インセンティブを含む）
インセンティブ目安：1戸の仕入れにつき1万円
上記は月2-3戸仕入れた場合の計算です
※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。
※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます
※ 経験・能力を考慮して決定
※半年ごとに昇給のチャンスあり(評価：6月/12月)
【経験者】
年収：約600万円〜1,000万（業績賞与1ヶ月・インセンティブ含む）
月給：約460,000円〜769000円（固定残業代45時間119,200円～199,200円・インセンティブを含む）
インセンティブ目安：1戸の仕入れにつき1万円
上記は月2-3戸仕入れた場合の計算です
※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。
※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます
※ 経験・能力を考慮して決定
※半年ごとに昇給のチャンスあり(評価：6月/12月)
休日・休暇／勤務時間
- 休日
- 土日祝休み
- 年間休日
- 122日
- 勤務時間
- 10:00〜19:00
休暇制度
年末年始休暇有給休暇産休・育休介護休暇慶弔休暇
福利厚生・諸手当
交通費支給住宅手当健康診断社会保険完備資格取得制度資格手当退職金制度
勤務地
東京 港区
■東京本社：〒108-0075 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F
自社内勤務
転勤の可能性：なし