株式会社サン・プランナー501 ~ 1000名
企業・求職者双方を支援する人材サービス会社の総合職・営業(浜松)
フィールドセールス(法人向け) 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
330〜万円 【給与補足】
基本給+固定残業代を含む/月(固定残業代の相当時間:40.0時間/月)
※超過分別途支給
【その他補足】
賞与実績:あり
給与改定:年2回
試用期間:3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- 企業営業と求職者支援の両面に携わり、幅広い営業スキルが身につく
- 静岡を拠点に人材・研修・地域創生と多角的な事業に関われる
- 「人が輝き、人を輝かせる」理念のもと、社員同士が成長を認め合う文化がある
こんな人におすすめ
- 人の話を丁寧に聞き、課題解決に向けて粘り強く動ける方
- BtoBとBtoCの両方に挑戦し、幅広い経験を積みたい方
- 地元・静岡の企業や人々に貢献したいという想いを持つ方
応募前に知っておきたい点
- 想定年収は330万円固定のため、入社時点での収入増加は期待しにくい
- 勤務地は「静岡プロジェクトに準ずる」とされており、配属先は選考後に確定する
- 普通自動車第一種免許が応募必須条件となっている
仕事内容・ミッション
B to C 、B toB のやりがい満点の仕事!
採用したい企業と転職したい方をつなぐ人財サービス会社の営業職の募集となります。
●クライアントの課題解決業●
顧客の課題に対して、自社にあるリソース(サービス)で解決を目指します。
お客様ごとに、悩みや課題は違うのでヒアリングを丁寧に行い、
ベストな商材をご提案していくのが、私たち営業スタッフのミッションです。
【仕事内容】
■企業への採用ニーズのヒアリング、求人要件の整理
■求職者との面談・キャリアカウンセリング
■求職者と企業のマッチング、求人案件のご紹介
■書類選考・面接調整・内定後フォローなど採用活動全般の支援
■社員教育研修の企画、営業、運営
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務
応募時の必須条件
・第一種運転免許普通自動車
・2027年3月に卒業予定の方
アピールポイント
静岡県を中心に人材サービス事業・研修事業・地域創生事業などを展開し、「人とのご縁」を通じて地域や地元企業に貢献。
「人が輝き、人を輝かせる」を経営理念に、社員が自慢できる会社を創る、そんな想いを胸に日々活動をしています!
【サン・プランナーとは?】
当社では、「何をするかより誰とするか」が仕事をするうえで重要であると考えています。
社員全員が目標に向かって協力し、切磋琢磨し、お互いの成長を喜び合える人財が揃っているのが特徴です。
当社への就業をお考えの方も、仲間たちと認め合いながら、前向きに自分自身を高められる方なら歓迎です。
給与について
【給与補足】
基本給+固定残業代を含む/月(固定残業代の相当時間:40.0時間/月)
※超過分別途支給
【その他補足】
賞与実績:あり
給与改定:年2回
試用期間:3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
休日・休暇/勤務時間
- 休日
- 土日祝休み
- 年間休日
- 120日
- 勤務時間
- 08:30〜17:30
休暇制度
有給休暇年末年始休暇夏季休暇GW休暇慶弔休暇産休・育休
福利厚生・諸手当
交通費支給健康診断役職手当社会保険完備資格取得制度
勤務地
静岡 プロジェクトに準ずる
【浜松オフィス】
住所:静岡県浜松市
最寄り駅:JR東海道本線浜松駅