電気代見直し提案の完全反響型インサイドセールス職

当社の営業職は、新規開拓一切なし・高成約率のインサイドセールスです。 Web広告や紹介を通じて「電気代を見直したい」「もっとお得なプランを知りたい」と 興味を持ってお問い合わせいただいたお客様に対し、最適な商材をご提案します。 すでにニーズをお持ちのお客様に対応するため、営業未経験の方でも安心して取り組んでいただけます。 【お仕事の流れ】 ■着電対応 　Webや広告を見てお問い合わせいただいたお客様からのお電話に対応します。 ■ヒアリング・入力 　現在の利用状況やご希望条件など、必要な情報をお伺いしながらシステムに入力していきます。 ■ご提案・契約完了 　複数のプランを比較し、お客様にとって最適なサービスをご提案。 　ご納得いただければそのまま契約締結まで進みます。 ※上記は1件あたり 20～25分程度 で完了。1日を通じてテンポよく業務が進められます。 【業務の特徴】 ■わかりやすい提案スタイル 　通信・エネルギーサービスは複雑になりがちですが、当社では内容をシンプルに整理し、 　“安心感”を持って選んでいただけるようにご案内します。 ■営業未経験でも安心 　マニュアルや研修制度が整っており、話すポイントや提案の流れも明確。 　先輩のサポートを受けながら成長できます。 ■高い成約率 　興味を持ってお問い合わせいただいたお客様に対応するため、自然と契約につながりやすい環境です。 ※業務内容の変更範囲：会社の定めた範囲

【必須条件】 ■営業職または販売職のご経験をお持ちの方（業界不問／経験年数不問） 【歓迎条件】 ■不動産業界でのご経験をお持ちの方 ■新電力関連の営業経験をお持ちの方 ■コールセンターでの業務経験をお持ちの方

高卒以上

【ここがポイント！】 ・1日の問い合わせ件数は50～60件ほど！ 東証上場企業のグループ会社として高い知名度とノウハウを持っており、多くのお問い合わせをいただきます。 1日に何度でも契約のチャンスがあります！ ・成約率40％！業界内で比較しても高水準です 先輩のフォローはもちろん社内専用Webマニュアルも充実！研修明け初日で成約を獲得することも珍しくありません。 ・100%内勤営業です！ 完全反響型のインサイドセールスなので、ガツガツ売るのが苦手な人もご安心ください！ ・毎月インセンティブあり！ 成約数に応じた毎月のインセンティブや年2回の賞与などにより、経験問わずスピード感をもった収入アップが叶います！ 【入社後の流れ】 ・座学研修（1～2週間程度） INEのビジネスや社内ルール、扱う商材についてお伝えします。 ・OJT研修 先輩と一緒に営業トークのロープレなど、実践的な研修を実施！ つまづきやすいポイントも熟知した未経験スタートの先輩が丁寧にフォローします。

■月給25万円以上（固定残業代含む）+毎月インセンティブ+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず28.7時間分を、月4万5000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ■昇給あり：年4回（4月・7月・10月・1月） ■賞与あり：年2回（6月・12月、業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 ■試用期間：6か月（条件変更なし）

【本社：住所】 東京都新宿区北新宿2-21-1　新宿フロントタワー15F