丸浜舗道株式会社31 ~ 50名
創業95年超の老舗企業で公共土木インフラを支える施工管理職
土木施工管理 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
400〜800万円 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)
【試用期間】3ヶ月 ※変更無
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- 創業95年超の安定基盤で腰を据えて長期キャリアを築ける
- 国交省・市町村の元請け案件で公共インフラ施工管理の実績を積める
- 資格取得支援・研修制度あり、技術者としての成長を会社が後押し
こんな人におすすめ
- 土木・舗装の施工管理経験を活かしてステップアップしたい方
- 転勤なく地元山梨で長期就業を希望する方
- 将来的に現場リーダーとしてチームを率いたい方
応募前に知っておきたい点
- 応募には土木・舗装分野での施工管理職経験2年以上が必須
- 勤務地は「山梨プロジェクトに準ずる」と記載されており、配属現場は案件により変動する可能性がある
- 年収幅が400〜800万円と広く、経験・スキルによって処遇に差が生じる点は入社前に確認を
仕事内容・ミッション
▍事業内容
株式会社丸浜鋪道は、昭和4年(1929年)創業、山梨県で最初に舗装工事を手掛けた歴史ある企業です。県内で最も長い歴史を持ち、地域に根付いた事業展開を行っており、官公庁をはじめとする公共工事の元請けとしても高い信頼を得ています。
主な事業内容は以下の通りです:
舗装及びそれに付帯する工事の監理・施工
アスファルト合材の製造・販売
アスファルト殻及びコンクリート殻の中間処理業
再生砕石の販売
土木事業の管理・施工
また、アスファルトに型押しや着色を施す「ストリートプリント工法」など、地域の景観向上につながる新しい施工技術も積極的に導入。今後は再生資源の活用や技術革新を通じて、地元山梨の街づくりにさらに貢献していく方針です。
▍仕事内容
土木現場の施工管理(品質・コスト・納期管理)
職人・協力会社の調整・指示
新工法の導入や改善提案
後輩育成やチーム運営
将来的には現場リーダーとして小規模〜中規模現場を統括
応募時の必須条件
施工管理職経験2年以上(土木・舗装)
アピールポイント
▲▼地域に根付いた安定企業▲▼
創業昭和4年(1929年)、山梨県で最初に舗装工事を手掛けた老舗企業です。長年にわたり地域に密着して事業を展開しており、地域社会や地元自治体から厚い信頼を得ています。
▲▼官公庁案件を中心とした確かな実績▲▼
国土交通省や市町村など、官公庁の元請け工事を多数手掛けており、公共インフラの施工管理経験を積むには最適な環境です。安定した案件でスキルを磨きながらキャリア形成が可能です。
▲▼幅広いメンバーが活躍する成長フィールド▲▼
20〜30代の成長意欲のある社員が中心となって活躍中。先輩からのサポートを受けながら、施工管理としての現場力や調整力を実践的に身につけられます。
▲▼働きやすさと安心の制度▲▼
年間休日120日以上、残業は少なめでプライベートも充実。安定した経営基盤のもと、腰を据えて長期的に働けます。また、資格取得支援や研修制度も充実しており、技術者としての成長も応援します。
給与について
【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)
【試用期間】3ヶ月 ※変更無
休日・休暇/勤務時間
- 休日
- 土日祝休み
- 年間休日
- 120日
- 勤務時間
- 08:00〜17:00
休暇制度
有給休暇介護休暇夏季休暇年末年始休暇産休・育休慶弔休暇
福利厚生・諸手当
交通費支給家族手当社会保険完備資格取得制度退職金制度
勤務地
山梨 プロジェクトに準ずる
【所在地】山梨県 甲府市 東光寺1-7-8
【最寄駅】 JR 身延線 金手駅 徒歩7分
【備考】変更の範囲:各現場
【転勤】無
山梨県内の施工現場での配属となります。案件の状況により出張が発生します。