株式会社パナホーム山梨31 ~ 50名
【建築施工管理】木造・軽鉄戸建の施工管理(在宅勤務可・転勤なし)
建築施工管理 正社員
317〜390万円 【給与補足】
■基本給:216,000円~260,000円
■諸手当:20,000円~30,000円(月給に含む)
■賞与支給:年2回(昨年度実績1.5ヶ月分)
【試用期間】
■期間:6ヶ月
※試用期間中の条件変更の可能性あり
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- 在宅勤務制度と転勤なしで、山梨甲府市を拠点に腰を据えて働ける環境が整っている
- パナソニックホームズグループの一員として安定した経営基盤のもとで就業できる
- 将来的に部門長・マネージャーへのキャリアアップが見込め、軽量鉄骨管理の経験も積める
こんな人におすすめ
- 施工管理の経験を活かしながら、さらにスキルアップ・キャリアアップを目指したい方
- 社内外の多様な関係者と連携し、調整力・コミュニケーション力を発揮できる方
- 地域密着の住宅会社でお客様と長期的な関係を築きながら働きたい方
応募前に知っておきたい点
- 年間休日は110日・休日は土日以外のシフト制のため、土日休みを希望する方は注意が必要
- 慣れてきた場合は5〜10案件を並行管理することがあり、マルチタスクへの対応が求められる
- 業務内容の変更範囲は「なし」と明記されており、職種・勤務地変更の柔軟性は低い
仕事内容・ミッション
■木造戸建・計量鉄骨戸建の施工管理業務を担当いただきます。
工程管理・予算管理・要員管理・その他関連業務などを一括して行います。
計量鉄骨の管理業務経験のキャリア形成が可能です。
■日程調整や業者手配、資材手配、社内調整を行い、滞りなく工事が進むよう進捗状況をチェックを行います。
同時に品質・安全性の確保も行います。施工管理の経験を活かして、さらにキャリアを積むことができます。
■案件数:仕事に慣れてきて対応できると判断した場合5~10案件を並行して管理することがあります。
いずれは部門長やマネージャーのポジションにつくことも可能で中長期的にキャリア形成ができます。
業務内容の変更範囲:なし
応募時の必須条件
■最終学歴:大学院 大学 高専 短大 専修 高校
■施工管理のご経験(※経験年数は問いません。)
■志向性:社内、職人さん、住宅設備販売・卸企業とのやり取りが多く発生するので、コミュニケーション能力・調整力がある方
アピールポイント
■地域に根付き、多世代にわたる顧客との関係性を大切にする会社
■量よりも1人1人のお客様対応を重視し、顧客の想いに寄り添う会社です
■地元に密着した当社で木造戸建・計量鉄骨戸建の施工管理業務に携わることができます。長年、地域に根付き多世代にわたるお客様との関係性を大切にしてきましたので、厚い信頼もいただいております。
■働き方に関しても在宅勤務制度や転勤なし等中長期的に働ける環境が整っております。
■パナソニックホームズグループの1つであり、安定した基盤の元で働くことができます。
■今までのキャリアを活かして活躍したい方募集中です。
【現場インタビュー】
Q、お仕事の内容を詳しく教えてください。
A、品質・安全管理から施工・行程管理、そして原価管理まで、現場監督として新築住宅の管理全般を担当しています。また、お施主様とすれば「図面からは住まいの仕上がりをイメージしづらい」ということも多々ありますから、そのあたりの不安を解消できるよう、工事中の現場をご案内したり次行程をご説明したりするというも大切な仕事の一つです。
Q、お仕事のやりがい・やっていて「良かった」と 思えるのはどんな瞬間ですか?
A、何もないところから家を形にしていくのは簡単なことではありません。平面図とお客様のイメージとをすり合わせて、両者のあいだにズレが生まれないようにします。そのために今まで培ってきた経験も踏まえてお客様と対話を重ね、慎重に確認していきます。そうした難しい作業を経るからこそ、完成時に「イメージにぴったり」と、喜んでくださったりするお客様御家族の声が嬉しく感じます。
給与について
【給与補足】
■基本給:216,000円~260,000円
■諸手当:20,000円~30,000円(月給に含む)
■賞与支給:年2回(昨年度実績1.5ヶ月分)
【試用期間】
■期間:6ヶ月
※試用期間中の条件変更の可能性あり
休日・休暇/勤務時間
- 休日
- 週休2日(土日以外)
- 年間休日
- 110日
- 勤務時間
- 08:50〜17:30
福利厚生・諸手当
交通費支給健康診断社会保険完備資格取得制度退職金制度
勤務地
山梨 甲府市
勤務地①本社:山梨県甲府市上石田4-12-1
勤務地②富士吉田オフィス:山梨県富士吉田市吉田東5-7-72