埼玉県内の土木・建築施工管理（転勤なし・地域密着ゼネコン）

【仕事内容】 施工管理業務（工程管理、原価管理、品質管理、安全管理など）をお任せします。 ※スキルや経験に応じて現場を決定します 【具体的には…】 ・エリア：埼玉県内（自宅から通える範囲です） 　└転勤や出張はございません ・移動：本人専用の社用車で通勤 　└基本的に自宅～現場へ直行直帰（専用車両を無償貸与します） 　└ミーティングなどは本社へ出社します ※業務内容の変更の範囲：なし

【 応募条件（必須）】 ①1級建築施工管理技士 または 1級土木施工管理技士 の有資格者 　　※1級建築or1級土木施工管理技士補を保有の方についても相談に応じます ②普通自動車運転免許 ※髭やタトゥーのある方のエントリーはご遠慮願います

高卒以上

～完全週休二日制試行実施中／休日出勤時は代休取得可／社用車はガソリン代等の費用負担なくプライベート使用もOK～ 〇当社は1946年創業以来、70年以上の事業実績を持つ総合建設業者です。 　官公庁から民間まで、長年の施工実績によりお客様との厚い信頼関係を築いています。 〇経審で上位グループに属する企業として、地域インフラの整備と地域のお客様のニーズにより一層お応えするため、 施工管理部門のメンバーを募集しています。 【魅力ポイント】 ・退職金制度が充実 　└自社の退職金制度と建設業退職金共済で、将来の退職時も安心 ・リフレッシュ手当 　└プライベートで1泊以上の旅行に行くと、一律5万円の手当を支給 ・人間ドック補助で本人・配偶者ともに安心の健康管理 　└会社補助（2万円）＋健康保険組合補助（2万円）=人間ドック補助金4万円 　　配偶者（会社補助（2万円）＋健康保険組合補助（1.5万円）＝補助金3.5万円） ・健康診断もワクチン接種も充実 　└健康診断では、大腸がん検診、バリウムＸ線検査などのオプションも自己負担なし ・福利厚生施設が充実 　└VIALAやエクシブやハーヴェストなど、全国の会員制リゾート施設を利用できます 　└人気施設のハーヴェストは1泊5,500円で利用できます。 【当社は同族経営の企業ではありません】 ◎オーナー一族などの同族経営のしがらみ等は全くありません 　└重要ポストは社長一族が占めていたなんてことはありませんか？ 　└自分より若い社長の息子さんが役員や上司だったなんてことはありませんか？ 　└当社の現社長は土木施工管理部門出身のプロパー社員から社長になりました 　└誰でも社長を目指せる企業です　社長や役員やトップクラスになれる企業です 【キャリアプラン】 ・等級制度（2級～7級） 　└部長・副部長・次長以外の役職名はなくポスト不足がない職場なので、頑張っただけ昇級できます 　└2～4級は一般職級、5～7級は管理職、経営職級 　└資質や教養などの基準をクリアし、自分の等級を上げていく制度です

【賃金内訳】 月額（基本給）：350,000円～500,000円 └内固定残業手当／月：90,000円～150,000円（固定残業時間約30時間0分／月） └超過した時間外労働の残業手当は追加支給 【月給】 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて本人のスキルや経験等により上下する可能性があります。 ※月給（月額）は固定手当を含めた表記です 【技術者手当】 現場代理人 および 監理技術者に任命された人へ技術者手当を支給します └プロジェクトごとの取極と生産性により毎月算出（1～10万円/月） └スキルが求められる現場ほど技術者手当が増えます 【賞与支給実績】 賞与回数：年4回　夏季賞与・決算賞与・冬季賞与・長期勤続賞与 └夏季・決算・冬季．．．各自の考課評定を基に支給 └長期勤続．．．考課評定ではなく、勤務年数に応じて一律支給（〇年勤務＝〇〇万円） └2024年度の社員平均賞与支給実績 4.50ヶ月（2023年実績 4.03ヶ月） 【昇格・昇給】 毎年7月に実施 【雇用形態補足】 期間の定めはありません 【試用期間】 3ヶ月　待遇変更はありません

５ヶ月分

【就業場所】 本社および各工事施工地 └施工地は、ほぼ埼玉県内です（数年に1度、県外のプロジェクトがあるかないか） └施工地へは通常、自宅から自分専用の社用車で直行直帰です └ミーティング等のときは本社へ出社します 【本社】 さいたま市中央区新中里3-6-5 └2023年7月に現在地へ新本社新築移転しました 【アクセス】 ①埼京線／南与野駅より徒歩12分 ②京浜東北線線／北浦和駅より徒歩14分