上場企業の経理部長候補｜連結決算・PMI・グループ経営管理を担う経理職

プレイングマネージャーとして経理業務全体の取りまとめをお任せします。一般的な経理実務に加え、当社グループの中期経営計画や年度予算の編成・運用にも主体的に関わっていただきます。 ＜具体的な業務＞ マネジメント業務（品質管理、業務改善、人材育成、体制構築） 決算関連業務（連結・単体／月次・四半期・年次） 開示業務（有価証券報告書・決算短信 等） 予実管理、中長期計画の策定サポート 各種会計処理・税務対応 ＜業務習熟後には＞ 新規グループイン企業の PMI（統合作業） M&Aに伴う会計・管理会計体制の整備 グループ経営管理高度化プロジェクトへの参画

経理経験5年に加え下記いずれかの経験 ①連結決算経験 ②管理職経験

大卒以上

2024年6月に中期経営計画を当社は2024年6月に初の中期経営計画を策定し、売上200億円から500億円規模を目指す成長方針を掲げました。その後、事業拡大が大きく進み、3年を待たずして目標達成が見込めるまでに成長しています。また、国内拠点のみだった体制から、現在はタイ・アメリカ・メキシコなど海外にも拠点を展開し、グローバル化が急速に進んでいます。 勢いある成長企業で、経理・経営管理の専門性を発揮しながら、さらなる飛躍を共に目指しませんか。て策定。当時売上200億の会社が500億を目指すと宣言しました。3年かからずに達成見込みです。また日本の拠点しか無かったですがタイ、アメリカ、メキシコ含む海外拠点を複数あります。 成長企業でさらに力を発揮していきませんか？ 身に付けられるスキル 上場企業水準の経理・財務スキルに加え、M&Aに伴うデューデリジェンス、PMI、グループ会社の連結決算、海外子会社の管理、合併・組織再編対応など、専門性の高い実務を幅広く経験できます。成長フェーズ特有の経営管理や財務基盤構築にも携わることで、CFO候補として求められる高度なスキルを実践的に身に付けられる環境です。

年俸￥7,000,000～ 基本給￥342,400～ 固定残業代￥85,600～（40時間）を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 昇給：年1回4月 賞与実績：年収の2/14を基準として支給（3月）

２ヶ月分

勤務地①名古屋本社 愛知県 名古屋市中区 錦1-5-11　名古屋伊藤忠ビル3F 【最寄駅】 名古屋市営地下鉄 東山線 伏見駅・桜通線丸ノ内駅 徒歩5分 勤務地②東京支店 住所：東京都 品川区 大崎1-6-11 18階 【最寄駅】 JR品川駅徒歩３分 応募時にご希望の勤務地をご教示ください。