仕事内容・ミッション
【募集背景】
BallistaGroupではこれまで、多くのクライアントの成長を支援してきました。その中で「戦略や仕組みを構築しても、実行するための営業リソースやノウハウが不足している」というクライアントの課題に直面し、その声を解決するためにセールスコンサルティングをメインとした子会社を立ち上げる運びとなりました。
今回は、この新会社の立ち上げ責任者やコアメンバーとして活躍していただける学生を広く募集いたします。
【業務内容】
・クライアント企業に対するソリューション営業（新規開拓・既存深耕）
・クライアントとの折衝を通じた課題ヒアリングと最適な提案の立案
・提案後のプロジェクト推進・実行支援、コンサルタントとの連携
・案件のクロージングおよび既存クライアントへのアップセル・フォローアップ
【キャリアステップ】
将来的には責任者として、より裁量の大きな業務をお任せする想定です。圧倒的な成長フェーズで経験を積め、施策立案や運営、新規事業の企画推進など、自分のアイデアやスキルを活かして新しい価値を⽣み出すチャンスがたくさんあります。新しい挑戦に積極的に取り組むことで、様々なキャリアを実現できます。
【入社後の流れ】
入社後は、基本的にOJTを通じて業務について学んでいただきます。スキル・経験に応じて、できる範囲から業務をお任せしていきますので、ご安心ください。経験豊富なボードメンバーからノウハウを吸収しつつ、スピード感を持って成長できます。
アピールポイント
【人事からのメッセージ】
「夢がある」「社会課題を解決したい」——そんな「変わりたい」という想いを持つ人に、ぜひ仲間に加わってほしいと思っています。私たちのビジネスへの挑戦を通して、自らの可能性を大きく花開かせてほしいからです。
一方で、私たちは常にプロフェッショナルであることを求められます。揺るぎない意思や強い情熱がなければ、プロの現場で成果を出し続けることはできません。
「あなたに任せて本当によかった」と言っていただけるような、最高のアウトプットを妥協なく出し続ける。
Akatsukiのメンバーには、そんなプロフェッショナルであってほしいと思っています。
【働くメンバー・社風】
⽇系・外資大手コンサルティングファームやSIer、事業会社出身者など、多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。オフィス内は社員にとって働きやすい環境が整っており、リファラル採用も多いことが特徴です。
立ち上げ間もないコンサルティングファームですが、事業領域にとらわれず、常に新規事業の立ち上げ機会を⽣み出しています。社員の成長を支え、挑戦を奨励する社風が根付いています。
【研修制度】
社員のキャリア段階に応じて様々な研修が行われています。
過去の研修は全て資料化されフォルダに格納されており、いつ入社された方でも過去の研修資料を振り返り知識を身に着けることが可能です。
【自社サービスを共創する醍醐味】
最前線でクライアントと向き合うポジションだからこそ、プロダクトに対するリアルな要望や市場の課題を誰よりも早くキャッチできます。得られたインサイトはダイレクトにフィードバックされ、新機能の開発やサービスのアップデートへと即座に反映されます