クリエイター向けファンコミュニティアプリのFlutterエンジニア

【業務概要】 クリエイター向けファンコミュニティプラットフォーム「StandAlone」で提供する複数のiOS／Androidアプリについて、Flutterを中心とした設計・開発・運用・品質改善を一気通貫で担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ① 要件定義・設計・開発： ビジネス・プロダクトサイドとの要件整理、仕様検討、UI/UX設計、Flutter/Dartを用いた実装・保守 ②機能開発： 写真・テキスト投稿、ギャラリー、タイムライン、グループチャット、ライブ配信、アーカイブ、会員限定コンテンツ、課金・サブスクリプション機能等の開発・改善 ③ 連携・基盤構築： REST API、Firebase、決済サービス（Stripe等）、動画配信基盤、サードパーティAPI連携、クラウドネイティブバックエンド連携 ④ 開発運用・品質改善： 状態管理・アーキテクチャ設計、コードレビュー、テスト、クラッシュ解析、パフォーマンスチューニング、CI/CDによる自動化 ⑤ ストア運用・共通化： App Store／Google Playへの申請・リリース・モニタリング、複数ブランド・設定のアプリを効率的に運用するための共通基盤（StandAlone Building Blocks）改善 ⑥ 先進技術の組み込み： web3基盤技術（Portfolia）のモバイルアプリ組み込み・実証、AIを活用した開発プロセスおよびプロダクト機能の改善 【取扱サービス・開発環境（技術スタック）】 ・自社プロダクト： ファンコミュニティプラットフォーム「StandAlone」（複数クリエイター向けiOS/Androidアプリ群） ・モバイル / Web： Flutter, Dart / Next.js, Node.js ・状態管理 / ネイティブ： BLoC/Cubit, Riverpod / Android (Java/Kotlin), iOS (Objective-C/Swift) ・バックエンド・インフラ： REST API, Java, Node.js, PHP, AWS, GCP ・外部連携・ツール： Firebase, Stripe, Figma, Adobe XD, GitHub, App Store Connect, Google Play Console ・次世代技術： Portfolia（DID/VC, モバイルブロックチェーン, Emotion Link, Edge LLM）, 生成AIを活用した開発支援

【必須条件】 ・Webまたはモバイルアプリケーションにおける3年程度の開発経験 ・Flutter／Dartを用いたモバイルアプリの開発経験（目安2年以上）

学歴不問

【求人の魅力・ポイント】 ①アーティスト・タレントとファンを直接つなぐToCアプリを育てられる： クリエイターやファンの反応をダイレクトに感じながら、リリース後も継続的にプロダクトを改善・育成していく手応えが得られます。 ②グループの成長ドライバーを担うコアメンバーになれる： 中期経営計画においてweb3/AI・グローバル展開と並ぶ重点事業の中核として、プロダクトのスケールアップに直接貢献できます。 ③上流からストアリリースまで広く関われる： 仕様実装にとどまらず、要件整理、UI/UX検討、アーキテクチャ設計、ストア申請、運用まで幅広く主導できる環境です。 ④大規模ToCプラットフォームの品質と開発速度を高める経験： 共通基盤（Building Blocks）を用い、多様なアプリ群と急増する会員基盤を支えるための共通コンポーネント化やCI/CD改善を推進できます。 ⑤グローバル×柔軟な働き方： 国内フルリモートかつ残業少なめ（平均15時間）というワークライフバランスを保ちながら、フィリピン等の海外開発チームとの協働経験が積めます。 【得られるスキル】 ・Flutter／Dartによる大規模・複数展開型モバイルアプリの開発・運用スキル ・ToC向け高負荷・リアルタイム機能（動画配信、チャット、課金等）の開発ノウハウ ・アプリのアーキテクチャ設計、パフォーマンスチューニング、品質・CI/CD改善能力 ・次世代web3技術（DID/VC、モバイルブロックチェーン）および生成AI活用の実践ノウハウ ・海外開発チームとのコミュニケーション・ディレクション能力 【社風・働く環境】 ・フルリモート＆柔軟な勤務スタイル： 日本国内であればフルリモートワークでの勤務が可能です。自社制度（セレクティブタイム等）を活用し、9:00〜18:00への勤務時間変更もフレキシブルに行えます。 ・主体性と自律性を重視： ビジネス、デザイン、バックエンドなど職種を超えたオープンなコミュニケーションが根付いており、自らオーナーシップを持って提案・改善を進められます。 ・フェアで多角的な評価制度： 年2回のMBO評価に加え、外部の人材採用エージェントによる市場価値も加味した多角的な評価制度を導入しています。

■給与目安 500万円～800万円 月給：416,667円（固定残業60時間分158,747円含む）～666.667円（固定残業60時間分232,907円含む） ※スキルに応じて年収提示いたします。 ※月平均残業時間は15時間程度です。 ■昇給 年2回（6月・12月）※当社規定による ■試用期間：3か月（試用期間中の勤務条件：変更なし）

フルリモートOK 【雇用条件補足】 雇用先：株式会社フルスピード 出向先：株式会社クライド 株式会社フルスピードにて直接雇用後、グループ会社である株式会社クライドへの出向となります。

フルリモートOK 【雇用条件補足】 雇用先：株式会社フルスピード 出向先：株式会社クライド 株式会社フルスピードにて直接雇用後、グループ会社である株式会社クライドへの出向となります。