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Next IT Consulting株式会社101 ~ 300名

大学・体育会への新規開拓で人材紹介事業を立ち上げるフィールドセールス

フィールドセールス(個人向け) 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
500〜900万円 経験に応じて、給与を決定します
この求人の特徴
大学・体育会への新規開拓がメイン
土日祝休み・年間休日125日
想定年収500〜900万円のインセンティブ制
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました

この求人のポイント

  • 自ら仕組みを創る裁量があり、行動量が収入に直結するインセンティブ環境
  • 土日祝完全休みで年間休日125日、メリハリある働き方が可能
  • 事業立ち上げ期のコアポジションとして営業・企画・面談を幅広く経験できる

こんな人におすすめ

  • 飛び込み訪問など泥臭い行動を厭わず、高い自走力を持つ方
  • 個人向け営業の経験を活かしてキャリア支援領域に挑戦したい方
  • 新規開拓から仕組み化まで主体的に関わりたい方

応募前に知っておきたい点

  • 新規飛び込みが業務の中心のため、断られ続けるタフさが求められる
  • 事業立ち上げ期のため、整備されたマニュアルや既存ルートは少ない可能性がある
  • 応募必須条件に特定のスキル・資格の記載はなく、選考基準は面談で確認が必要

仕事内容・ミッション

大学の就職課(キャリアセンター)や体育会部活動の監督・コーチ、サークル等を泥臭く訪問し、信頼関係を構築しながら「自社採用」および「人材紹介」の母集団(候補者学生)を形成するコアポジションです。 【具体的な業務内容】 ・大学へのアプローチ・新規開拓(メイン業務) 大学への訪問・飛び込みアプローチ。 就職課や部活動の指導者へ自社サービスを提案し、学内での説明会開催や学生の紹介ルートを開拓します。 ・イベント・セミナーの企画・集客・運営 体育会学生向けの就職支援セミナーやマッチングイベントを企画し、学生を集客・運営します。 ・学生面談(キャリアアドバイス) 集客した学生のキャリア相談に乗り、彼らの強みを引き出しながら、最適な優良企業へのマッチング(人材紹介)を行います。 ?ここがポイント! 決まったルートを回るだけでなく、自らの行動力とガッツで「新しい母集団形成の仕組み」を創り出すやりがいと裁量があります。

募集背景

増員募集更なる組織強化

応募時の必須条件

必須経験・スタンス: フットワークが軽く、行動力のある方

求める学歴

高卒以上

アピールポイント

・圧倒的な行動量が正当に評価される環境 他社参考求人の高水準な仕組みを取り入れ、成果はインセンティブや賞与でダイレクトに還元。 やればやるほど稼げる環境です。 ・20代〜40代の「戦う体育会系」が活躍できる舞台 年齢上限は長期的に活躍いただける方。「もう一度、あの頃のように熱く目標に向かって泥臭く走りたい」「自らの行動力で事業を動かしたい」というマインドを持った仲間を求めています。 ・ワークライフバランスとやりがいの両立 完全週休2日制(土日祝休み、年間休日120日以上)で、しっかりリフレッシュしながら、平日は圧倒的な熱量で働くというメリハリのある働き方が可能です。

給与について

経験に応じて、給与を決定します

昨年度賞与実績

1ヶ月分

休日・休暇/勤務時間

休日
土日祝休み
年間休日
125日
勤務時間
09:00〜18:00

休暇制度

年末年始休暇GW休暇夏季休暇慶弔休暇介護休暇有給休暇産休・育休

福利厚生・諸手当

交通費支給健康診断社会保険完備資格取得制度資格手当

勤務地

東京 品川区
■本社オフィス 東京都品川区上大崎3丁目14-35 山手ビル4F <アクセス> ・各線「目黒駅」より徒歩8分 ・各線「五反田駅」より徒歩8分

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