企業の採用支援を担う求人広告の法人向けフィールドセールス

【具体的な仕事内容】 求人メディア等を活用し、人材を必要としている企業をサポートします。 新卒社員、中途採用、アルバイトなど「人材を必要としている企業」のニーズや課題をリサーチし、最適なプランを提案・実行することで、人材採用を成功させることがミッションです。 各社の経営戦略に欠かせない採用パートナーとしてご活躍ください。 【仕事の流れ】 ■アプローチ： 採用活動を行っている企業に電話やメールでアプローチします。 獲得できたお客様は基本的に自分が担当し続けるため、担当企業が増えるにつれて営業のスタイルも変化していきます。 ■ヒアリング： 企業を訪問し、採用に関するニーズをヒアリングします。 ■戦略提案： ヒアリング内容に基づき、広告を掲載する媒体など、具体的な採用戦略をご提案します。 ■制作ディレクション： 広告の制作ディレクションを行います。コンテンツはライターやデザイナーが制作します。 ■フォロー・検証： 採用活動のフォローを行い、掲載終了後には採用結果を検証します。 その内容をもとに、次回の採用に向けた企画を再び検討します。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

・顧客折衝経験で売上や目標を追う経験、または何らかの営業経験（有形・無形不問）

専門卒以上

■業界トップクラスの求人広告代理店から子会社化！ 当社は業界トップクラスの求人広告代理店から子会社化された企業です。 安定した基盤を持ちながらも、新しい挑戦を続ける成長企業で、HRビジネスの最前線で活躍できるチャンスがあります。 ■高収入とキャリアアップのチャンス！ 月給27万円に加え、個人・受注・チーム達成インセンティブなど、多彩な手当と充実したインセンティブ制度により、高収入を実現できるチャンスがあります。 20代で係長、30代前半で課長となる社員も多数おり、成果に応じた公正な評価制度でスピーディーなキャリアアップが可能です。 ゆくゆくは拠点の規模拡大を担う幹部候補として活躍することも期待しています。 ■メリハリのある働き方と充実した休日！ 完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日は128日以上。 残業も月平均10時間と少なく、遅くとも19時には退社を徹底しています。 産休・育休の取得実績は100%で、復帰後も短時間勤務などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。 仕事とプライベートのメリハリをつけ、充実した毎日を送ることができます。 ■未経験からでも安心の教育制度と成長環境！ 入社後約2週間の座学研修に加え、各求人メディアの担当者から直接学べる専用研修をご用意しています。 社内に蓄積されたノウハウと経験豊富なメンバーのサポートにより、未経験からでも効率的かつ最短距離で成長できる体制です。 入社階層別研修や選択制研修、海外渡航研修など、継続的なスキルアップを支援する機会も豊富にあります。

【給与補足】 ■月給26万円～＋生活支援手当1万円（計27万円）＋インセンティブ ※経験・年齢等を考慮の上、優遇いたします。 ※上記には固定残業代3万5000円・月19.91時間相当を含みます。当該時間数を超える場合は超過勤務手当を支給。 【インセンティブ制度】 ■個人達成インセンティブ：1万円～最大50万円 ■受注インセンティブ：1本につき5000円～3万円 ■チーム達成インセンティブ：2万円～10万円 ※その他、臨時に設定している各種インセンティブ（不定期実施）もあります。 【賞与】 ■年2回支給 【昇給】 ■年1回 <定期昇給率> ・2年目：15,000円UP ・3年目：15,000円UP ・4年目：10,000円UP

【住所】 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい三丁目3番3号横浜コネクトスクエア　11階 【アクセス】 ※JR線「桜木町駅」徒歩7〜8分 ※みなとみらい線「みなとみらい駅」徒歩4分 ※地下鉄ブルーライン「高島町駅」徒歩8分