吉田建材株式会社
建設現場と工場をつなぐ納入スケジュール調整・配車手配の営業事務
営業事務 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
350〜430万円 【給与補足】
■昇給: 年1回(5月)
※人事考課制度にもとづく人事考課により決定するが、人事考課とは別に物価上昇等も考慮したベースアップを行う場合あり
■賞与:年2回(7月・12月)
※人事考課制度にもとづく人事考課と会社業績により決定
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- 創業73年の安定企業で正社員として長期就業できる
- 土日祝休み・年休126日・残業月20時間でワークライフバランスを保ちやすい
- スカイツリーなど都内ランドマーク建物に関わる社会貢献性の高い仕事
こんな人におすすめ
- 電話での社内外調整や顧客対応が得意な人
- 正確なスケジュール管理・データ入力を丁重にこなせる人
- 営業・事務・接客いずれかの実務経験が1年以上ある人
応募前に知っておきたい点
- 天候や工事進捗による急なスケジュール変更への再調整が日常的に発生する
- 2名体制のため1人あたりの業務範囲が広く、状況判断を求められる場面が多い
- 電話対応が業務の中心となるため、口頭でのコミュニケーションが苦手な場合はミスマッチになりやすい
仕事内容・ミッション
営業事務としてお客様(建設現場)と製造工場の間に立ち、納入スケジュールの調整・配車手配を行うポジションです。営業担当が顧客対応・営業活動に専念できるよう、調整業務全般を担っていただきます。
【詳細】
■現場ごとの生コン納入スケジュールの管理・調整
■ポンプ車など必要車両・資材の手配
■出荷工場との折衝(出荷可否の確認、埋まった場合の別工場手配)
■天候や工事進捗によるスケジュール変更時の再調整・組み直し
■電話を中心とした社内外(現場⇔工場)との連絡・調整業務
■専用システムへのスケジュール入力・実績管理
<魅力>
【“縁の下の力持ち”として活躍できる】:顧客対応に集中できる環境を整える重要ポジションです。
【「調整力」「連携力」が自然と身につく】:社内外の各部門や顧客との調整役としてチーム全体の成果を最大化する役割も担います。
【着実に成長できる】:正確な事務処理や顧客対応のスキルを自然に身につけることができます。長く働きながら成長できる環境が整っています。
【配属先】
営業部所属
2名体制で運用予定
※生コンクリートや建設業界の知識は不問です。
※業務の変更の範囲:当社業務全般
応募時の必須条件
営業・事務・顧客接客いずれかの経験1年以上
★お客様と電話でやりとり経験・システム入力経験等があると活かすことが出来ます!
※基本的なPCスキル(Word/Excel)
※生コン・建設業界の経験は不問
アピールポイント
PRポイント
私たち吉田建材では、品質にこだわり、安心・安全な生コンクリートを提供しています。
生コンクリートはビルやマンションだけでなく、道路や橋の建設など全ての街づくりに欠かせない製品です。
日々変化していく工程や状況に合わせて、お客様に満足していただく納品を続けていくことで、社会基盤の構築に貢献しています。
【会社の魅力】
① 安定した雇用環境
創業73年の歴史を誇る当社は、安定した経営基盤のもとで、長期的に安心して働ける環境を提供しています。あなたも一緒に安定した企業でキャリアを築いていきませんか?
② ものづくりに携わるやりがい
生コンクリートという社会基盤を支える重要な役割を担い、目に見える形で「社会に貢献している」と実感できるやりがいがあります。営業として、建物やインフラを支える大きな力となります。
③ しっかりとした教育体制
未経験の方でも安心して成長できるよう、当社では充実した研修制度を整えています。営業スキルや業界知識を深めるためのサポートも充実しており、成長をサポートします。
④ 安定した売上と連続黒字達成
創業以来、信頼と組合による共同受注で毎年安定した売上を確保しており、安定した収入と生活をサポートします。
⑤ ランドマーク建物への納入実績
スカイツリーや麻布台ヒルズなど、東京都内の有名建物にも生コンクリートを納入しており、その一端を担っているという誇りを持ちながら営業活動に取り組むことができます。
【仕事の魅力】
①スケールの大きい仕事に携わることができる
自身の成果が数年後、有数のランドマークとして形になるやりがいを感じることができます。自分が関わったプロジェクトが街の一部となり、人々の生活や環境に長期的な影響を与える実感を得ることができる、社会貢献性の高い仕事です。
②キャリアパス
未経験からでもスタートでき、段階的にスキルを磨ける環境があります。納入手配、現場立ち会いから、お客様との商談まで、順を追って成長できるキャリアプランがあります。
【職場の魅力】
チームワークが根付いており、先輩社員からの手厚いサポートや、しっかりした指導体制があります。入社後、いきなり1人でおまかせすることなどはなく、経験豊富な先輩がマンツーマンで指導し、現場や営業所内での協力を大切にしています。
部署内のチームワークの良さで喜びは倍増し辛さは半減できる職場で、共に成長し合える環境が整っています。
給与について
【給与補足】
■昇給: 年1回(5月)
※人事考課制度にもとづく人事考課により決定するが、人事考課とは別に物価上昇等も考慮したベースアップを行う場合あり
■賞与:年2回(7月・12月)
※人事考課制度にもとづく人事考課と会社業績により決定
休日・休暇/勤務時間
- 休日
- 土日祝休み
- 年間休日
- 126日
- 勤務時間
- 08:30〜17:30
休暇制度
年末年始休暇夏季休暇慶弔休暇産休・育休有給休暇介護休暇
福利厚生・諸手当
交通費支給健康診断家族手当役職手当社会保険完備資格手当退職金制度
勤務地
東京 江東区
【本社】東京都江東区東陽2-2-4