株式会社CREiST101 ~ 300名
製造・流通業向け業務アプリ設計〜保守まで一貫担当のバックエンドエンジニア
バックエンドエンジニア 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
500〜700万円 【給与補足】
■基本給:350,000円~(月給に含む)
■残業手当(残業時間に応じて別途支給)
■賞与:6月、12月、業績賞与3月
【昇給・評価】
■給与改定:年1回(4月)
■評価査定:半年に一度、上長と面談を行い、今後のキャリアについて話し合う時間を設けています。
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- 案件選択制を採用し、自身の志向に合ったプロジェクトを選べる
- 月平均残業12時間・リモート8割でワークライフバランスを保ちやすい
- 毎月1回の事業責任者面談でキャリア希望を丁寧に反映してもらえる
こんな人におすすめ
- 製造・流通業の基幹業務知識を活かし長期的に専門性を深めたい方
- 開発から保守まで一貫して携わり業務理解を強みにしたいエンジニア
- 将来的にPLや業務特化型リードエンジニアを目指したい方
応募前に知っておきたい点
- 勤務地は東京・プロジェクト先に準ずるため、配属先により異なる場合がある
- 業務系システム開発3年以上の実務経験が必須で、未経験者の応募は不可
- 楽々フレームワーク経験がない場合でも業務系システム経験3年以上が求められる
仕事内容・ミッション
【募集背景】
株式会社CREiSTでは、製造業・流通業を中心としたお客様向けに、
楽々フレームワークを用いた業務・基幹系システムの開発・保守案件を継続的に担っています。
業務理解を軸に、長期的にプロジェクトを支えられる体制強化のため、
楽々フレームワークの実務経験、または業務系システム経験を持つエンジニアを募集します。
【仕事内容】
楽々フレームワークを用いた業務アプリケーションの設計・開発・運用をお任せします。
具体的には、
・楽々フレームワークによる業務アプリケーション開発・改修
・業務ロジック/画面/帳票の設計・実装
・既存システムの保守・改善対応
・業務要件の整理、仕様調整(経験に応じて)
・PLポジションの場合:
・タスク管理、進捗管理
・メンバーの技術フォロー、レビュー
※ 技術スキルだけでなく、業務理解を重視するポジションです
【業務・開発環境(例)】
フレームワーク:楽々フレームワーク
業務領域:基幹業務/周辺業務システム
DB:Oracle ほか
開発形態:チーム開発(SI案件)
フェーズ:開発/改修/保守・運用まで一貫対応
【ポジションの魅力】
・ 業務理解を強みに 長期的に活躍できる専門性
・ 基幹・業務システムに継続して関われる安定した案件
・ 年齢を重ねてもキャリアが途切れにくい
・ 将来的に PL/業務特化型リードエンジニアへのステップ可能
応募時の必須条件
【必須要件】
業務系システム開発の実務経験(3年以上)
基幹業務(生産・原価・在庫など)への理解、または携わった経験(3年以上)
アピールポイント
【東証プライム上場グループの安定基盤でキャリアを築く】
当社は東証プライム上場グループの一員として、安定した経営基盤のもと、ITソリューションを提供しています。金融・製造業といった大手企業のプライム案件・一次請けを中心に、業務アプリケーション開発の上流工程から携わることが可能です。安定した環境で、将来性の高いスキルを身につけ、長期的なキャリアを形成したい方に最適な環境です。
【上流工程から一貫して携わる開発プロジェクト】
プロジェクトでは当社社員がマネージャーやPMとしてリードするため、上流工程に積極的に関わり、技術的な知識を実務に結びつける力を養うことができます。
製造工程の経験が中心の方も歓迎し、設計へのチャレンジをサポートします。
【個々の成長を支援する充実したキャリアパス】
エンジニア一人ひとりのスキルアップを重視し、毎月1回、事業責任者との面談を実施。
本人の希望や意思を尊重し、目指すエンジニア像に向けてしっかりとサポートします。
ビジネススキル、マネジメント、技術の基礎を体系的に学べる社内プログラムも受講可能で、常に最新技術を追求し、自身の市場価値を高めることができます。
多様なプロジェクトを通じて幅広い経験を積み、キャリアの成長と発展を実現できる環境です。
【柔軟な働き方とワークライフバランス】
リモートワークや副業が全従業員利用可能であり、柔軟な働き方を実現できます。
年間休日は125日以上、月間平均残業時間は12時間と、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。
充実した休暇制度や確定拠出年金制度、各種社会保険も完備しており、安心して長く働ける待遇が整っています。
給与について
【給与補足】
■基本給:350,000円~(月給に含む)
■残業手当(残業時間に応じて別途支給)
■賞与:6月、12月、業績賞与3月
【昇給・評価】
■給与改定:年1回(4月)
■評価査定:半年に一度、上長と面談を行い、今後のキャリアについて話し合う時間を設けています。
休日・休暇/勤務時間
- 休日
- 土日祝休み
- 年間休日
- 129日
- 勤務時間
- 09:00〜17:45
休暇制度
年末年始休暇夏季休暇GW休暇慶弔休暇産休・育休有給休暇介護休暇特別休暇
福利厚生・諸手当
交通費支給健康診断社会保険完備資格取得制度退職金制度
勤務地
東京 プロジェクトに準ずる
【勤務地】
▶顧客先:東京23区内
▶CREIST本社:〒141-0031 東京都品川区西五反田2-25-2飯嶋ビル4F
【アクセス】
▶CREIST本社
・JR山手線「五反田駅」西口徒歩5分
・都営浅草線「五反田駅」A2出口徒歩4分
・東急池上線「大崎広小路駅」、「五反田駅」徒歩7分