賃貸物件のリーシング・入居者対応を担う賃貸管理スタッフ(経験者)

管理する賃貸物件の入居者募集・家賃管理・問い合わせ対応を担うポジションです。 リーシング業務を中心に、空室リスクの低減と入居者満足度の向上に貢献していただきます。 サブリース契約のためオーナー対応はほぼなく、現場に集中できる環境。 管理戸数は今後も倍増が見込まれており、業務拡大フェーズを支える重要な役割です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■入居者を集める 当社から物件をご購入いただいたお客様のお部屋が空室にならないように、入居募集の告知を不動産情報サイトなどに掲載。入居希望者の募集から入居までの一連の業務を担当します。 ■家賃を管理する 入居者から毎月家賃を回収。家賃の滞納が起こった場合は、速やかに対応します。 ■入居者の要望・問い合わせに対応する 「設備に不具合が起きた」「隣人トラブルを相談したい」「退去したい」等、入居者からの連絡内容は多岐に渡ります。内容に応じて必要な対応を行います。 【管理物件数】 設立以来、販売戸数が順調に伸びている当社。それに伴い、管理戸数も急増しており、今回増員募集を行うことになりました。現在、約1,340戸を管理しており、来期は2,600戸まで伸びることが見込まれています。

必須スキル ・賃貸管理業務の実務経験（1年以上）

高卒以上

下記それぞれ募集いたします。 東京賃貸(経験者)：1名 大阪賃貸(経験者)：1名 名古屋賃貸(経験者)：1名→厳しければ大阪採用して名古屋の仕事を担当いただく ※オーナー対応はほぼない（サブリース契約なので） ※リーシング、入退去のフォロー（東京、大阪によってフローが違う） ※クレームの対応 ※リーシング経験が一番重要。 ※指標は管理個数とどこまでやっていたか、リーシングに自信があるかどうか。 対応範囲：リーシング／家賃回収／入居者対応（設備不具合・退去・トラブルなど） 管理戸数：現在約1,340戸 → 来期2,600戸見込み オーナー対応：なし（サブリース契約のため） 経験重視領域：リーシング経験（優先指標）

年収：370万円～600万円 月給：286,000円〜500,000円 （固定残業代45時間　74,500円〜128,900円を含む） ※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。 ※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます ※ 経験・能力を考慮して決定 ※半年ごとに昇給のチャンスあり(評価：6月/12月)

１ヶ月分

■東京本社：〒108-0075 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F ■大阪支社：大阪府大阪市北区梅田三丁目2番123号 イノゲート大阪 16階 ■名古屋支社：愛知県名古屋市中村区名駅2-43-12 東山ビル3階