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株式会社ラクスルファクトリー301 ~ 500名

印刷現場の生産管理・業務改善を担うリーダー職(LPC)

生産技術・生産管理 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
400〜600万円 【試用期間】 3ヶ月あり
この求人の特徴
年間休日120日以上+フレックス制
想定年収400〜600万円の正社員
小ロット・短納期のオンデマンド印刷
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました

この求人のポイント

  • フレックス制導入で働き方の柔軟性が高い
  • 業務改善・生産性向上に主体的に取り組める裁量ある環境
  • 成長企業の中核戦略を担うポジションでやりがいが大きい

こんな人におすすめ

  • 製造・印刷現場での生産管理経験を活かしたい方
  • チームをまとめリーダーとしてマネジメント経験を積みたい方
  • 課題設定から改善実行まで自走できる方

応募前に知っておきたい点

  • 当日〜数日先の生産・出勤・設備状況を常に把握する必要があり、日々の状況変化への即応が求められる
  • 品質・納期リスク発生時はセンター長への提案・協議が必要で、責任範囲が広い
  • 現場作業員のシフト管理・評価も担うため、マネジメント負荷が伴う

仕事内容・ミッション

印刷現場業務のリーダーを担当し、納期・品質を守りながら、日々の生産運用を行っていきます。 日々の生産業務と並行しながら、業務改善を模索し実行することで、生産性向上を行っていきます。 【業務内容】 ■担当商材の生産管理(進捗・納期管理) ■業務改善やコスト削減の推進 ■作業員(パートまたは一般社員)のシフト管理・教育・評価 ■工場設備の維持改善 ■原材料・資材の在庫管理 【お任せしたいこと】 ■当日および数日先までの受注状況、出勤状況や設備状況を踏まえた生産体制を考慮して、品質担保しながら納期どおりにすべて出荷できるように調整を行うこと。 ■品質または納期が守れないリスクが発生または発生する可能性が起きた場合、そのリスクをなくすための対応についてセンター長に提案・協議して必要な対策を講じること(生産管理)。 ■部門が定めた目標に対し、個人の目標を設定し、設定した目標を達成するためのアクションを取って目標を達成すること(課題の設定と解決)。 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

募集背景

更なる組織強化

応募時の必須条件

【必須】 ■生産現場の実務経験 ■チームの取りまとめ経験 ■安全衛生への基本的理解

求める学歴

学歴不問

アピールポイント

ラクスルファクトリーは小ロット、短納期を得意としたオンデマンド印刷事業会社です。 ラクスルは全国各地の印刷所と提携し、インターネットで発注いただいたお客様に印刷物をお届けしていますが、 その多くは小ロット、短納期のご注文です。 新技術の開発やオペレーション変革はラクスル社の成長戦略の中で最重要戦略と位置付けており、 今後の成長を牽引する大きな柱のひとつとなっております。

給与について

【試用期間】 3ヶ月あり

休日・休暇/勤務時間

休日
土日祝休み
年間休日
120日
勤務時間
00:00〜00:00

休暇制度

有給休暇産休・育休慶弔休暇介護休暇特別休暇

福利厚生・諸手当

交通費支給健康診断社会保険完備資格手当

勤務地

東京 江東区
【住所】 東京都江東区枝川4丁目 産業倉庫B棟