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株式会社CRI・ミドルウェア101 ~ 300名

管理画面・動画変換・配信システム開発のバックエンドエンジニア

バックエンドエンジニア 年間休日120日↑土日祝休み 正社員契約社員
500〜800万円 【給与】 <給与補足> 残業代支給 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(5⽉、11⽉) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 <試用期間> 3ヶ月 ※条件の変更はなし
この求人の特徴
自社製品と受託の両軸で開発経験を積める
年収500〜800万円/土日祝休み124日
社長・事業部長もエンジニア出身の技術志向組織
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました

この求人のポイント

  • 企画から運用まで全工程に関われるため、プロダクトへの深い当事者意識を持てる
  • 自社製品「CRI LiveAct」と受託開発のどちらかを面接時に希望選択できる柔軟性がある
  • 入社年次・役職に関係なく裁量が大きく、チャレンジを歓迎する文化がある

こんな人におすすめ

  • 自社製品を継続的にアップデートしたい、またはゼロから大規模Webサービスを作りたいエンジニア
  • Linux/AWS・Go・Docker・MySQLなどのスタック経験を活かしたい方
  • 営業と開発が同一組織でシームレスに動く環境でビジネス視点も磨きたい方

応募前に知っておきたい点

  • 正社員と契約社員の両雇用形態での募集のため、面接時に雇用形態の確認が必要
  • 新規事業部のためベンチャー的な体制であり、整備されていないプロセスも存在し得る
  • 受託開発と自社開発でミッションが異なるため、配属先は経験・希望のすり合わせ次第となる

仕事内容・ミッション

◆主な仕事内容◆ ・自社サービス開発・運用 ・ユーザーがアクセスする管理画面の開発・保守運用 ・動画変換サーバーの開発・保守運用 ・配信システムの開発・保守運用 ・ユーザーサポート業務 ※企画、開発計画、設計、開発、運用のすべての工程に関わることが可能です ※自社で製品を作り上げ、成長させていけます ※誰もが知るプロダクトや事業を、当社独自の技術でリードしていただく事が可能です ※変更の範囲:会社の定める業務 ◆主なプロジェクト事例◆ ◎CRI LiveActの開発 └デバイスもブラウザも選ばない、鍛え抜かれたWeb動画ソリューション └Web動画の、はやい・かるい・きれいを実現 ◎インターネット上でのリアルタイムオークションシステムの構築 └ゲームのようなリアルタイム(1/30秒)のスピード感 ◎ECサイト等で表示されるプロダクト動画のタイムライン表示 └SNSネイティブ世代への訴求効果抜群なWebプロモーション施策の支援 ◎ECサイトで360度回転するプロダクト表示技術の提供 └簡単な操作でユーザーが全方位からプロダクトを確認可能 └画像のカクツキのない滑らかでストレスフリーな表示

募集背景

増員募集更なる組織強化

応募時の必須条件

【必須経験】 ・以下のいずれかの開発経験が3年以上の方  └Linux/AWS  └「自社製品の開発/運用経験」 or「 受託開発業務経験」 ・SaaSの開発/運用経験がある方 ・以下の技術領域の経験がある方(経験年数問わず)  └MySQL  └GO  └Docker

求める学歴

学歴不問

アピールポイント

◆当社につきまして◆ 世界的な人気ゲームに数多く搭載されている、音声・映像に特化したミドルウェア『CRIWARE』開発業務を中核事業とし、その独自技術やノウハウを、誰もが知るエンタメ機器、話題の映画、モビリティ事業、Webソリューション事業などへ展開しております。 ◆募集セクション◆ 長年磨かれた技術と信用力で、音声・映像領域のデジタル処理に関して揺るぎない支持を得ている当社の叡智を結集させて、Web領域に特化したソリューションを提供する事業部です。 誰もが知るプロダクトのECサイトで既に数多くご採用いただいているWeb動画ソリューション「CRI LiveAct」の開発を主軸に置きつつ、様々なクライアント様の事業のイノベーションを創出するようなプロジェクトの伴走者として受託開発も行っております。 言われたものを仕様通りに作るのではなく、ユーザーが何を望んでいるのかを考えながら「自社製品をアップデートしていただく方」も、まだ世の中に出ていない新しいWebサービスの大規模な「受託開発業務に携わる方」も、双方募集しております。 ※どちらにエントリーしたいかは、面接時にお聞かせください。 (ご経験、キャリアプランをお伺いしたうえで、ご提案させていただく事も可能です。) ◆こんな魅力があります◆ ◎やりたい事を受入れてくれる環境  └チャレンジする意志がある方には、どんどん打席に立っていただきます  └入社年次、役職などは関係なく意見を尊重します  └1人1人に与えられる裁量は大きいです ◎活気あるチームでの高い連携性  └同じ本部内に営業職と開発職がいるのでシームレスなコミュニケーションが可能です  └新規の事業部のひとつなので、ベンチャー企業のような活気があります  └月に1回開催する締め会で、異なるPJのメンバーとも交流できます(飲食代補助) ◎社長も事業部長もエンジニアという技術志向の強い組織です

給与について

【給与】 <給与補足> 残業代支給 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(5⽉、11⽉) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 <試用期間> 3ヶ月 ※条件の変更はなし

昨年度賞与実績

3ヶ月分

休日・休暇/勤務時間

休日
土日祝休み
年間休日
124日
勤務時間
10:00〜19:00

休暇制度

有給休暇産休・育休特別休暇慶弔休暇夏季休暇年末年始休暇GW休暇介護休暇

福利厚生・諸手当

交通費支給健康診断持株会制度社会保険完備資格取得制度退職金制度

勤務地

東京 渋谷区
本社 東京都渋谷区桜丘町20番1号 渋谷インフォスタワー11階