【開発プロジェクトマネージャー】エンジニアのキャリアアップを全力サポート

既存クライアントの新規PJやクライアントからの紹介、インバウンドで獲得する受託開発や自社開発におけるWebアプリケーション開発プロジェクトにてプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーとして活躍いただきます！ UI/UXやアーキテクト選定も含めて提案する弊社ではディレクターやデザイナー等様々な職種のメンバーと連携を取りながらプロジェクト成功に向けてリードしていただきます。 また、ご経験に応じて企画提案から受注までの工程もご対応いただきます。 【具体的な仕事の流れ】 ▼企画提案 RPFに基づき見積作成、提案書作成、プレゼン ▼クライアントと折衝 定例、要件定義書/基本設計書等ドキュメント作成 ▼進捗管理、課題管理、品質管理、レビュー プロジェクトによって外部ベンダーのコントロールも発生します。 ▼リリース 納品後フォロー、保守運用等 【プロジェクト例】 ■電子チケット発券/リセールプラットフォーム新規開発プロジェクト 購入者データ管理や入場管理だけでなく分配機能なども網羅しており、 昨今問題となっているチケット転売抑止、拡張性も考慮して設計されたシステムです。イベント主催者側の煩わしい対応の効率化だけでなく、ユーザー側もスムーズな入場ができるようなオペレーションを実現させました。 クライアント：大手音楽エンタメ企業 期間：6ヶ月 規模：8000万程度 体制：プロジェクトマネージャー、開発チーム（10名程度） ■法人顧客向けインターネットバンキングの新規開発プロジェクト 資金移動の承認依頼や入金の通知、金融機関からの各種お知らせを受け取ることが可能な上に、スマートフォンからリアルタイムで入出金明細や残高の照会ができるようになりました。 場所に縛られることなく業務ができるスマートフォンの活用促進ができ、金融業界の働き方改革に貢献しました。 クライアント：大手金融機関 期間：4ヶ月〜6ヶ月ほど 規模：4000万 体制：プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、開発チーム（7名） 開発環境一例 言語：Java、Kotlin、PHP、JavaScript フレームワーク：Spring、Laravel、React.js、Vue.js DB：MySQL、Oracle インフラ：AWS、GCP、Docker 開発手法：ウォーターフォール、アジャイル

【必須】 ・Java/PHPなどでのWEBシステム開発経験(規模は問いません) ・MySQL等のRDBMSを使用したシステムの開発経験 ・Linuxの基本的な操作スキル ・開発指導ができる方 【歓迎】 ・要件定義書(機能/非機能要件)の設計及びドキュメント作成経験 ・クラウドサービスの利用経験(AWS) ・Webシステムの責任者の経験 or リーダーの経験 ・アーキテクト選定の実績を有していること ・顧客折衝、ベンダーコントロール経験を有している方 ・スマートフォン向けwebサイトの開発経験 ・ETL処理や集計分析処理企画・開発経験 ※外国籍の場合N1またはN2所持だがN1レベルもしくはビジネスレベルの日本語レベルの方が対象となります。

学歴不問

【採用背景】 日本を代表する大手企業を中心とする取引先からの信頼をいただき、案件規模も大きくなり数千万規模の開発プロジェクトをコンスタントに受注するなど着実に成長を遂げています。 今回は、プロジェクト規模の拡大や自社プロダクトなど今後の事業拡大に向けた組織強化を図るため10年先の当社を担う未来のエースを募集することになりました。 安定した企業体制、資格取得支援制度や充実した福利厚生、そして何よりある程度自由にそして裁量をもって業務に取り組んで行ける会社で、自らもひとつ上のスキル・業務知識を吸収し、将来はPM／PLとして上流に携わりたい！技術を極めたい！という、熱い想いを持った方々をお待ちしています。 【概要】 ◎弊社が大切にしていることはクライアントからも社員からもFirstChoice（1番に選ばれるポジション）であり続けることを目指しています。 ◎誰もが知るナショナルクライアントのプロジェクトを数多く手がける当社なら、開発スキルだけではなく、多方面の業界知識やビジネスパーソンとしても成長できます。 ◎経営陣の多くがエンジニアやクリエイティブ出身。エンジニアやクリエイターの働きやすさを第一に考えており、メンバー1人1人の想い描くキャリアパスを実現できる環境があります。 個々の将来ビジョンについて会社としても一緒に考え、実現に向けバックアップしていきます。 ◎手を上げやすい、意見を発言しやすい環境。 　成長意欲の高い人には、積極的にチャレンジできる環境を用意します。様々なPJや職責、役割を任せてくれる環境があり、エンジニアとしてワンランク上の、スキルとキャリアを実現できます。 ◎育成制度、資格取得支援、キャリアアップ制度が充実しているのも、当社の強みです。入社後もスキルアップができる環境を徹底し、社員の成長への投資を惜しみません。 【この仕事で得られるもの】 ◎スピードの早い経営判断や、ボトムアップの企業文化からPMPLが持つ裁量が大きく、自身の提案をプロジェクトで実現することができます。 ◎開発進行管理を通じて企画提案、要件定義から運用保守までワンストップで経験を積むことが可能です。 　また、単純な運用保守というだけでなくアップセルやクロスセルまでご自身の判断と裁量で提案することが可能です。 ◎業務コンサルやITコンサルなどクライアント直プロジェクトならではの業務コンサルやITコンサルなどクライアント課題に対して最上流からアプローチすることもできます。 ◎クライアントは日本を代表する企業ばかりで、そんな顧客と共にサービスやシステムを創り上げる面白みがあります。 ◎一人ではできない大きな仕事をチームでやり遂げるやりがいや楽しさがあります。

【昇給・賞与・各種手当】 ◆賞与／6月、12月 ◆給与改定／年2回 ◆交通費支給（5万円/月まで） ◆時間外手当 ◆テレワーク手当（一律支給） ◆通信手当（規定あり） ◆役職手当

本社（大崎）／在宅勤務