株式会社パレンテ101 ~ 300名
【Webアプリケーションエンジニア(リーダー候補~マネージャー採用)】国内最大級のコンタクトレンズEC/100%自社開発/賞与あり
その他ITエンジニア関連職 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
600〜966万円 【給与補足】
※月給にはネット回線手当・業績賞与支給実績を含む。
※リーダー職、マネージャー職は管理監督者のため時間外勤務手当の支給はございません。
※給与条件は、経験・スキル・能力、前職年収を考慮のうえ当社規定により決定いたします。
【その他補足】
■昇給:年1回 ※査定:年1回(7月)
■賞与:決算賞与 年1回(7月または8月)
■試用期間:3ヶ月(期間中給与:変更なし)
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- 会員数4,000万人超・国内最大級のコンタクトレンズECという安定した事業基盤の中で開発できる
- 要件定義〜設計〜リリースまで一貫して担当でき、技術力とマネジメント力を同時に伸ばせる
- モダナイゼーション推進フェーズへ移行中で、変革の推進役として成果を実感しやすい環境
こんな人におすすめ
- PHP・MySQLの実務経験を活かしつつ、上流工程やチームリードに挑戦したいエンジニア
- 自社サービスの成長に直結する業務改善に、主体的に取り組みたい方
- メンバーのタスク管理や品質担保など、マネジメントへのキャリアアップを視野に入れている方
応募前に知っておきたい点
- PHP実務経験5年以上・MySQL設計・運用5年以上が必須のため、経験年数が満たない場合は応募要件を満たさない
- 業務内容は会社規定により変更となる場合があり、入社後の役割が変わる可能性がある
- 入社直後は約2週間のオリエンテーションでECサイトシステムの把握から始まるため、即日フル稼働は想定しにくい
仕事内容・ミッション
開発部門のミッションは、
「ECサイトと連携する各種システムの利便性向上と、モダナイゼーションの推進」です。
具体的には以下の業務をお任せします。
・社内システム全体の構成・仕様を把握し、メンバーに最適なタスクをアサイン
・設計書・ソースコード・テスト仕様書・リリースシナリオ等のレビュー
・メンバーの進捗管理および成果物の品質担保
・開発依頼の要件定義〜設計などの上流工程対応
・モダナイゼーションの観点を踏まえたシステム仕様の検討
・開発したシステムの動作確認・リリース対応
・各部門の業務フロー改善に向けた提案・実行
現在、管轄しているシステムは約12個。多岐にわたる業務を通じて、技術力とマネジメント力の両方を磨ける環境です。
※入社後は、弊社メインシステムである「ECサイトシステム」の理解を深めるため、約2週間のオリエンテーションを実施します。
【環境】
■言語:PHP(Laravel、Zend framework)
■DB:MySQL, PostgreSQL
■サーバ環境:AWS
■OS:AmazonLinux, CentOS
■その他:VirtualBox、vagrant、Wrike、Git、Slack
※業務内容の変更有無:当社の規定
応募時の必須条件
【必須経験】
・PHPによるWebアプリケーション開発の実務経験:5年以上
・MySQLを用いたデータベース設計・運用の実務経験:5年以上
アピールポイント
【会社の特徴・強み】
「すべての人に選択する価値を」というビジョンのもと、
仕入れ-マーケティング-制作-販売-配送-カスタマーサポートまで自社で一気通貫したフルフィルメントサービスを提供しています。
仙台、千葉、名古屋、岡山、4つの物流拠点は、沖縄・北海道を除く全国都道府県で翌日配送を実現。
自社カスタマーサポートセンターも自社内で完結することで、お客様から高い満足度を獲得し、
この10年で会員数を順調に増やしました。
2024年1月時点で4,000万人のお客様のお客様に商品をお届けしてきた確かな実績を持つとともに、
国内最大級のコンタクトレンズECとして業界トップクラスのシェアを誇っております。
コンタクトレンズ小売業界においても大手量販店アイシティに次ぐ、販売実績を有しており、
今後さらにコンタクトレンズ販売におけるEC化が進むことから、EC販売での優位性をさらに発揮できるポテンシャルをもっております。
また2013年には、大手メーカーブランド商品を多く取り扱ってきたノウハウとユーザーの声を反映して開発した自社コンタクトレンズブランド『WAVE(ウェイブ)』シリーズを立ち上げ、
高品質・適正価格を実現することで、当社の売上・利益の大きな柱に成長していることも当社の強みです。
今後は、コンタクトレンズという絶対的な基幹ビジネスをベースに、
日本最大級のECを運営することで培った勝てるマーケティングと制作・店舗運営のノウハウを横展開し、
ロジスティクスのリソースを活用することでコンタクトレンズ周辺事業への進出など、
新規事業にも積極的に投資していくことも見据えております。
【やりがい】
このポジションは、単なる開発業務にとどまらず、社内の業務フローそのものを改善していく「変革の推進役」です。
・これまでのフェーズでは、モダナイゼーションに向けた準備が中心でしたが、今後は実際の業務改善を実現していくフェーズに突入します。
・各部門と連携しながら、業務の課題を発見し、システムによる解決策を提案・実装することで、社内全体の生産性向上に貢献できます。
・自らが推進した改善活動の成果を、社内メンバーと共に実感できることが、このポジションならではの大きなやりがいです。
給与について
【給与補足】
※月給にはネット回線手当・業績賞与支給実績を含む。
※リーダー職、マネージャー職は管理監督者のため時間外勤務手当の支給はございません。
※給与条件は、経験・スキル・能力、前職年収を考慮のうえ当社規定により決定いたします。
【その他補足】
■昇給:年1回 ※査定:年1回(7月)
■賞与:決算賞与 年1回(7月または8月)
■試用期間:3ヶ月(期間中給与:変更なし)
休日・休暇/勤務時間
- 休日
- 土日祝休み
- 年間休日
- 129日
- 勤務時間
- 10:00〜15:00
休暇制度
有給休暇夏季休暇年末年始休暇特別休暇慶弔休暇産休・育休介護休暇
福利厚生・諸手当
交通費支給健康診断社会保険完備資格取得制度
勤務地
東京 中央区
■東京オフィス
東京都千代田区
四ッ谷駅:徒歩5分