株式会社テクノジャパン101 ~ 300名
大手完成車メーカー常駐・自動車車体/エンジン/電装部品の機械・機構設計
機械・機構設計 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
350〜720万円 【昇給】
年1回(4月)
2025年4月平均昇給額:10,003円/最大で30,000円の実績あり
【賞与】
賞与:年2回(7月、12月)
昨年度賞与実績:計2.6ヶ月
【諸手当】
通勤手当(会社規定に基づき支給/上限5万円)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)
【試用期間】
有/3ヶ月
変更無
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- いすゞ・SUBARU・Honda・日産など大手完成車メーカー案件に携われる
- 年休124日・残業平均13時間・育休取得実績100%の働きやすい環境
- グループ年商130億円の安定基盤と研修機関保有による手厚いキャリア支援
こんな人におすすめ
- 自動車部品設計または制御設計の実務経験を持つエンジニア
- 大手メーカーの開発現場で専門スキルを磨きたい方
- 将来的にメーカー正社員への転籍も視野に入れている方
応募前に知っておきたい点
- 配属先は希望・適性考慮だが会社決定のため、担当領域や使用CADは選べない場合がある
- 勤務地は神奈川県内プロジェクト準拠のため、具体的な就業場所は配属時に確定する
- 客先常駐のため、職場環境・チーム・業務の進め方は常駐先によって異なる
仕事内容・ミッション
【仕事内容】
・大手完成車メーカーを中心とした顧客先に常駐していただき、自動車(車体・内外装部品、エンジン、トランスミッション、電装部品)設計業務もしくは自動車業界での制御設計業務をお任せします。
・ご希望や適性に応じて配属先を決定します。
・社員がメーカーに移籍した実績もございます。
顧客との合意があれば目指す姿を実現するためのサポートを行っております。
・使用するCADソフトや業務の進め方は配属先によって異なります。
■使用ツール:NX、CATIAなど
応募時の必須条件
【以下いずれかの経験必須】
・自動車(車体・内外装部品、エンジン、トランスミッション、電装部品)設計業務経験
・自動車業界での制御設計経験
アピールポイント
■自動車業界/建築設備/プラント業界等に向けたアウトソーシング事業を展開。
いすゞ自動車株式会社、株式会社SUBARU、本田技研工業株式会社、日産自動車株式会社、ジヤトコ株式会社、株式会社タチエス、株式会社オートワークス京都などなど大手企業との数多くの取り引き実績があります 。
■「顧客満足度No.1のソリューションカンパニー」をビジョンに掲げ、お客様や社会への貢献を目指しています
【当社の強み】
研修機関を保有し優秀なエンジニアを派遣。そのため多数大手企業との長い取引実績があります。
グループでも年商130億円の安定企業です◎
【働く環境】
残業平均13時間/賞与2.6ヶ月分/年間休日124日・育休取得実績100%と
働きやすい環境がそろっています
【フォロー体制が充実】
案件開始後、ご自身の描くキャリアとマッチしているかの面談を月1回設定し
ひとりひとりへのフォローを充実させています。
従業員数250名と経営の手の届く範囲の従業員規模のため、社長との面談も実施可能です。
給与について
【昇給】
年1回(4月)
2025年4月平均昇給額:10,003円/最大で30,000円の実績あり
【賞与】
賞与:年2回(7月、12月)
昨年度賞与実績:計2.6ヶ月
【諸手当】
通勤手当(会社規定に基づき支給/上限5万円)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)
【試用期間】
有/3ヶ月
変更無
休日・休暇/勤務時間
- 休日
- 土日祝休み
- 年間休日
- 124日
- 勤務時間
- 08:30〜17:30
休暇制度
有給休暇夏季休暇年末年始休暇特別休暇慶弔休暇産休・育休介護休暇
福利厚生・諸手当
交通費支給住宅手当健康診断家族手当役職手当社会保険完備社宅・寮退職金制度
勤務地
神奈川 プロジェクトに準ずる
勤務地①
各プロジェクト先
神奈川県 藤沢市 (通勤圏内など希望を考慮する)
勤務地②
各プロジェクト先
神奈川県 厚木市 (通勤圏内など希望を考慮する)