株式会社熊野建設10 ~ 30名
建築工事の工程・品質・安全管理を担う建築施工管理
建築施工管理 土日祝休み 正社員
400〜700万円 ■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（8月・12月）
※固定残業代37,400円～／20時間分を含み、超過分は別途支給いたします。
※経験・年齢・資格によって月給は上記よりさらに上がります。
※試用期間3ヶ月あり（待遇の変更なし）
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- DX化に注力しており、最新の手法を取り入れながら施工管理スキルを磨ける環境
- 働き方改革に積極的に取り組み、社員からワークライフバランス改善の声が上がっている
- 年齢・社歴に関係なく活躍機会があり、自主性を持って動ける文化がある
こんな人におすすめ
- 建築業界での実務経験や建築・建設系の学部卒業者で施工管理を本格的にやりたい方
- 仕事とプライベートのメリハリを大切にしながら長く働き続けたい方
- 先輩に積極的に質問しながら自己成長を楽しめる方
応募前に知っておきたい点
- 建築業界経験または建築・建設系学部卒が応募必須条件のため、異業種からの未経験転職は難しい
- 年間休日114日と記載があるが、施工管理職の特性上、現場状況により繁忙期は残業が生じる可能性がある
- 勤務地は大分市限定のため、転居を伴う応募の場合は事前に確認が必要
仕事内容・ミッション
施工管理業務をお任せします。
具体的には・・・
■施工管理：工程管理・品質管理・発注業務・原価管理業務・安全衛生管理
【雇い入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般
応募時の必須条件
◆建築業界での経験がある方
◆建築、建設学部などを卒業された方
アピールポイント
【お客様満足度の向上＆効率化のためにDX化にも注力！幅広い案件に携わりながらスキルアップが叶います】
年齢や社歴に関係なく活躍するチャンスを与えています。
自ら積極的に動けばどんどん吸収できます。分からないことがあればすぐに先輩社員に聞いてください。
働き方改革にも積極的に取り組んでいます。
仕事とプライベートのメリハリをつけられるように、働き方を見直しています。
社員からもワークライフバランスが整い自分の時間も大切にできるようになったとの声も◎
給与について
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（8月・12月）
※固定残業代37,400円～／20時間分を含み、超過分は別途支給いたします。
※経験・年齢・資格によって月給は上記よりさらに上がります。
※試用期間3ヶ月あり（待遇の変更なし）
休日・休暇／勤務時間
- 休日
- 土日祝休み
- 年間休日
- 114日
- 勤務時間
- 08:00〜17:00
福利厚生・諸手当
交通費支給住宅手当家族手当役職手当社会保険完備社宅・寮資格取得制度資格手当退職金制度
勤務地
大分 大分市
大分県大分市大道町5-4-14
【最寄り駅】
JR九州「大分駅」より車で5分