大裕株式会社31 ~ 50名
仮設材整備装置・建設機械の自動化開発を担う機械設計
機械・機構設計 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
500〜800万円 ■賞与:年3回(4月・8月・12月/計3ヶ月)
■昇給:年1回(7月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定残業手当30時間分65,000円~110,000円を含めた表記です。
仕事内容・ミッション
~建設現場の省力化、自動化で売上拡大中/大手セネコン・メーカーとの取引多数のトップメーカー~
■業務概要:同社の2本柱のうちの一つ、仮設材等整備装置開発分野において、機械設計職としてロボットや搬送機器の設計業務をお任せします。
<具体的には>
・仮設材等整備装置の設計・開発
・土木・建設関連機械の設計・開発
・無人化・ICT・CIMを用いた情報化システムの検討…など上記業務について、機械設計職の立場から推進していただきます。
■業務の特徴:需要拡大中の市場で、同社の中でも2本目の柱となる事業として売り上げ拡大中の仮設材等整備装置の自動化・省力化にまつわるご依頼に関して、一品一様のモノづくりを行います。
仮設材等整備装置と建設関連機械の自社製品の普及により社会に大きく貢献できる業務です。
給与について
■賞与:年3回(4月・8月・12月/計3ヶ月)
■昇給:年1回(7月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定残業手当30時間分65,000円~110,000円を含めた表記です。