業務系・WebアプリのSES企業での設計開発から運用保守までを担う開発エンジニア

情報システムの設計・開発・運用を手掛ける当社にて、業務系アプリケーションやWebアプリケーションのシステム設計開発、運用保守をお任せします。 ■具体的には：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・要件定義／基本設計／詳細設計の作成 ・仕様書／設計書をもとにプログラミング ・単体テスト、結合テスト作業等 ■開発環境： ・言語：Java、C＃、PHP、.NET、Python、Ruby等 ・バージョン管理：SVN、Git、Marcurial ・DB： Oracle、MySQL、SQLServer等 ■働く環境： ・プロジェクトごとに編成人数は異なりますが、リーダーのもとチームを編成します。各人の役割を明確にし、他メンバーとも連携し業務にあたります。 ・新規案件や途中参加の場合は１名になることもありますが、タイミングを見てチーム化を促進します。 ・社員の作業現場には都度営業が伺い、食事をしながら現場の状況確認を行います。社員だけを現場に置き去りにしないサポート体制で運営しています。 ・社員の案件は約半分がリモートワークを併用しています。実績次第でリモートワークとの併用が可能です。 ※初見のシステムでは知見がないため、基本常駐になります。

■必須条件： ・Web系開発の実務経験（2年以上） ・協調性があり、基本的なビジネスマナーが備わっている方

学歴不問

■当社について： 常に変化する社会情勢と経済状況の中で、企業の方向性が常に問われております。意識改革、組織改革、社内構造を変革していく状況にあります。 当社は、ソフト会社としての役割を担う為、お客様の目線に立ち問題解決への取組を進めております。 お客様の現状の問題を理解し、お話をお聞きしながらより良きご提案をさせて頂く。その為に新しい技術の挑戦やヒューマンスキルの向上を常に心がけ、社会に貢献する企業を目指しております。 また、社員一人一人のライフワークバランスにも注力しています。 生活の中で、オンとオフを切り分けましょう。その為にも常に技術力の向上が必要です。 ■今後の事業計画 ・2021年10月（設立）：立上げメンバー5名→2024年3月末：15名体制→2029年：50名体制へ ・設立時：開発体制のみ → 2027年目標：開発／インフラ／運用／社内体制へ（リモート率50％）

＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～350,000円 その他固定手当/月：10,000円～50,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ※残業代は勤続年数に応じて支給方法が異なります（新卒～勤務経験3年未満：変動残業手当・時間外労働連動支給、勤務経験3年以上～10年未満：20時間分の固定残業代+超過分別途支給、勤務経験10年以上：40時間分の固定残業代+超過分別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内1-11-1 パシフィックセンチュリープレイス丸の内13F