コフロック株式会社101 ~ 300名
流量計・制御装置の納期・工程管理を担う生産管理職
生産技術・生産管理 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
330〜440万円 ※上記の金額は目安であり、スキルや経験を考慮し決定いたします。
■賞与：年2回（6月、12月）
■昇給：年1回（4月）
＜試用期間＞
3ヶ月
労働条件は変更ありません。
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- 食品・分析・陸上養殖など幅広い分野で使われる製品に携われる
- 転勤はほぼなく、長期的に腰を据えて働ける環境
- 半期ごとに上長と目標設定・評価を行う公平な人事評価制度
こんな人におすすめ
- ものづくりの現場に興味があり、複数部署と連携しながら仕事を進められる方
- 生産管理の経験がなくても、製造現場から着実にキャリアを築きたい方
- 安定した環境で専門性を深めながら長く働きたい方
応募前に知っておきたい点
- 入社直後は生産管理ではなく製造現場での製品習得期間があるため、即日管理業務に就くわけではない
- 想定年収330〜440万円とレンジ幅があり、経験・スキルによって初年度水準は異なる可能性がある
- 京田辺市の単一拠点勤務が基本のため、勤務地の選択肢は限られる
仕事内容・ミッション
【具体的な業務内容】
流量計・制御装置などのパーツ製造において、納期管理や工程管理を行っていただきます。
※調達部、製造部、営業部など多くの部署と連携しながら進めていきます。
【同社の取扱製品】
マスフローコントローラー/メーター、面積式（フロート式）流量計、窒素・酸素・オゾンガス発生装置、ニードルバルブ など
【同社の技術・活用事例】
大手分析機器メーカーの分析機器向けに多数の流量計を納入する等、流量計の分野では高い認知度があります。
また、同社の取り扱う窒素ガス発生装置は、スナック菓子やサンドイッチなどの包装の際に食品の酸化を防ぐ目的で使用されており、
日常的に見る製品にも使用されています。
【入社後の活躍イメージ】
入社後まずは製造現場にて、同社の製品を覚えていただきます。
その後、スキルに応じて生産管理業務（工程管理・納期管理・コスト管理など）をお任せします。
アピールポイント
■同社の特徴 :
・魅力1「安定性」：
他社にはない、屋外型シリーズの販売が特に伸びており、差別化した装置の提案を行っています。
例えば窒素ガスでは、あらゆるものつくりに使用されており、食品、分析、基板実装、酸化防止・防爆用途への販売。
酸素では、水処理、陸上養殖などへの販売。陸上養殖向けは販売実績も多く、
優位性を持った拡販が出来ており、販売先は無限大です。
また産業ガスの値上げ、配達人の不足、ガス製造や配達に係るCO2の排出を抑制する為に、
「品質を追求し、顧客信頼を得る」をモットーに掲げている同社製品の販売機会が増加し増収に繋がっており、
国内外の受注が増えています。先端分野での利用も多く、
"微少流量ならコフロック"と高い信頼を築いてるトップシェアメーカーです。
・魅力2「働きやすさ」：
転勤はほぼなく、残業少なく、年間休日は121日以上。退職金や確定拠出年金、持ち株制度などの福利厚生もあります。
・魅力3「公平な評価」：
半期に一度上長と目標を話し合い設定。終了時にも話し合い、評価を確定します。
評価を行う上長同士でも互いの評価をチェックする機能があり、公平さが保たれています。
給与について
※上記の金額は目安であり、スキルや経験を考慮し決定いたします。
■賞与：年2回（6月、12月）
■昇給：年1回（4月）
＜試用期間＞
3ヶ月
労働条件は変更ありません。
休日・休暇／勤務時間
- 休日
- 土日祝休み
- 年間休日
- 123日
- 勤務時間
- 08:30〜17:30
休暇制度
夏季休暇年末年始休暇特別休暇慶弔休暇介護休暇産休・育休
福利厚生・諸手当
交通費支給健康診断持株会制度社会保険完備資格取得制度退職金制度
勤務地
京都 京田辺市
京都府京田辺市草内当ノ木1-3
最寄り：近鉄京都線/新田辺駅から徒歩23分（新田辺駅前から送迎バス有）
勤務地について
京都府京田辺市草内当ノ木1-3
最寄り：近鉄京都線/新田辺駅から徒歩23分（新田辺駅前から送迎バス有）