ラーニンギフト株式会社101 ~ 300名
クラウド・仮想化基盤の設計構築/PJ選択制のインフラエンジニア
インフラエンジニア(サーバー・ネットワーク) 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
360〜700万円 【経験1年以上の方】
月給27万円~45万円
※月給には、みなし残業代(月30時間分・51,300円~85,500円)を含む。
時間超過分は追加支給します。
【経験2年以上の方】
月給30万円~80万円
※月給には、みなし残業代(月30時間分・57,000円~151,900円)を含む。
時間超過分は追加支給します。
※6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変わりはありません。
※経験・能力などを考慮の上、決定。
■賞与:年2回(6月末、12月末)
■昇給:年2回(3月末、9月末)※基本的に毎年全員が昇給しています!
【インセンティブについて】
仕事の成果を収入に還元します。
担当案件の利益に応じて支給する“プロジェクト手当”や、
インセンティブ(プロジェクトの人員が増えたとき、研修の講師を担当するなど)を用意。
仕事の成果をきちんと収入に反映する制度が整っています。
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- PJ難易度に応じた手当で収入に直結、PL/PM級は月平均21万円の手当実績あり
- AWS/Azure/GCP・仮想化基盤・官公庁DBなど多様な案件から希望に合うPJを選択できる
- 自社サービス開発やベトナム海外勤務など、通常のSESにはない成長機会がある
こんな人におすすめ
- クラウド・インフラ設計構築の経験を活かしさらに上流工程に挑戦したいエンジニア
- 収入をスキルアップに連動させて着実に上げていきたい人
- 自分の裁量でキャリアパスを主体的に描きたい人
応募前に知っておきたい点
- 勤務地は東京(新宿区)・大阪の記載があるが、配属先PJによって常駐先が変わる可能性がある
- サーバー・ネットワーク設計構築の実務経験1年以上が必須のため、未経験者は応募対象外
- SES(客先常駐)モデルが主体であり、自社サービス開発への参画は選択肢の一つにとどまる
仕事内容・ミッション
────────
プロジェクト例
────────
◎AWS、Azure、GCPなどクラウド環境でのサーバー構築・運用
◎仮想化基盤(VMware vSphere 、Hyper-V)の設計・構築
◎官公庁系プロジェクトにおけるDBの基本設計・構築
───────────
自社サービスの開発も
───────────
・テレワーク・リモートワーク管理のための自社新サービス『レックテレワーク』
・e-sportsのプレイヤーを支援するプラットフォーム『ゲーマーズハイ』
・360度メタバース旅行『サブロクトリッパー(36Tripper)』
・エンジニア × 仕事AI自動マッチングサービス『エンジベース(Engibase)』
など、自社サービスの開発に携わるチャンスもあります。
※さらにベトナムにあるグループ会社ではアジア向けサービスを展開しており、海外勤務も可能。
ご希望に応じて「あったらいいな」というサービスの開発にも携わることができます。
応募時の必須条件
・サーバー及びネットワーク設計構築の実務経験1年以上
アピールポイント
【1】豊富な選択肢
毎月約7800件の新規問い合わせがある当社。多様なプロジェクトがあり、豊富な選択肢から案件を選べます。担当営業がフォローしながら、スキルや希望に応じた案件にアサイン。AIやIoT、ブロックチェーン、仮想通貨プラットフォームなど今時の案件にも挑戦可能です!
【2】上流工程に挑戦、キャリアアップも
「エンジニアが満足できるキャリアを描けるように」と考える当社では、担当プロジェクトを決める権利が“エンジニアに”あります。PM・PLや、要件定義・基本設計など上流工程への挑戦は大歓迎。入社後は、叶えたいビジョンを共有しましょう。
【3】キャリアアップで収入アップ
担当案件の利益に応じて支給される“プロジェクト手当”があり高難易度のプロジェクトほど還元される金額が高額に。担当営業がフォローし、収入アップを後押しします。
PL・PM・シニアエンジニアであれば、プロジェクト手当は「月平均21万円」(月給は別)。月収100万円を超える場合もあります!
給与について
【経験1年以上の方】
月給27万円~45万円
※月給には、みなし残業代(月30時間分・51,300円~85,500円)を含む。
時間超過分は追加支給します。
【経験2年以上の方】
月給30万円~80万円
※月給には、みなし残業代(月30時間分・57,000円~151,900円)を含む。
時間超過分は追加支給します。
※6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変わりはありません。
※経験・能力などを考慮の上、決定。
■賞与:年2回(6月末、12月末)
■昇給:年2回(3月末、9月末)※基本的に毎年全員が昇給しています!
【インセンティブについて】
仕事の成果を収入に還元します。
担当案件の利益に応じて支給する“プロジェクト手当”や、
インセンティブ(プロジェクトの人員が増えたとき、研修の講師を担当するなど)を用意。
仕事の成果をきちんと収入に反映する制度が整っています。
休日・休暇/勤務時間
- 休日
- 土日祝休み
- 年間休日
- 125日
- 勤務時間
- 09:30〜18:30
休暇制度
夏季休暇慶弔休暇産休・育休介護休暇有給休暇年末年始休暇
福利厚生・諸手当
交通費支給住宅手当健康診断役職手当社会保険完備資格取得制度
勤務地
東京・大阪
■本社/東京都新宿区西新宿4-2-18 三共西新宿ビル5F
<アクセス>
都営大江戸線「西新宿五丁目駅」より徒歩3分
都営丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩9分
■大阪支社/大阪府大阪市中央区南久宝寺町3-2-7 第一住建南久宝寺町ビル4F
<アクセス>
大阪メトロ四つ橋線、御堂筋線、中央線「本町駅」より徒歩5分
大阪メトロ四つ橋線、御堂筋線、長堀鶴見緑地線「心斎橋駅」より徒歩7分