株式会社建新101 ~ 300名
戸建て住宅の仕入れから販売までトータルプロデュースする不動産営業
フィールドセールス（個人向け） 年間休日120日↑ 正社員
360〜600万円 月給¥300,000~ 基本給¥227,100~固定残業代¥72,900~を含む/月
※固定残業代の相当時間 40時間/月
■試用期間：3ヶ月(試用期間中の勤務条件変更無)
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- 土地仕入・設計・販売を横断するプロジェクトリーダーとして幅広いスキルが身につく
- 売上209億円・前年比148%成長の拡大フェーズで早期キャリアアップのチャンスあり
- 自社プロコーチによる研修・面談制度で入社後の成長をチームでサポート
こんな人におすすめ
- 不動産営業の経験を活かしてより上流工程から携わりたい方
- 個人プレーより多部署連携のチームワークを好む方
- 将来的に店長・事業責任者へのキャリアアップを目指す方
応募前に知っておきたい点
- 原則として不動産営業経験者が対象（宅建資格保有者は未経験でも相談可）
- 休日は土日祝ではなく平日2日休みのシフト制のため、土日休み希望の方は注意
- 勤務地は川崎区固定のため、通勤経路の事前確認を推奨
仕事内容・ミッション
■戸建て住宅販売におけるプロジェクトリーダーとして下記をお任せ。
企画立案、土地の仕入業務/設計部とのプランニング/積算購買部との仕様選定、 予算策定/土木部、
建築部と協力 して進捗管理/仲介業者と連携して販売活動と不動産のプロとしての活動を幅広く実現できます。
当社の業務は 「良好なまちづくり」 を行える社会貢献度の高い事業です。
良いものを低価格で市場に展開することで、 お客様をはじめ関係するすべての皆様に 「Win」 をもたらすことができます。
不動産業界において、更に活躍の場を広げたい、 成功を収めたい方に活躍の場を設けたいと考えております。
応募時の必須条件
■第一種運転免許普通自動車
■不動産営業のご経験をお持ちの方
※宅地建物取引士資格者の場合、 業界未経験者の方も応相談可能です。
アピールポイント
【魅力】
■仕入~販売までトータルプロデュースが可能
■店長や事業責任者等、 努力・ 成果次第で早期にキャリアアップが可能
個人主義ではなくチームワークで働く環境
自社プロコーチによる研修・教育・面談実施にて自己成長を促進できる環境
【当社について】
元々横須賀では高い認知度のもと、 業績を拡大してきた当社。
上場企業のグループ会社となり、 2021年3月期を第二創業期と位置づけ、
2030年1000億の実現に向けて営業職の積極採用を実施します。
給与について
月給¥300,000~ 基本給¥227,100~固定残業代¥72,900~を含む/月
※固定残業代の相当時間 40時間/月
■試用期間：3ヶ月(試用期間中の勤務条件変更無)
休日・休暇／勤務時間
- 休日
- 週休2日（土日以外）
- 年間休日
- 131日
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
福利厚生・諸手当
交通費支給家族手当役職手当社会保険完備資格取得制度資格手当
勤務地
神奈川 川崎市川崎区
・本社/神奈川県横須賀市
【最寄駅】
京浜急行電鉄京急本線横須賀中央駅 徒歩8分
・逗子店/神奈川県逗子市逗子2-1-26
【最寄駅】
JR横須賀線逗子駅 徒歩1分
・川崎店/川崎市川崎区宮前町8-15
【最寄駅】
JR東海道本線川崎駅 徒歩10分