株式会社メイクス101 ~ 300名
投資用マンション紹介営業(100%紹介スタイル)のフィールドセールス
フィールドセールス(個人向け) 土日祝休み 正社員
360〜1000万円 ■月給30万円以上+各種手当+インセンティブ
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇
※固定残業代25時間分/47,062円以上を含む(超過分は別途支給)
※一律営業手当3万円/月を含む
※一律調整手当4万円/月を含む(入社後2年限定支給)
【初年度の年収】
360万円~1000万円
■昇給/年1回(11月)
■賞与/なし
■試用期間3か月あり(待遇に変更なし)
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- 入居率97%以上の自社ブランド物件を扱うため、自信を持って提案できる
- 先輩同席サポートあり。アポ取得者にも歩合が入るWin-Win設計
- 年間最優秀者への報奨金300万円など、成果を収入に直結させる仕組み
こんな人におすすめ
- 初対面の人と打ち解けることが得意で、人脈づくりを楽しめる人
- 専門知識より行動力・コミュニケーション力で勝負したい人
- 短期間でのキャリアアップや高収入を本気で目指したい人
応募前に知っておきたい点
- 顧客が経営者・多忙な会社員のため、平日夜の会食や時間外の連絡対応が生じることがある
- 勤務時間が固定されにくい働き方であり、成果次第で収入に大きな差が出る
- 2026年10月に親会社との合併予定があり、2026年6月以降入社者は合併後の法人での雇用となる
仕事内容・ミッション
<未経験から年収1,000万円も!テレアポ・飛び込み一切なしの100%紹介営業>
「将来のために資産を持ちたい」とお考えのお客様へ、自社ブランドの投資用マンションをご提案するお仕事です。
★専門知識より「人と仲良くなること」が一番の才能です!
テレアポや飛び込み営業は一切ありません。ビジネス交流会などで様々な方と出会い、そこからお客様をご紹介いただく「完全紹介スタイル」。立地やデザインにこだわった自社オリジナルの人気物件なので、未経験からでも自信を持っておすすめできます。
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具体的な業務フロー
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▼STEP1:まずは人脈づくりからスタート!
ビジネス交流会や名刺交換会などに参加し、様々な方と出会うところからスタートします。お会いした方に直接お客様になっていただくこともあれば、他業界の方と仲良くなって「投資に興味がある方」をご紹介いただくことも。アプローチの仕方は決まっておらず、あなた次第です!「人と繋がること」を楽しみながら、ご自身の人脈を広げていくことが最初のミッションになります。
(※交流会の参加費などは会社で経費精算が可能です)
▼STEP2:ヒアリング・提案
お客様をご紹介いただけたら、いよいよ商談です。「将来のために不動産を持ちたい」といったご相談に対しライフプランなどをヒアリング、最適なご提案をします。とはいえ、最初から1人で提案する必要はありません!独り立ちするまでの3ヵ月〜半年間は、商談に上司や先輩が同席し、クロージングをサポートするなど、バックアップ体制も整っています!
▼STEP3:アフターフォロー
ご購入後も定期的にお客様の相談に乗り、長く深いお付き合いを続けていきます。お客様と強い信頼関係ができると、「もう1部屋買いたい」「知人を紹介したい」と次の成果へと繋がっていきます。(リピート率6割超!)
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働く環境・やりがい
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⭐未経験からでも「圧倒的に稼げる」仕組み
平均年齢28歳に対し、全社員の直近1年間の年収中央値は約700万円。年収1,000万円以上の社員は27%に上ります。先輩に商談を代わってもらって契約が決まった場合でも、アポを取ったあなたにしっかりインセンティブ(歩合)が入ります。先輩側にもサポート手当が入る仕組みなので、新人でも成果を出しやすい環境です。
⭐リアルな働く環境
お客様は経営者や多忙な会社員の方がメインとなるため、平日の夜(20時〜21時以降)に会食へ行ったり、LINEでご相談に乗ったりすることもあります。勤務時間がきっちり決まった働き方ではありませんが、「その分、圧倒的な成果と報酬を手に入れて人生を変えたい!」という熱意のある方には適した環境です。
※業務内容の変更の範囲:なし
※2026年10月に株式会社メイクスと子会社である株式会社メイクス不動産販売が合併いたします。
会社合併に伴い、2026年6月以降入社者は株式会社メイクスでの雇用となります。
アピールポイント
\新卒から「年収1,000万円」を目指せる100%紹介営業/
東京・名古屋・大阪に拠点を置き、人気エリアでデザイン性と実用性を兼ね備えた投資用マンションの販売を行っています。経営者や医師などハイクラス層のお客様からも好評を博し、業績は好調!今回は増員募集となります。
\圧倒的な商品力!「本当に良いもの」だから自信を持って提案できる/
物件の開発から管理までを自社で行う「製管一貫体制」により、デザインと実用性にこだわった独自のブランドマンションを展開しています。入居率は驚異の97%以上!「将来的にしっかり利益が出る可能性が高い」と胸を張って言える商品で、無理な押し売りは行いません。交流会などから人脈を広げ、ビジネスパートナーやお客様からお客様をご紹介いただく「100%紹介営業」なので、ハイクラス層の方々と長く深い信頼関係を築くことができます。
\先輩が商談に同行!チームで稼がせる「手厚い同席サポート」/
「不動産の知識がないから不安…」という方もご安心ください!独り立ちするまでの期間は、上司や先輩が商談や契約に同席しサポートします。アポを取ったあなたにも、同席してくれた先輩にもインセンティブが入る「Win-Win」の仕組みがあるため、先輩が新人を放置することはありません。チーム全体であなたを「稼げる営業」へと引き上げます!
\リアルに狙える年収1,000万!正当な評価でスピード出世/
全社員の直近1年間の「年収中央値は約700万円」、そして「年収1,000万円以上の社員比率は27%」に上ります!未経験・1年目でも年収400万〜450万円からのスタートが可能で、年齢や社歴に関係なく実力を正当に評価。成果を出した分は毎月のインセンティブでしっかり還元されます。最短新卒入社から1〜2年で部下を持つ管理職(マネージャー)へのキャリアアップも珍しくありません。本気で自分の可能性に挑戦し、人生を変えたい方にピッタリの環境です!
給与について
■月給30万円以上+各種手当+インセンティブ
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇
※固定残業代25時間分/47,062円以上を含む(超過分は別途支給)
※一律営業手当3万円/月を含む
※一律調整手当4万円/月を含む(入社後2年限定支給)
【初年度の年収】
360万円~1000万円
■昇給/年1回(11月)
■賞与/なし
■試用期間3か月あり(待遇に変更なし)
休日・休暇/勤務時間
- 休日
- 土日祝休み
- 年間休日
- 113日
- 勤務時間
- 10:00〜19:00
休暇制度
年末年始休暇夏季休暇GW休暇特別休暇慶弔休暇産休・育休有給休暇介護休暇
福利厚生・諸手当
交通費支給住宅手当健康診断家族手当役職手当社会保険完備資格取得制度資格手当退職金制度
勤務地
東京・愛知・大阪
◆東京本社
東京都渋谷区神泉町8-16 渋谷ファーストプレイス13F
「神泉駅」から徒歩3分
「渋谷駅」から徒歩9分
◆名古屋支店
愛知県名古屋市中区栄4-2-29 JRE名古屋広小路プレイス7階
「栄」駅から徒歩1分
◆大阪支店
大阪府大阪市北区中之島2-3-33 大阪三井物産ビル5階
「淀屋橋」駅から徒歩5分
「肥後橋」駅から徒歩5分