歯科クリニック向けマーケティング・営業・企画を担う総合職

【募集概要】 入社後はマーケティングや営業、コンサルティング業務を中心に経験いただき、 その後は適性や希望に応じて以下の業務へ配属となります。 ①営業、歯科クリニック向けコンサルティング（課題解決・集患支援） ②マーケティング（広告運用、データ分析、Web施策） ③企画・事業推進（新規施策立案・実行） 幅広い業務を経験し、最速でリーダー・マネージャー・事業責任者を目指していただきます。 【業務内容】 - 医療機関の経営課題を理解し、最適なマーケティング施策を提案・実行 - 広告運用やWeb制作、データ分析を通じた課題解決 - チームと連携し、新しいサービスや施策を企画 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範

-28卒（2028年3月卒業予定の大学・大学院生） -素直に学び続けられる人 -周囲の意見を尊重し、協働できる人 -チームの雰囲気を前向きにできる人

大卒以上

【当社概要】 戦略コンサルファーム出身者とリクルート出身者が創業した急成長スタートアップ企業です。 実績のあるエンジェル投資家(有安氏)から出資を受け、 現在社員約30名で売上約30億円（1人当たり売上約1億円規模）という驚異的な生産性を実現し、 過去3年間、毎年前年比200％以上の成長を続けています。 外部資本に頼りすぎず、潤沢な利益をR&Dや最新AIへの投資へ大胆に振り向ける筋肉質な黒字経営を前提に、 「時価総額1,000億のメガIPO」を本気で狙える経営環境において、 将来の経営ボードを担う「最初で最後の一期生」を募集します。 【当社で働く魅力】 ～最速で「事業家」へシフトする～ 【経営の希少性】30人で30億を稼ぐ「筋肉質な経営」 【市場の希少性】4兆円の「情報非対称性」をハックする 【人材の希少性】「戦略の鬼」×「実行の鬼」への弟子入り 【募集の希少性】最初で最後。経営ボード直通の「10名」 この4つを満たす募集は、私たちだけだと自負しています。 結果として「希少性の高い人材（ユニコーン人材）」となれるのが、当社で働く魅力です。 【教育研修制度】 - 新入社員研修（ビジネスマナー、業界基礎、マーケティング基礎） - OJT＋メンター制度 - 定期的なフィードバック面談 - 配属ローテーションによる成長機会 ■新卒の方へメッセージ 当社は医療分野で複数の事業を展開しながら、4兆円市場という大きなフィールドに挑戦するスタートアップです。 成長意欲のあるから大きな裁量を持ち、新規事業の創出に携われる環境があります。 次の成長を共に創りませんか？

※月給に固定残業代 月45時間含む 試用期間：6か月

２ヶ月分

東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル 3F