株式会社早稲田学習研究会301 ~ 500名
集団授業・生徒管理を担う学習塾「W早稲田ゼミ」の教師
教育・学習支援サービス(講師・スクール運営等) 正社員
550〜770万円 【給与補足】
■基本給28万円以上
■固定残業手当12万円以上(49時間相当分の時間外手当)
※49時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
■昇給:あり
■賞与:年2回
■残業手当:あり(固定残業時間49時間0分/月を超過した時間外労働の残業手当は追加支給)
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【試用期間】
6ヶ月
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- 東証スタンダード上場グループの安定した経営基盤のもとで働ける
- 成果・努力次第で塾長や本部部門へ早期キャリアアップが可能
- 生徒の合格・成績向上という目に見えるやりがいを得やすい環境
こんな人におすすめ
- 教育・指導経験はなくても研修でゼロから学びたい人
- 高水準の給与と手厚い福利厚生を重視する人
- 生徒と向き合い熱意を持って関わり続けられる人
応募前に知っておきたい点
- 勤務地は埼玉・栃木・群馬エリアで、配属先は会社判断となる
- 年間休日110日で、授業スケジュール上土日出勤が発生しやすい
- 普通自動車免許(AT限定可)が必須で、入社までの取得が求められる
仕事内容・ミッション
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?仕事概要?
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東証スタンダード上場企業として、東京・埼玉・群馬・栃木にグループ計66拠点を展開する「W早稲田ゼミ」にて、集団授業の教師および生徒管理をお任せします。
指導経験や教員免許の有無は一切不問。独自の充実した研修制度(2ヶ月〜1年間)があるため、未経験からでもプロの教師として自信を持って授業を行える環境が整っています。1クラスあたり平均20〜30名の集団授業を担当し、生徒の成績向上と成長をダイレクトに支えるやりがいの大きなポジションです。
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?業務詳細?
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【配属/担当】
希望・適性を考慮したうえで、担当する教科・学年等を決定します。
①中学部:小学3年生~中学3年生対象の授業および生徒管理
②高等部:高校生対象の授業および生徒管理
③中学受験部:中学受験向けの授業および生徒管理
※1クラスあたり平均20~30人の集団授業を担当します。(学年や校舎により変動)
【入社後の流れ】
業界・職種未経験の方でも活躍できるよう、研修制度を充実させています。
①新入社員研修(2ヶ月~1年間)※初期研修最低1ヶ月は統括本部にて実施
・基礎研修…自己表現力を高める方法や社会人マナーを指導
・授業研修…授業の基礎から生徒を引きつけるテクニックまで指導
・業務研修…授業以外の拠点業務全般や使用する教材等の内容を指導
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②初期研修終了後は、校舎または管理部門に配属。
最大週5日の授業を担当します。
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③専門の教科部会に所属し、定期的に行われる会議に出席。
専門分野の基礎力・応用力を向上させます。
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?ポジションの魅力?
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自分が情熱を持って教えたことで、生徒の成績が目に見えて上がっていく姿や、第一志望校に合格した瞬間の笑顔を特等席で見られることが最大のやりがいです。
最初は言うことを聞いてくれなかった生徒が、こちらの「熱意」によって心を開き、「先生の言うことなら聞くよ」と頼ってくれるようになる瞬間は、何物にも代えがたい感動があります。
また、入社年数に関わらず努力と成果が正当に評価される風土があり、早期に塾長や本部マネジメント部門へのキャリアアップに挑戦できることも大きな魅力です。
応募時の必須条件
■普通自動車第一種免許(AT限定可)
┗入社までに取得可能であればOK
■未経験者歓迎、指導経験・教員免許の有無は不問
アピールポイント
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?PRポイント?
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◎未経験からプロの教師へ!充実の新入社員研修
業界・職種未経験の方でも安心して活躍できるよう、2ヶ月~1年間の研修を用意しております。
自己表現力、社会人マナー、生徒を引きつける授業テクニック、拠点業務全般まで丁寧に指導します。
配属後も専門の教科部会で基礎・応用力を磨けます。
◎月給40万円以上!高水準の給与と手厚い待遇
未経験から月給40万円以上、想定年収550万円以上のスタートが可能です。
さらに、敷金・礼金・仲介手数料・引越費用を会社が全額負担し、家賃の最大49%を補助する手厚い「社宅制度」を完備しております。
社有車貸与もあり、新生活を強力にバックアップします。
◎圧倒的な還元率と東証スタンダード上場の安定基盤
教育業界でありがちな「やりがい搾取」とは無縁です。
「生徒第一主義」を貫き、一生懸命に頑張って利益を出した社員には高水準の給与でしっかりと還元しております。
安定した生活基盤のうえで、熱意を持って教育に没頭できます。
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?キャリアステップ?
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年功序列ではなく、本人の努力と成果次第でスピーディーな昇格・キャリアアップが可能です。
教師として授業力を極める道はもちろん、入社後早期に拠点を統括する「塾長」へのステップアップや、管理部門・教材開発などの本部専門部門への挑戦など、多彩なキャリアチェンジにも挑戦できます。
給与について
【給与補足】
■基本給28万円以上
■固定残業手当12万円以上(49時間相当分の時間外手当)
※49時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
■昇給:あり
■賞与:年2回
■残業手当:あり(固定残業時間49時間0分/月を超過した時間外労働の残業手当は追加支給)
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【試用期間】
6ヶ月
休日・休暇/勤務時間
- 休日
- その他
- 年間休日
- 110日
- 勤務時間
- 13:30〜22:30
休暇制度
年末年始休暇夏季休暇GW休暇慶弔休暇有給休暇産休・育休
福利厚生・諸手当
交通費支給健康診断役職手当持株会制度社会保険完備社宅・寮退職金制度
勤務地
埼玉・栃木・群馬
【埼玉県】 さいたま市、川口市、越谷市、草加市、春日部市、上尾市、北本市、熊谷市、深谷市、本庄市、鶴ヶ島市、東松山市、久喜市、戸田市
【群馬県】 高崎市、前橋市、太田市、伊勢崎市、桐生市、渋川市、館林市、邑楽郡大泉町
【栃木県】 宇都宮市、小山市、栃木市、足利市、佐野市、鹿沼市