スキル・志向に合う案件を選べるSES バックエンドエンジニア

----------------------------------------------------------------- 　　　　　　　?仕事概要? ----------------------------------------------------------------- Web系システム、業務系システム、アプリ開発などのプロジェクトから、 スキルと将来のキャリアビジョンに合わせて案件を決定します。 ----------------------------------------------------------------- 　　　　　?具体的な案件例? ----------------------------------------------------------------- ◆労働保険徴収業務システム フェーズ：詳細設計、開発、テスト 言語：Java、VB.net、PostgreSQL、Oracle ◆基幹システムの開発、保守 言語：Java／FW：Spring Framework／PostgreSQL ◆アルバイト検索アプリの開発 フェーズ：要件定義～テスト 言語：Swift、Kotin ツール：Xcorde、Android Studio DB：SQLite ◆管理者向けPC WebアプリAPI開発 フェーズ：開発～テスト 言語：PHP（Laravel） 環境：AWS ◆ソーシャルネットワークサイトの新規開発 言語：Ruby on Rails、MySQL／PostgreSQL／OracleなどのRDB、Docker、AWS、HTML、CSS、Javascript ◆BtoC BSS開発業務支援 フェーズ：要件定義、基本設計 環境：英語（ビジネスレベル） ◆営業支援システム（CRM／SFA）を展開する会社でのPM フェーズ：PM 言語：Java 環境：AWS ◆WEBサイトエンハンス開発 フェーズ：要件定義（スキル次第）～設計～製造・テストまで一連の作業を実施 言語：Java8、Oracle11g、Seasar2／SAStrutsベースの顧客独自FW／Spring、Framework ◆販売物流システム再構築（アプリ設計） フェーズ：基本設計～（開発はオフショア）～UAT 言語：Java、C#など ◆自動車メーカーのサイトリプレイス フェーズ：要件定義（上流のみの担当となるため、開発はなし） ----------------------------------------------------------------- 　　　　　?ポジションの魅力? ----------------------------------------------------------------- 【言われた通りに作るからの脱却】 SES＝客先常駐だからこそ、「今の自分に必要なスキル」が手に入る案件を選べます。 「次はJavaをやりたい」「設計に挑戦したい」など、希望を教えてください。

・開発以降のご経験が半年以上の方

学歴不問

----------------------------------------------------------------- 　　　　　　　?PRポイント? ----------------------------------------------------------------- 【転職とキャリアアップ】 順当なステップアップが難しいとされているSES業界ですが、 転職市場になると、 例）SE職5年経験➡︎PLとしてアサイン 上記のように、環境を変えるだけで理想のポジションへ近づくことが可能です。 今や転職はキャリアアップのための手法のひとつです。 企業の保有するプロジェクトと求職者のマッチングが重要だからこそ、 どんなプロジェクトを抱えているのかを吟味し、 キャリア形成に繋がるかを判断するのがより良い選択だと考えております。 【案件の強さ】 当社の最大の強みである『営業力』をフル活用した結果、 現在ではクライアントとの要求定義や開発ベンダーコントロールなどが中心となる 超上流案件をはじめ、進捗管理やメンバーマネジメントなどが中心の上流工程、 さらには、開発をガッツリ担当できる案件など、今では多くの依頼が寄せられております。 ぜひ弊社の営業力で勝ち取った案件で キャリアアップのための経験を積んで下さい！ ----------------------------------------------------------------- 　　　　　　?キャリアステップ? ----------------------------------------------------------------- 【選択肢に制限を設けない】 弊社では、弊社のみでキャリアを築くことを推奨してはおりません。 多様化される昨今では、社外にゴールがあるのも、選択肢のひとつに据えています。 ≪仲間入りコース≫ 弊社内でのステップアップを目指すコース。 リードエンジニアとして技術で他を引っ張る マネージャーを目指し管理面で底上げを図る など、社内のコアメンバーを目指して頂きます。 ≪FUMIDAIコース≫ 憧れの会社の正社員を目指すコース。 憧れの会社が求めているスキルや経験を積んだ後、 エージェントサービスも展開する弊社から推薦という形で送り出します。 SESとして実際に憧れの会社の業務を体験することも可能です。 ≪My Consalコース≫ 当社は、フリーランスで活躍したいという方も応援します。 自社サービスの「FUNADE」を活用し、フリーランス転身時の不安を解消します。 1年間の給与保障や、営業代行、財務サポートなど、 フリーランスになっても困らないように弊社が適宜サポートします。

※業績により賞与年1回支給 ※スキル・経験を考慮し、決定します ※20時間分の固定残業代（3万3,600円～）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※使用期間6ヶ月（期間中の条件に差異はありません）

〒160-0022 東京都新宿区新宿1-9-1 第2タケビル8階