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株式会社HarmoniQ31 ~ 50名

関西エリア移動型・家電量販店でスマホ通信サービスを案内するイベントスタッフ

フィールドセールス(個人向け) 年間休日120日↑ 正社員契約社員
300〜650万円 経験・役割・出した成果に応じて決定 個人の成果だけでなく、チームへの貢献もしっかり評価 貢献度次第で、スピード感を持って昇給・昇格 ※評価内容や役割の変化は、定期的にフィードバックします。 ■試用期間:3か月 ※試用期間中の労働条件:同条件
この求人の特徴
現場裁量で動けるイベント接客
関西各地を巡る移動型の勤務スタイル
未経験・第二新卒から正社員を目指せる
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました

この求人のポイント

  • 店舗ごとに戦略を変えられる裁量があり、工夫した分だけ成果に直結する
  • エリアリーダーへのキャリアパスが明示されており、成果で役割が広がる
  • 残業ほぼなし・年間休日121日で、働き方のバランスが取りやすい

こんな人におすすめ

  • マニュアル通りより自分で考えて動くことにやりがいを感じる人
  • 毎回異なる現場・客層を楽しめる、飽きやすい・変化好きな人
  • 接客未経験でもチームで成果を出す環境で成長したい第二新卒の人

応募前に知っておきたい点

  • 大阪・兵庫・京都のプロジェクト先に準じるため、勤務地は都度変わる移動型の働き方
  • 土日休みではなく平日休みの週休2日制のため、生活リズムの調整が必要
  • 正社員・契約社員どちらの雇用形態になるかは入力情報からは確認できない

仕事内容・ミッション

仕事内容? 家電量販店・商業施設でのイベント・PRスタッフ! スマホ・通信サービスの案内・接客(現場判断OK) イベント・キャンペーンの準備・運営・現場対応? 売り場レイアウトや声かけ方法をその場で調整! チームで複数の店舗・イベントを担当(役割分担あり) この仕事の特徴⭐️ 現場ごとに条件・客層が違い、毎回勝ち方が変わる? マニュアル通りではなく、自分の動きで結果が変わる! チームで動きながらも、個々の動きがそのまま成果に直結 動いた分・工夫した分だけ手応えが返ってくる! うまくいったやり方は、次のイベントでもすぐ試せる?

募集背景

増員募集

応募時の必須条件

■第二新卒の方歓迎 ■初めての正社員の方歓迎

求める学歴

学歴不問

アピールポイント

同じ店舗で、同じ説明を、
何年も繰り返す仕事ではありません。 関西各地の店舗・イベントを回りながら、
「どう売るか」「どう仕掛けるか」まで考える。 動いた分だけ結果が出て、
結果を出した人から次の役割を任せます。 キャリアステップ 1 イベント・販売スタッフ 2 現場で裁量を持って動くポジション 3 複数現場を任される役割 4 エリア全体を動かすポジション ※固定店舗勤務への切替も可能 働く環境 ・チームで成果を出す文化 ・現場改善・提案は即反映 ・数字・成果はオープンに共有 ・無意味なルールは作りません

給与について

経験・役割・出した成果に応じて決定 個人の成果だけでなく、チームへの貢献もしっかり評価 貢献度次第で、スピード感を持って昇給・昇格 ※評価内容や役割の変化は、定期的にフィードバックします。 ■試用期間:3か月 ※試用期間中の労働条件:同条件

昨年度賞与実績

2ヶ月分

休日・休暇/勤務時間

休日
週休2日(土日以外)
年間休日
121日
勤務時間
10:00〜19:00

休暇制度

有給休暇産休・育休特別休暇介護休暇

福利厚生・諸手当

交通費支給住宅手当健康診断役職手当社会保険完備資格取得制度

勤務地

大阪・兵庫・京都
勤務地・働き方⭐️ 勤務地:関西エリア各地の店舗・イベント 勤務先は原則1か月以上前に確定! チームで動くスタイル(単独で放り出すことはありません) 直行直帰OK! 車通勤可(規定あり)

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