プロパティエージェント株式会社301 ~ 500名
ハイクラス層へ資産形成を提案する資産形成コンサルティング営業
インサイドセールス(個人向け) 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
350〜2000万円 ■想定年収:350万円~+インセンティブ+賞金など
※初年度想定年収:500万円
★月給
・基本給:200,000円~
・時間調整手当:70,313円~(※45時間を超えた場合は追加支給)
・資格手当
★賞金
L個人、チームの売上や達成率に応じて四半期ごと/月ごとに支給の可能性有
★インセンティブ
L1決済ごとに支給
■年収保証制度導入実績あり(※初年度の規定期間のみ)
■退職金無
【その他補足】
■昇級・昇格:年4回 (会社業績・本人評価等によっては無い場合も有り)
■試用期間:3カ月(条件変更なし)
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- 金融・税務・資産運用の幅広い知識が身につきコンサル力を磨ける
- 年4回の昇格機会と抜擢制度で成果を速やかに収入・役職に反映
- 顧客の半数以上が追加購入・紹介につながる信頼ベースの営業スタイル
こんな人におすすめ
- KPI管理型の営業経験があり自走できる自責思考の人
- 高額・無形商材の営業経験を活かしてさらに成長したい人
- ハイクラス顧客と長期的な信頼関係を築くことにやりがいを感じる人
応募前に知っておきたい点
- 想定年収幅が350〜2,000万円と広く、初期は成果次第で収入が大きく変動する可能性がある
- 投資用不動産の新規開拓営業であり、金融・税務の自己学習が継続的に求められる
- 営業数字へのコミットが明確に求められる環境のため、数値目標へのプレッシャーは相応にある
仕事内容・ミッション
「このまま今の営業を続けて、市場価値は上がるだろうか。」
そんなことを一度でも考えたことがある方に、知っていただきたい仕事です。
私たちが提案するのは、単なる不動産ではありません。
お客様の"これからの人生"に向き合い、
「老後資金をどう準備するか。」
「教育費をどう考えるか。」
「将来、お金に困らない人生を送るにはどうすればいいか。」
そんな人生設計を、お客様と一緒に考え、最適な資産形成を提案します。
■「売る営業」ではなく、「選ばれる営業」へ■
投資用不動産営業と聞くと、
「押し売り」「ガツガツした営業」
そんなイメージを持つ方もいるかもしれません。
でも、私たちの営業は少し違い、無理に販売することはありません。
時には、「今は購入しない方がいいですね。」とお伝えすることもあります。
目先の契約よりも、お客様との信頼関係を大切にしているからです。
その結果、契約いただいたお客様の半数以上が追加購入やご紹介につながっています。
■営業として成長できる理由■
私たちがご提案する相手は、
経営者・医師・士業・上場企業勤務の会社員など、ハイクラス層のお客様。
営業として、金融・税務・不動産・資産運用まで幅広い知識を身につけながら、本質的な提案力を磨くことができます。
■業界の変革期に求められていること■
金利上昇やAIの進化など、不動産業界を取り巻く環境は大きく変化しています。
だからこそ今求められているのは、
「売る営業」ではなく、「課題を解決する営業」だと考えております。
私たちプロパティエージェントは、DXを強みに22期連続増収を続ける東証プライム上場グループ。
親会社のミガロホールディングス全体でグループシナジーを活かし、AIを活用した営業支援やデータ分析なども積極的に取り入れ、営業が成果を出しやすい環境づくりにも力を入れています。
■この仕事で得られるもの■
✔ ハイクラス層への提案力
✔ 金融・税務・資産形成の知識
✔ どこでも通用するコンサルティング力
✔ 成果が正当に評価される環境
✔ 20代~30代前半でマネジメントを目指せるキャリア
「営業としてもっと成長したい!」
その想いがある方なら、この仕事や環境は面白く感じていただけるはずです!!
応募時の必須条件
【必須要件】
・正社員として、KPIを追うタイプの業務経験が1年以上ある方
(営業、店舗運営など)
・自責志向で考えることができ、自走できる方
・お客様志向でひたむきに営業成果に向き合える方
【歓迎要件】
・営業職として 高い成果を残した経験がある 方
・金融・保険・広告・人材など 無形商材の営業経験者
・車・不動産など 高額商材の営業経験者
・宅建・FP資格保有者
~こんな方を求めています!~
■成果に対して ひたむきに 行動できる人
■がむしゃらに動ける×考えて改善できる人
■自分の実力を試したい人
■会社の拡大フェーズを一緒に楽しめる人
■営業数字にコミットし、周囲を巻き込む熱量のある人
■誠実な方でコンプライアンス遵守の意識がある人
アピールポイント
★東証プライム上場グループ!安定した財務基盤★
2004年の創業以来、22期連続で増収増益を達成。2018年には東証プライム市場に上場しています。
2023年にホールディングス体制に移行しており、財務基盤の強化が実現できています。
★年4回の昇級昇格チャンス、抜擢制度も★
2025年10月に制度をアップデート。 年4回の昇格昇給のチャンス を設け、社員のがんばりをさらに後押ししています。さらに、より成果を残した社員は 抜擢制度で2階級UPの昇格も可能 。現時点の能力より、高いミッションや役割を委ねられ、 スピード感を持って成長できるチャンス が与えられます。
★高い商品力でお客様に確かな資産を提供★
不動産投資のリスクを最小限にとどめるため、東京23区や横浜など、人口増加が見込まれるエリアに特化した物件展開を行っております。2024年12月末時点での 入居率は99.98% と非常に高い水準を維持しており、お客様には確かな資産を提供できます。
また、グループ会社が開発した、顔認証システムFreeiDを搭載した鍵の要らない 『ALL顔認証マンション』 を日本で初めて開発・販売しました。(SUUMOさんにも特集された実績がございます!)
★顧客志向の営業スタイル★
創業者中西の起業背景のとおり、 顧客志向の営業スタイルを重視しております。
提案時の綿密なシミュレーションや購入後のフォロー体制や誠実な対応が高く評価され、400名近くのお客様には実名・顔出しでのインタビューにご協力いただいております。
※参考:<お客様の声>https://www.propertyagent.co.jp/customers
★ハイクラスに選ばれているエージェント★
お客様の半数が年収1,000万円以上と当社が大切にしている「確かな商品価値」と「長期的な関係性」に共感いただき、
品質や信頼感を重視する方から数多くのご契約をいただいております。
給与について
■想定年収:350万円~+インセンティブ+賞金など
※初年度想定年収:500万円
★月給
・基本給:200,000円~
・時間調整手当:70,313円~(※45時間を超えた場合は追加支給)
・資格手当
★賞金
L個人、チームの売上や達成率に応じて四半期ごと/月ごとに支給の可能性有
★インセンティブ
L1決済ごとに支給
■年収保証制度導入実績あり(※初年度の規定期間のみ)
■退職金無
【その他補足】
■昇級・昇格:年4回 (会社業績・本人評価等によっては無い場合も有り)
■試用期間:3カ月(条件変更なし)
休日・休暇/勤務時間
- 休日
- 土日祝休み
- 年間休日
- 124日
- 勤務時間
- 10:00〜19:00
休暇制度
有給休暇慶弔休暇特別休暇産休・育休年末年始休暇夏季休暇GW休暇介護休暇
福利厚生・諸手当
交通費支給健康診断役職手当社会保険完備資格取得制度資格手当
勤務地
東京 新宿区
住所:東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー41階
アクセス:東京メトロ 丸ノ内線 西新宿駅直結!