株式会社日比谷花壇1001 ~ 5000名
祭壇装花の制作・設営・撤去を担うフューネラルフラワーコーディネーター
冠婚葬祭サービス(ウェディングプランナー等) 正社員
310〜350万円 【未経験者採用の場合】
月給22万1000円以上+各種手当+賞与年2回+インセンティブ
■関東首都圏エリア (東京・埼玉・千葉・神奈川):月給22万1000円+各種手当+賞与年2回
■関西・東海・仙台・福岡エリア:月給22万1000円+各種手当+賞与年2回
■その他エリア:月給22万1000円+各種手当+賞与年2回
※年齢やご経験を考慮して支給します。
賞与:年2回(7月・12月)※階層により年俸制あり
昇給:年1回
試用期間:3カ月
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- 社内技術検定3〜1級制度でスキルを可視化しながら着実に成長できる
- 店舗リーダー・SV・事業部長へのキャリアパスが実績として存在する
- 拡大中の葬儀装花事業を担い、事業づくりに携われるやりがいがある
こんな人におすすめ
- 葬儀・生花の経験は問わず、人を支える仕事に誠実に向き合える方
- 将来的にリーダーとして後輩育成や売上管理に挑戦したい方
- 普通免許(AT限定可)を持ち、複数の現場を動ける方
応募前に知っておきたい点
- 勤務はシフト制のため、土日・祝日の出勤が発生する場合がある
- 祭壇の設営・撤去など体力を要する現場作業が業務の中心となる
- 勤務地は全国複数拠点から配属先が決まるため、希望エリアに必ずしも就けるとは限らない
仕事内容・ミッション
【仕事内容】
日比谷花壇はフューネラルフラワーコーディネーター(正社員)の実務経験者を募集します。祭壇装花制作、設営、撤去が主な業務です。制作業務は施設近隣に構えているデザインスタジオで行います。充実した研修制度があり、キャリアアップも目指せます。
【事業拡大中】
今後ますます拡大予定の葬儀装花事業にて、私たちと事業を作り上げていける仲間を募集しています。これまでにお持ちのご経験やスキルを活かして、日比谷花壇でさらなるキャリアップを目指してください。
【店舗リーダーへの道も】
フローリストとして一通りの業務オペレーションを習得した正社員の方は店舗のリーダーを目指せます。中途入社以降、スーパーバイザーや事業部長にまでキャリアアップしたアソシエイトもいます。売上げを伸ばし、後輩の成長を実感できるやりがいのある仕事です。
【スキルアップをサポート】
社内技術検定制度を設けており、3級、2級、1級とステップアップすれば、キャリアアップ、キャリアチェンジができる可能性も高くなります。レベルに応じた様々な研修も実施しています。職種の幅が広いため、キャリアチェンジできる可能性があるのも日比谷花壇の魅力です。
応募時の必須条件
【必須】
・要普通免許(AT限定可)
\このような方を優遇します/
◎営業経験のある方
◎葬儀・生花業界の実務経験・知識のある方
◎業界・職種未経験歓迎!
◎第二新卒者歓迎!
フローリストのお仕事に興味がある方、人を喜ばせる仕事に就きたい方は、ぜひチャレンジしてみてください。
生花やブライダルについての知識も問いません。入社後の研修でしっかりサポートしますので、安心してご応募
ください。
アピールポイント
ブライダルにおける空間演出やブーケを日本に初めて紹介し、花束贈呈のシーンを考案した他、花の宅配システムを業界に先駆けて導入したのが日比谷花壇です。
これまでのフラワービジネスにはなかった、画期的なアイデアを次々と実現。これからもアソシエイト(従業員)と一緒に新たな歴史を築きたいと考えています。
給与について
【未経験者採用の場合】
月給22万1000円以上+各種手当+賞与年2回+インセンティブ
■関東首都圏エリア (東京・埼玉・千葉・神奈川):月給22万1000円+各種手当+賞与年2回
■関西・東海・仙台・福岡エリア:月給22万1000円+各種手当+賞与年2回
■その他エリア:月給22万1000円+各種手当+賞与年2回
※年齢やご経験を考慮して支給します。
賞与:年2回(7月・12月)※階層により年俸制あり
昇給:年1回
試用期間:3カ月
休日・休暇/勤務時間
- 休日
- シフト制
- 勤務時間
- 09:00〜22:00
休暇制度
年末年始休暇夏季休暇慶弔休暇有給休暇産休・育休
福利厚生・諸手当
交通費支給健康診断役職手当社会保険完備資格取得制度資格手当退職金制度
勤務地
全国
【北海道エリア】北海道 札幌市
【関東首都圏エリア】東京都 大田区/立川市
【北信越エリア】新潟県 上越市/糸魚川市
【関西エリア】大阪府 吹田市
【東海エリア】岐阜県 可児市
【東北エリア】山形県 天童市
宮城県 仙台市
【中四国エリア】広島県 広島市
【福岡エリア】福岡県 筑後市