南富士株式会社101 ~ 300名
財務アシスタントとして入出金管理・数値チェックを担う財務事務
財務 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
285〜430万円 ■残業手当:固定残業手当(20時間分)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【昇給・賞与】
■昇給実績:あり(昇給金額または昇給率:1月あたり0円~5,000円 ※前年度実績)
■賞与実績:年2回(計2ヶ月分 ※前年度実績)
【試用期間】
3ヶ月あり
※試用期間中、条件に変更はありません。
アピールポイント
【当社の3つの特徴】
1.大手ハウスメーカーの屋根外装工事を首都圏で展開し、その施工量は日本一を誇る【安定性】
2.日本視点だけでなく、中国アジアでは独自の人材育成をベースに進出企業の様々な問題解決のためのコンサルティングを行うなど、
独自のネットワークを活用した様々なプロジェクトをアジアで展開している【発展性】
3.社会の解決と南富士の強みを組み合わせた独自の人材育成という【社会性】
コロナ禍でも前向きに新しい事に挑戦している会社です。
【メディアにも注目される事業モデルで年々業績は上昇】
昨今の電力不足、加速するEVシフト等、脱炭素社会実現の為の社会の変化によってニーズも急増、
事業が伸びている状況です。
太陽光発電システム×蓄電池×電気自動車(V2H:電気自動車に貯めた電力を必要な時に家庭で使うことができるシステム)
を組み合わせた一括したシステム(スマートライフ)の提案提案ができるのは当社のみ。今後も拡大の見込みです。
【キャリアパスの多様性】
まずは財務事務業務としてスキル経験を積んで頂きます。
その後はご本人様の志向性に応じて、財務主担当としてのキャリアアップ他、
採用や企画など様々な職種にチャレンジできる環境です。
一般職(事務職)で入社し、総合職・役員までキャリアアップしている社員もおり、
本人の意欲と実績次第で、柔軟にキャリア選択ができます
【未経験から成長できる教育体制】
経理と財務は組織が分かれており、財務担当役員のもとでアシスタント業務をお任せします。
未経験入社の事例も多く教育体制は整っており、
基本的なPC操作ができれば、先輩に教えていただきながら業務に慣れていただけますのでご安心ください。
給与について
■残業手当:固定残業手当(20時間分)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【昇給・賞与】
■昇給実績:あり(昇給金額または昇給率:1月あたり0円~5,000円 ※前年度実績)
■賞与実績:年2回(計2ヶ月分 ※前年度実績)
【試用期間】
3ヶ月あり
※試用期間中、条件に変更はありません。