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株式会社Wizleap51 ~ 100名

【エンジニアリングマネージャー】フルリモート・フレックス/お金の相談「マネーキャリア」運営企業

PM・PL(Web・オープン系) 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
800〜1500万円 ■基本給 ・年収800~1,500万円(月給670,000円~) ・ご経験/実績に応じて決定 ※45時間分の固定残業代(164,000円~)が含まれます。 ※超過分別途支給 ■賞与 ・会社業績賞与あり <試用期間> 6ヶ月 試用期間の間は有期雇用となります。その後は原則無期雇用となります。
この求人の特徴
フルリモート×フレックスで柔軟就業
年収800〜1500万円の高水準報酬
CTO直下VPoEとして組織を牽引
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました

この求人のポイント

  • フルリモート&フレックスタイム制でライフスタイルに合わせた働き方が可能
  • CTO直下のVPoEとして開発組織全体の戦略・制度設計に幅広く関与できる
  • 優秀なエンジニア陣とのコードレビューを通じ、互いに高め合える技術環境

こんな人におすすめ

  • PHP(Laravel)・JavaScript(React)の開発経験があり自社プロダクト開発を5年以上経験した方
  • 10名以上のエンジニア組織のマネジメント・育成・評価経験を持つ方
  • 経営層へのレポーティングやロードマップ策定など事業視点でエンジニア組織を動かしたい方

応募前に知っておきたい点

  • MVP・ビジョンへの共感が必須要件として明示されており、事業理解への主体的な取り組みが求められる
  • 採用計画の立案・実行を含む幅広い責務があり、マネジメント業務の比重が大きい
  • 勤務地はプロジェクトに準ずるため、フルリモートとはいえ状況により変動する可能性がある

仕事内容・ミッション

CTO直下のVPoEとして、当社の複数プロダクトの開発マネジメント、開発プロセス改善をご担当いただきます。 具体的には、開発プロセス設計と改善プロジェクトの牽引、エンジニア評価/制度のアップデート等を通してエンジニアリングチーム全体の生産性向上、成長支援のリードをお願いいたします。 ■業務内容 ▪️開発プロジェクトマネジメント - 事業計画に基づく経営層への定期レポーティング - 開発ロードマップの策定と運用 - 複数プロダクトの開発マネジメント・プロセス改善 ▪️テクノロジーマネジメント - 技術課題抽出・対応方針立案 - 技術レビュー (コードレビューを含む)・指導 ・品質管理 ▪️組織マネジメント - 採用計画の立案と実行 - エンジニアリングチームのマネージャー・メンバーの育成 - エンジニアリングチームの生産性向上・評価制度のアップデート

募集背景

増員募集IPOに向けて更なる組織強化

応募時の必須条件

■必須スキル ・当社のミッション・ビジョン・バリューへの共感 ・PHP (Laravel), JavaScript (React) における開発経験 ・自社プロダクト (Webサービス) の開発経験 5年以上 ・事業計画に基づく経営層への定期レポーティング経験 ・プロダクトロードマップの策定、計画に基づいた組織構築・戦略の立案と運用経験 ・プロジェクトマネジメント / サービスマネジメントの経験 ・エンジニア組織 (10名以上) におけるマネジメント、メンバー育成、人事評価経験 ・採用計画の立案と実行経験

求める学歴

学歴不問

アピールポイント

■本ポジションの魅力 ・フルリモート&フレックスタイム制なのでライフスタイルに合わせて働けます。 ・優秀なエンジニア陣のコードレビューもあり、お互いに切磋琢磨できる環境です。

給与について

■基本給 ・年収800~1,500万円(月給670,000円~) ・ご経験/実績に応じて決定 ※45時間分の固定残業代(164,000円~)が含まれます。 ※超過分別途支給 ■賞与 ・会社業績賞与あり <試用期間> 6ヶ月 試用期間の間は有期雇用となります。その後は原則無期雇用となります。

休日・休暇/勤務時間

休日
土日祝休み
年間休日
120日
勤務時間
09:00〜18:00

休暇制度

年末年始休暇GW休暇有給休暇産休・育休

福利厚生・諸手当

交通費支給健康診断社会保険完備資格手当

勤務地

全国
本社 住所:東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル19F