リトライブ株式会社10名未満
累計1万社利用のBtoBマッチングサービスで法人営業職
フィールドセールス(法人向け) 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
360〜480万円 年俸 3,600,000円 ~ 4,800,000円
【給与備考】
年俸 :¥3,600,000~¥4,800,000
∟分割回数12回:¥300,000~¥400,000/月
∟内、基本給¥232,900~¥310600
固定残業代¥67,100~¥89,400
1.支払方法:年俸の1/12を毎月支給
2.残業手当有
固定残業代制 超過分別途支給
固定残業代の相当時間:40時間/月
時間外労働:月平均30時間程度
※繁忙期は超過する可能性あり
3.昇給:査定評価制度(年1回)
年俸アップが狙えます
4.賞与:上半期・下半期に営業利益連動ボーナス制度(年2回)
営業利益によって差配有無・差配率決定
5.3ヶ月間の試用期間有
試用期間中の勤務条件の変更は無
仕事内容・ミッション
~既存サービスを成長させ、新規サービスを生み出すミッションです~
◎営業経験を活かして、事業成長を間近に感じながらキャリアアップしたい方へ!
◎未経験からでも、営業、ビジネス全般の力を身につけたい方へ!
累計10,000社以上が利用するビジネスマッチングサービス「Rekaizen(リカイゼン)」の法人営業をお任せします。Rekaizenは、IT・WEB・クリエイティブ領域の仕事を依頼したい企業と、それを請け負う企業とをマッチングさせるWEBサービスです。(26年3月2日より「BeaTRIBES Fit(ビートライブフィット)」)として生まれ変わります。
■具体的な仕事内容:
システム開発会社、WEB制作会社へ「Rekaizen」の新規導入・活用を提案し登録企業を拡大させるお仕事です。
<業務詳細>
① 企業リストの作成:ターゲット企業を調べてリストアップ
② アポイント獲得(電話、メール、アウトバウンドツール及びインバウンド対応)
③ 商談・提案:企業のニーズをヒアリングし、最適な活用方法を提案
④ 受注までのフォロー:登録手続き~利用開始まで伴走
★企画・改善・新規事業にも関われます!
営業にとどまらず、サービス改善や施策提案、新規事業であるビジネスコミュニティサービス「BeaTRIBES HuB/Connect(ハブ/コネクト)」の企画にも携われます。代表との距離も近く、あなたのアイデアが実際に事業に反映されることも多い環境です。
■教育体制:
入社後は、業界・サービスの基礎を学ぶ座学からスタート。その後、リスト制作/トークスクリプト練習/ロールプレイ/先輩同行で実戦に慣れていきます。未経験入社でも初月から成果を上げて頂けます。
■評価制度・賞与:
◎年1回の査定評価あり
・目標達成率(パフォーマンス評価)
・取り組み姿勢(クオリティ評価)
※3ヶ月ごとに上長との1on1で進捗を確認します。
◎営業利益連動賞与
営業利益に応じてメンバーの貢献比率で分配します。
■グループ参画による安定性
2026年1月。リトライブ社はアルカセットコンサルティング・グループに参画。グループ間のシナジーを生み出し更なる事業成長を目指します。
企画営業職以外に以下のポストがあります。
・CS職
・マーケティング職
給与について
年俸 3,600,000円 ~ 4,800,000円
【給与備考】
年俸 :¥3,600,000~¥4,800,000
∟分割回数12回:¥300,000~¥400,000/月
∟内、基本給¥232,900~¥310600
固定残業代¥67,100~¥89,400
1.支払方法:年俸の1/12を毎月支給
2.残業手当有
固定残業代制 超過分別途支給
固定残業代の相当時間:40時間/月
時間外労働:月平均30時間程度
※繁忙期は超過する可能性あり
3.昇給:査定評価制度(年1回)
年俸アップが狙えます
4.賞与:上半期・下半期に営業利益連動ボーナス制度(年2回)
営業利益によって差配有無・差配率決定
5.3ヶ月間の試用期間有
試用期間中の勤務条件の変更は無