【ITエンジニア（マネージャー）】新潟自社勤務で東京案件を担うEMポジション

【仕事内容】 2023年9月設立の当社にて、エンジニア全体のマネージャーとして組織のけん引・パフォーマンス向上をお任せします。 東京のグループ会社と繋がりがあり、主に東京の案件を新潟にて行うことが可能です。 ※打ち合わせ等で、東京～新潟の出張の場合有 出張は必要に応じて発生しますが、日帰り、長くても月～金曜日で一旦引き上げる形式となります。 【期待する役割】 幅広いソリューション技術・IT知識・経験を活かし、下記の役割に期待します。 ・顧客責任者/担当とのコミュニケーション能力を発揮してのプレゼンス向上。 ・既存メンバーの司令塔として牽引/管理し組織的なパフォーマンスを発揮。 ・日常的な改善活動により、業務効率化と顧客に対する付加価値向上。 ・メンバーの技術指導/育成。 【顧客】 顧客は東京のインフラ企業（電力・ガスなど）がメインとなります。 【プロジェクト・開発環境について】 開発の内容はプロジェクトにより異なりますが、アプリ開発、基幹系システムの開発をメインでお任せします 東京のリーダー、プロジェクトのメンバー、客先間でコミュニケーションをとり、リーダーが各プロジェクトの管理を行います。

【応募条件】 ・エンジニアとしてPL/PM経験をお持ちの方

学歴不問

【当社の特徴・強み・ビジョン】 東京のグループ会社との繋がりを利用し、新潟に居ながら東京の業務を通して、 個々のスキル向上を目指す事が可能です。 ビジョンとして、東京と地方の仕事での格差（単金の格差等）を無くしていくことを掲げております。 その為、当社は技術者のスキルや業務の実績を明確に評価し、報酬として還元する仕組みを導入しております。 また、BP（ビジネスパートナー）の起用も積極的に行い、30名規模の正社員をスタッフとして迎えいれ、 自身のスキルアップを叶えることができる環境、会社にしていきたいと考えております。

＜賃金形態＞ ・年俸制 個別面談にて、次年度の年俸を決定致します。 実力を付けて行けば思い通りの年収を獲得することも可能です。 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,800,000円～10,000,000円 固定残業手当/月：100,000円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 666,666円～933,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜試用期間＞ 3ヶ月 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有（年１回） ■賞与：有（年２回／支給実績２ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務地＞ 新潟本社 住所：新潟県新潟市中央区東大通二丁目5番1号 カープ新潟ビル１０F ＜最寄り駅＞ 新潟駅