ニッコー・ファインメック株式会社51 ~ 100名
社長直轄で全社DX推進・業務改善を担う社内SE/業務改善担当
情報システム・社内SE 正社員
330〜420万円 【給与補足】
■残業手当:あり
※上記年収には、賞与・諸手当・残業代が含まれます。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年3回(7月・12月・12月)
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【試用期間】
■期間:3ヶ月
※ご経験により試用期間が2ヶ月へ短縮となる場合もあります。
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- 社長直轄ポジションで、企画立案から導入・定着まで全社改善に携われる
- ペーパーレス化から基幹システム刷新まで、段階的に大きな案件へ成長できる
- 健康経営優良法人認定企業で、働き方改革・心理的安全性を重視した職場環境
こんな人におすすめ
- IT部門や業界での就業経験があり、社内調整や提案資料作成が得意な方
- ツールを活用した業務効率化の推進経験を持ち、現場と対話しながら進められる方
- 社内外の関係者と連携し、課題を整理してプロジェクトを推進できる方
応募前に知っておきたい点
- 年間休日110日と記載があり、業界平均よりやや少ない点は事前に確認を
- DX推進に加え、Web運用・総務サポートなど幅広い業務を横断的に担う必要がある
- 岩手県一関市勤務・転勤なしのため、居住地や通勤環境の確認が必要
仕事内容・ミッション
当社の総務部において、全社の業務改善とDX推進をミッションに、社長直轄で企画立案~導入・定着までを担っていただきます。
業務効率化を目的としたDX業務が中心ですが、インフラやホームページ管理の他、総務部としての業務も横断してフォローいただきます。
【具体的には】
■DX推進・業務改善
社内業務の見直し、課題ヒアリング
改善案の企画、プロジェクト化
ツール導入の検討、社内調整、ベンダー対応
コスト・効果の整理、予算まわりの手続き
■システム・Web運用
自社Webサイト/ECサイトの更新や保守
サーバー、IoT機器のチェックや簡易設定など
■総務業務サポート
社内イベントや全社施策の運営フォロー
社員サポート・庶務関連など
※職務内容は会社の方針により変動する場合があります。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
応募時の必須条件
【必須】
※下記いずれか
■IT業界や部署での就業経験のある方(営業職・エンジニア)
■ツールを使用した業務改善、効率化の推進経験
■ITに関する知識をお持ちの方
アピールポイント
【社長直轄のDX推進で社内をより良く】
■当社の総務部において、全社の業務改善とDX推進をミッションに、社長直轄で企画立案から導入・定着までを担っていただきます。最初はペーパーレス化の推進や既存業務の簡易デジタル化からスタートし、ゆくゆくは基幹システムの入替など、より大きな改善案件に携わっていただきます。
【未経験からスキルアップできる環境】
■社員の9割が業界未経験からスタートしており、入社後は総務部でのOJT研修を通じてIT経験が浅い方でもサポートを受けながらスキルを積むことができます。社内外の人と話し合いながら物事を進め、資料作成や整理提案が得意な方を歓迎します。
【健康経営優良法人認定企業で安心して働く】
■当社は「健康経営優良法人2025ブライト500」に認定されており、「体の健康」「心の健康」「家庭の両立」「心理的安全性」の4つを掲げ、社長が率先して働き方改革や健康経営に力を入れています。社員がより良い環境で働けるよう、様々な取り組みを行っています。
給与について
【給与補足】
■残業手当:あり
※上記年収には、賞与・諸手当・残業代が含まれます。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年3回(7月・12月・12月)
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【試用期間】
■期間:3ヶ月
※ご経験により試用期間が2ヶ月へ短縮となる場合もあります。
休日・休暇/勤務時間
- 休日
- その他
- 年間休日
- 110日
- 勤務時間
- 08:10〜17:30
休暇制度
年末年始休暇夏季休暇特別休暇産休・育休有給休暇慶弔休暇介護休暇
福利厚生・諸手当
交通費支給健康診断家族手当役職手当社会保険完備資格取得制度資格手当退職金制度
勤務地
岩手 一関市
【住所】
本社:岩手県一関市千厩町奥玉字天ケ森75-6
【アクセス】
ドラゴンレール大船渡線/小梨駅
勤務地について
【住所】
本社:岩手県一関市千厩町奥玉字天ケ森75-6
【アクセス】
ドラゴンレール大船渡線/小梨駅