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株式会社アシスト1001 ~ 5000名

先端技術の評価検証から事業化推進を担う先端技術事業化スペシャリスト

プリセールス・セールスエンジニア 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
700〜950万円 【給与補足】 (内訳) ・基本給:285,000円~360,000円 ・地域手当:地域によって異なる (市ヶ谷 25,000円/大阪 13,000円/名古屋7,000円) ※別途以下手当を支給 ・通勤手当 ・時間外勤務手当 ・扶養手当(配偶者15,000円、配偶者以外5,000円) 【その他補足】 ■賞与:年3回(2月、6月、10月) 直近5年平均16.8ヶ月 ■試用期間:6ヶ月(試用期間内の条件変更等はございません)
この求人の特徴
先端技術の評価検証から事業化まで一貫担当
年収700〜950万円/賞与年3回
土日祝休み・年間休日125日
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました

この求人のポイント

  • AI・量子・デジタルツイン等の最先端領域で技術と事業の両面に関わる稀少なポジション
  • 6,000社の顧客基盤と共創ネットワークを活かし、技術検証の成果を即事業提案に繋げられる
  • 将来的にCTOや新規事業責任者を目指せるキャリアパスが明示されている

こんな人におすすめ

  • 技術力を持ちながら事業化・提案活動にも意欲を持つエンジニア・SE
  • PoC/PoVの設計・実施経験があり、検証結果を経営層へわかりやすく伝えられる人
  • 新設組織で自ら構想し推進することに面白さを感じられる方

応募前に知っておきたい点

  • 2026年設立の新組織のため、業務プロセスや体制を自ら整備していく場面が多い
  • 技術検証から経営層への事業提案まで幅広く担うため、マルチタスク耐性が求められる
  • 東京・愛知・大阪での勤務となり、複数拠点をまたぐ可能性がある

仕事内容・ミッション

特定技術領域(AI、Cloud、DB、ITSM、Security等)における第一人者として、スタートアップが保有する技術の「深層」を評価・検証する。 表面的なカタログスペックや宣伝文句に惑わされず、アーキテクチャや実装レベルでの実現可能性(Feasibility)を厳格に見極めるとともに、顧客課題に対する技術的な解決価値および事業応用の蓋然性を評価・具体化する。 さらに、社内・顧客を交えた検証プロセスや環境構築ノウハウを形式知化し、組織全体の技術リテラシー向上と、安全かつ迅速な技術実装に貢献する。 ▼ミッション 「周囲を巻き込み、事業化へ繋がるプロジェクトを推進する」 先端技術による事業化活動の現場リーダーとして、特定の技術テーマや共創プロジェクトに対して深層的な技術検証と価値具現化への活動を完遂し、事業モデルの核となる成功事例を創出する。 ▼具体的には 技術探索フェーズ: 海外・国内スタートアップのアーキテクチャ評価、CTOとの技術協議。カタログスペックに惑わされず、実装レベルでの実現可能性(Feasibility)を厳格に見極める。 価値検証フェーズ: 共創顧客(大手企業のIT企画・DX責任者)とのPoV(価値検証)計画立案・環境構築・実証。 事業化推進フェーズ: 検証結果の形式知化、社内技術本部や経営層への事業化提案。具体化した事業モデルを整理し、事業化の道筋を確立する。 <使用ツール・環境> AWS / Azure / GCP などのクラウド基盤、認証基盤、生成AI、Agentic AI、その他プロダクト特性に応じた先端スタック 【担当分野/製品】 新技術分野(例:Generative AI、Agentic AI、physical AI、デジタルツイン、量子コンピュータ、次世代データ基盤、レイクハウス、Cloud、DB等) 【担当顧客】 営業・サポート面での信頼関係ができている大手・優良企業 【所属】 イノベーション共創Lab イノベーション推進課 【入社後に得られるスキル、経験】 「技術がわかる事業人材」への成長機会: 特定の製品に依存せず、新技術を社会実装可能な価値へと転換するプロセスに関わることで、技術と事業の両面の視点を身につけることができます。 豊富な実践機会: 6,000社の顧客基盤と独自の共創顧客ネットワーク(S.E.E.D.S.)の取り組みを背景に、日本企業のDXの最前線で、技術を起点とした提案や検証に数多く関わることができます。 キャリアの広がり: 技術の専門性を活かしながら、事業開発や経営視点にも領域を広げていくことが可能です。将来的には、CTOや新規事業責任者など、志向に応じたキャリア形成を目指せる環境があります。 【仕事の魅力】 専門性を活かせる環境: 最先端技術を通じて顧客に新たな価値を提案できるほか、スタートアップと連携しながら日本市場への展開に関わる機会があります。技術者としての知見や経験を活かし、価値創出に直接関与できる点が魅力です。 「基盤」×「スピード」の両立: 50年の歴史で築いた顧客基盤と信頼関係を背景に、検証や挑戦を支えるリソースが整っています。その一方で、独立した組織として、スピード感を持った意思決定と柔軟な取り組みが可能です。 テクノロジー起点で広がるフィールド: 対象はテクノロジーが関わる領域全般。既存のエンタープライズ顧客に加え、SMBやコンシューマ領域も視野に入れながら、最新技術をどの領域にどう展開するかを主体的に構想できます。 【キャリアモデル】 1年目: 走りながら先端技術を学び、共創活動を通じて得た知見をエバンジェリストとして情報発信。具体的な成果(PoV完遂等)を出し始める。 3年目: 「アシストの帆先に立つ」存在として、特定の技術領域で具体的な事業化案を経営層へ起案。 5年目: 次なるイノベーションを拓くリーダーとして活躍。自らの構想を具体化していくスキルを得て、発掘した技術が新事業となった際にその事業・技術責任者として牽引する。

募集背景

増員募集

応募時の必須条件

顧客提案・受注経験: 顧客課題を踏まえて主体的に提案ストーリーを構築し、技術的な価値や導入意義をわかりやすく伝えながら提案活動を主導し、受注に結びつけた経験。 エンジニアリング実務経験: システムの設計・構築・開発、および技術的なトラブルシューティングにおける一連の工程を完遂させた実務経験。 新技術の検証・導入経験: 特定の技術や製品に対し、評価検証(PoC/PoV)を行い、何らかの意思決定に寄与した経験。 ドキュメンテーション能力: 自身の検証結果や現場のノウハウを、関係者が迷わず再現できる、もしくは正しく理解できるレベルの技術資料として言語化・アウトプットできる力。

求める学歴

学歴不問

アピールポイント

【募集背景】 本ポジションは、2026年1月に設立された新組織「イノベーション共創Lab(iLab)」において、アシストの次の50年を創る「事業の種」を発掘・検証・具体化する、技術とビジネスの架け橋となるリーダー職です。 単なる技術調査に留まらず、海外・国内のスタートアップ、大手企業のキーマン、そして経営層を巻き込み、未踏の技術を「社会実装可能な価値」へと昇華させるミッションを担います。

給与について

【給与補足】 (内訳) ・基本給:285,000円~360,000円 ・地域手当:地域によって異なる (市ヶ谷 25,000円/大阪 13,000円/名古屋7,000円) ※別途以下手当を支給 ・通勤手当 ・時間外勤務手当 ・扶養手当(配偶者15,000円、配偶者以外5,000円) 【その他補足】 ■賞与:年3回(2月、6月、10月) 直近5年平均16.8ヶ月 ■試用期間:6ヶ月(試用期間内の条件変更等はございません)

休日・休暇/勤務時間

休日
土日祝休み
年間休日
125日
勤務時間
09:00〜17:30

休暇制度

有給休暇リフレッシュ休暇年末年始休暇慶弔休暇産休・育休介護休暇特別休暇

福利厚生・諸手当

交通費支給家族手当社会保険完備退職金制度

勤務地

東京・愛知・大阪
東京都千代田区九段北4-2-1 愛知県名古屋市中区錦1-11-11 名古屋インターシティ4F 大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA 13F