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株式会社G&G101 ~ 300名

企業への採用提案と派遣スタッフ支援を担う人材営業職

フィールドセールス(法人向け) 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
400〜588万円 【給与補足】 ※車両手当(15,000円/月)、固定残業代(20時間)を含みます。超過分支給。 【その他補足】 昇給:最大年2回(6月/12 月、規定あり) 試用期間:3ヶ月 (給与・待遇に変更はありません) 雇用期間:期間の定めなし
この求人の特徴
土日祝休み・年間休日125日
有給取得率100%(義務取得分)
半年ごとの表彰・賞与アップ制度
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました

この求人のポイント

  • 派遣・紹介・外国人材など多彩なソリューションで企業の採用課題に深く関われる
  • 研修+OJT+上司の商談同席など入社後も継続的なサポート体制が整っている
  • 成績上位者への賞与アップや各種表彰制度でモチベーションを維持しやすい環境

こんな人におすすめ

  • 人材派遣または紹介の営業経験を活かし提案の幅を広げたい方
  • 法人営業と求職者支援の両面に携わりたい方
  • 助け合い文化のある温かい職場で腰を据えて働きたい方

応募前に知っておきたい点

  • 人材営業(派遣または紹介)1年以上の経験と普通自動車免許が必須で未経験者は応募不可
  • 勤務地は愛知・兵庫・広島・一宮市と複数地域にまたがるため配属先の確認が必要
  • 有給取得率100%は年5日の法定義務取得分を指すため、取得実態は選考時に確認を推奨

仕事内容・ミッション

クライアントの企業様へは、採用課題をスムーズに解決するためにソリューション営業を行い、 求職者の皆さまには仕事の提案、そして就業後のサポートを行います。 マッチングのプロとして、ニーズに応え、「企業」と「人」をつなぐ懸け橋となります。 〈具体的には〉 ◎企業に対する営業 ・企業への新規開拓・既存訪問 ・採用課題や求める人材をヒアリング ・スタッフをご紹介し見学を設定 ※場合によっては派遣だけではなく人材紹介、外国人材、採用システムなど最適な提案を行います ◎派遣スタッフに対するコーディネーター ・希望の仕事をご紹介 ・職場見学への同行 ・契約締結 ・定期的なフォロー(連絡や訪問) ■入社後の研修について 経験の有無に関わらず、スムーズに活躍していけるよう研修を実施しております! 研修後も各事業所にてOJTがありますので企業へのサポートのノウハウを継続して学んでいける環境です。 独り立ち後も、成功事例は社内チャットで共有したり、 不安な時は上司に商談同席をお願いしたりと、永続的にサポートしていきます。 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務

募集背景

増員募集更なる組織強化

応募時の必須条件

■必須要件 ・人材営業の経験(派遣または紹介)1年以上 ・普通自動車免許(AT限定可)

求める学歴

高卒以上

アピールポイント

■募集背景 2008年の設立以来、人材派遣や紹介、外国人材、求人広告など幅広い人材サービスを展開し続けている当社。 派遣だけでなく、他部署やグループ会社と連携し、様々な人材サービスを提供できることを強みとし、 これまで多くの求職者、企業へのサポートを行ってきました。 おかげさまで、今では17県1府の26拠点を構えるなど事業を拡大。 これからもより多くのお客様を支えたいという想いがあります。 そこで新メンバーを募集し組織体制を強化することになりました。ご応募お待ちしております! ■魅力ポイント ◎成果が評価される環境 半年間の営業成績を競うペナントレースも全国の営業職を対象に6部門で実施しています。 成績上位者は賞与アップにつながる上、記念品も贈呈しております。 その他にも目標を達成した営業所の表彰、特別賞など様々な表彰制度を設けており、モチベーション高く仕事に取り組める環境です。 ◎企業に、採用課題に、深く関わっていける 地域に根ざし、お客様の課題にまっすぐ向き合ってきたからこそ積み上げられたノウハウがあります。 これらのノウハウを活かしながら、1社1社の採用課題に向き合い、最適な提案を行うことが可能です。 本質的な課題解決をし、営業スキルを高めていける環境です。 ◎Give & Giveの精神を大切にしている 当社では、「誰かを精一杯サポートした時、 見返りを求めずとも回りまわって自分のプラスになることで”還って”くる」という考え方を大切にしています。 困っている人がいたら助ける。体調を崩した人がいたら全員でサポートする、というような、助け合いの精神が根付いています。 ◎会社の雰囲気 どの営業所でも、温かく和やかな雰囲気があり、常に協力し合える環境です。 サポート体制が整っていますので、分からないことや不安なことがあれば、遠慮なく相談してください。 あなたの経験と知識を活かしながら、安心して働ける職場です。 ◎ワークライフバランス 有給取得率は100%(※1)自身の業務の段取り次第で、大型連休を取得する社員も多いです! 休む理由は申告する必要はなく、旅行や推しのライブなどプライベート重視の理由も大歓迎です。 また「子どもが急に熱を出した」というときも、気にせずすぐに退勤してください。「お互い様」の気持ちを大切に働ける職場です。 ※1年5日の義務取得に関して

給与について

【給与補足】 ※車両手当(15,000円/月)、固定残業代(20時間)を含みます。超過分支給。 【その他補足】 昇給:最大年2回(6月/12 月、規定あり) 試用期間:3ヶ月 (給与・待遇に変更はありません) 雇用期間:期間の定めなし

昨年度賞与実績

5ヶ月分

休日・休暇/勤務時間

休日
土日祝休み
年間休日
125日
勤務時間
09:00〜18:00

休暇制度

有給休暇GW休暇夏季休暇年末年始休暇産休・育休介護休暇慶弔休暇

福利厚生・諸手当

交通費支給健康診断社会保険完備資格取得制度退職金制度

勤務地

愛知・兵庫・広島
▼応募時に希望営業所をお知らせくださいませ ◎愛知県:一宮営業所 愛知県一宮市若竹1丁目4番1号 パークオフィス若竹2F ◎広島県:広島営業所 広島県広島市中区大手町3-7-2 あいおいニッセイ同和損保 広島大手町ビル8階 ◎兵庫県:姫路営業所 兵庫県姫路市豊沢町61 朝日生命姫路南ビル12F